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オフィス自体はかなり綺麗でカフェテリア等も充実している続きを読む(全27文字)
東京海上日動システムズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動システムズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動システムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オフィス自体はかなり綺麗でカフェテリア等も充実している続きを読む(全27文字)
国内トップクラスの充実度を誇る。住宅補助に加え、カフェテリアプランも手厚い。サポート体制が万全で、ライフイベントに関わらず長く働ける安心感がある。続きを読む(全73文字)
社員食堂があったり家賃補助があったり、テレワークもできるなど、福利厚生は整っている。続きを読む(全42文字)
休暇制度が非常に充実している。年に2回5日間連続休暇を取得することが出来る。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助が多い。新卒で入った場合、会社の補助で80000円の家に30000円いかないくらいで住むことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
自由度はある程度ありつつ、JTCみのある働き方も介在している印象を持った。続きを読む(全37文字)
借り上げ社宅や家賃補助制度が整っている。年間2海上の5連休は魅力的。続きを読む(全34文字)
リモートワーク制度が整っていて自宅でも仕事ができるうえ、本社の環境も充実しています。続きを読む(全42文字)
テレワーク環境や福利厚生は整っており、十分に働きやすい環境だといえる。続きを読む(全35文字)
独身寮があるが、住宅手当は無さそう。所定労働時間が7時間なので残業があっても早く帰れそう続きを読む(全44文字)
テレワーク制度や住宅補助などが整っており、全体的に働きやすい環境が整備されている印象を受けた。続きを読む(全47文字)
保険系SIerということもあり、就労環境や福利厚生はそれなりに充実している。続きを読む(全38文字)
本社が多摩にあることから、通勤ラッシュに巻き込まれずに済むと考えました。続きを読む(全36文字)
週休二日、祝日に加えて特別休暇などもあり、有給休暇の日数も多く、休みはとりやすいと思う。続きを読む(全44文字)
年間休日や有給制度、社員割など他の企業と比べてしっかりしていると思う。オフィスの場所も周辺に飲食店も多いし、リモートワークも盛んで良いと思った。続きを読む(全72文字)
福利厚生は良いが、多摩勤務確定(1部銀座など)なので勤務地は良くない続きを読む(全34文字)
年間休日や有給制度が整っており、長期での休みも取りやすいと聞いた。続きを読む(全33文字)
プライベートを充実できることや、女性でも長く働き続けている人が多いためいい。続きを読む(全38文字)
非常に社員が満足している印象を受けた。家賃補助などもある。続きを読む(全29文字)
基本的な制度はしっかり整っており、働きやすそう。続きを読む(全24文字)
私服で働くことができ、オフィスも東京ながら多摩にあるのでゆったり働くことができる。続きを読む(全41文字)
勤務地は基本多摩センターで転勤はほぼない。また借り上げ社宅や家賃補助など、福利厚生も充実している。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒は借り上げ社宅で新築レベルにも2-3万負担で住める。家賃手当の場合は2万台の補助である。
【気になること・改善したほうがいい点】
Ude...続きを読む(全110文字)
親会社と同等レベルで福利厚生の水準が高い。オフィスにマッサージがあったりする。続きを読む(全39文字)
東京海上グループの安定した経営基盤もあり、社員一人ひとりが自分のライフスタイルやキャリアに合わせて柔軟に働ける環境である。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
COBOL資産をオープン化するだけのプロジェクトが中心で、技術的な積み上げに限界を感じました。また、業務の主軸が...続きを読む(全204文字)
実力主義であるため若手のうちから稼ぎたい人には向いていると感じる続きを読む(全32文字)
誕生日休暇だったりワークライフバランスは充実している続きを読む(全26文字)
ITに関すること、保険に関すること等様々なコンテンツを学ぶことができるため未経験でも心配いらないと感じる続きを読む(全52文字)
上司であってもさん付けで呼ぶ風土があり風通しが良い続きを読む(全25文字)
世界最大級の損害保険ビジネスをITで支える。単なる開発に留まらず、東京海上日動のビジネスパートナーとして、デジタルを駆使した新しい保険商品やサービスの企画...続きを読む(全94文字)
保険とITを融合させたインシュアテックへの投資を加速させている。課題は、既存の巨大な基幹システムの刷新を安定的に進めつつ、生成AI等を活用した顧客体験の劇...続きを読む(全98文字)
東京海上グループの安定した基盤があり、非常に高水準。評価は成果だけでなく、周囲を巻き込む力や変革に挑む姿勢も重視される。続きを読む(全60文字)
テレワークの普及により、非常に良好。自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できる、業界屈指の白い環境と言える。続きを読む(全60文字)
日本の保険業界におけるリーディングカンパニーのシステム面に全面的に携われるので、社会的意義は大きい。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
必要最低限
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当がない。
また出張手当も雀の涙なので出張が多い場合は食事や雑費で消える...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職金はある。
退職する場合、残っている有休は買い取りか消費か選べる。
たまに野球のチケットが配られる。
湯布院のホテルに安く泊まれる。
確...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内イベントの内容や会場選びのセンスが良い。昨年は北海道が金沢どちらかを選べる社員旅行に行った。また、コロナ前は毎年ボウリング大会があり、か...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
副業は申請すれば許可されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生は特にありませんでした。退職金はDCに変わ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレワークがどこでもできるように、オフィスパス契約がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。定期券は近さや利便性より...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅の用意がされている点,家賃の半額は会社からの補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
個人都合で引っ越しした場合,家賃補助が払...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
NTTグループなので福利厚生は比較的充実している。特筆すべき点があるというよりも全項目において、比較的高水準にまとまっている。
【気になるこ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ポスティング制度(社内転職制度)があり、部署の異動だけではなく、エンジニアから営業など職種の変更も可能。自分のキャリアを自分自身で選択するこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
資格取ったら資格手当とお祝い金が出ます。私は取れなかったので、もらえませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは受かるまで...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は見かけ上充実しているかも知れませんが、実際に運用されているものは少ないです。社内の飲み会がかなり多く、...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 東京海上日動システムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウシステムズ |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,410人 |
| 売上高 | 247億400万円 |
| 代表者 | 原田晋 |
| 本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目1番地1 |
| 電話番号 | 042-356-2200 |
| URL | https://www.tmn-systems.jp/index.html |
| 採用URL | https://www.tmn-systems.jp/sys_recruit/index.html |
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