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東京海上日動システムズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京海上日動システムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全127件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動システムズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動システムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京海上日動システムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.7
社員・管理職
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4.7
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.8

東京海上日動システムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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東京海上日動システムズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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127件中1〜25件表示

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇がとりやすい。業務調整さえつけば中抜けも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も電話がかかってくる。
長時間労働が普通。
...続きを読む(全93文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックスタイム制や在宅勤務制度が整備され、計画的な休暇取得もしやすい。繁忙期はあるものの、全体として残業時間は管理されており、仕事と私生活を両立しやすい...続きを読む(全81文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

とてもホワイト。実働時間も7時間だし、リモートワークもできる。有給とは別の特別休暇も取れる。続きを読む(全46文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

9連休が年に2回作れる、定時が7時間である、家賃補助続きを読む(全26文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

プロジェクト次第である。定時で帰れることもあれば終電ぎりぎりになることもある。続きを読む(全39文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

比較的整っている方だと聞いた。特に若手のうちは残業が多すぎることはない。続きを読む(全36文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ママさんが多い。家庭と両立しやすい。男性でも育休を取っている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短でも業務量は変わらないの...続きを読む(全83文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制に加えてリモートワークが広く普及しているため、働く時間や場所の自由度が高く、ワークライフバランスは非常に取りやすい環境だと感じます...続きを読む(全505文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年8月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

フレックスやリモートが可能な勤務体系。子育てと両立しやすい職場だと思う。続きを読む(全36文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年7月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

休暇は十分に取りやすい環境にあると聞きました。また、SEの他社と比較して残業時間も少ないです。続きを読む(全47文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

年間で10日以上休むことが強制されている。有給として。
またほとんどの人がリモートワークのため、ワークライフバランスは自由に決められる。続きを読む(全69文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どのように働きたいか会社にきちんと伝えれば考慮をしてくれます。ただし、会社からの期待を受け忙しい案件に入ると、なかなか自分の意思を優先するこ...続きを読む(全86文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

時期にもよるが残業は少なく、有給消化もしやすいとの事なので、プライベートとの両立はしやすいといえる。続きを読む(全50文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇とは別に5日間の特別連続休暇を年2回取得できる。取得時期も自由で好きな時にとれるので、9連休を使って海外旅行に行っていました。プロジ...続きを読む(全203文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年7月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

年間休日が121日と多く、お休みは多い。有給取得率が50%と少し低いが、気にならないレベル。続きを読む(全46文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

残業は比較的少なく、有給も取りやすい。プライベートとの両立がしやすく、長く働きやすい環境だ。続きを読む(全46文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ユーザー系SIerで、テレワークも積極的に推進しているため、ワークライフバランスは取りやすいのではないか。続きを読む(全53文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

休みが取りやすい点や住宅補助がある点が良いと思いました。続きを読む(全28文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

親会社からの仕事があるため、あまり短期的に利益を上げる必要もなく、激務ではない。しかし、案件によって差がある。続きを読む(全55文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

座談館で話を聞いた際に、人や部署によってはバラバラだが、ほとんど家で働いている方もいるという話を聞き、一人一人の働き方を大切にしてくれていると思う。続きを読む(全74文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

残業が多いがサービスエラーがない限りは土日休み続きを読む(全23文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

内販がメインの事業となるため、基本的にはあまり忙しくならない印象。続きを読む(全33文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年5月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

有給がとりやすく、長期休みもとることができる。続きを読む(全23文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

座談会で聞いた直近の残業実績は平均15時間/月程度でワークライフバランスをとりやすいと感じた続きを読む(全46文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

内定者から聞いた話によると、過度な残業などはなく、プロジェクトの納期前だけ残業が発生したりするが、それ以外は世間よりWLB含めて優れている印象。続きを読む(全72文字)

127件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東京海上日動システムズの 他のカテゴリの口コミ

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

東京海上グループのシステム開発・運用を一手に担う機能会社であり、外販を行わない「内販100%」のビジネスモデルを採用している。グループの圧倒的な収益基盤に...続きを読む(全210文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ユーザー系SIerの中でもトップクラスの待遇である。親会社(東京海上日動火災保険)の水準には及ばないものの、30代で大台(1000万円)に到達するパスも現...続きを読む(全180文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

東京海上グループ共通の福利厚生制度が適用されるため、住宅補助や企業年金などは非常に手厚い。ワークライフバランスの推進に積極的で、残業時間のモニタリングや有...続きを読む(全158文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

教育投資への意欲は高く、人材育成プログラムは体系化されている。業務の特性上、プログラミング等の実装スキルよりも、要件定義やプロジェクトマネジメント(PM)...続きを読む(全195文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

「ITでグループの競争力を高める」というミッションが浸透しており、単なる受託開発ではなく、ビジネスパートナーとして親会社と対等に議論する姿勢が求められる。...続きを読む(全171文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の規模が大きいため、やりがいを感じる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム会社ではあるが実態は親会社の要望を子会社...続きを読む(全122文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは残業代が出る。
最近は人によって昇進するスピードが大きく違うため、やりがいはあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全165文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はそこそこよい。
資格の受験料や書籍購入が一定範囲内で無料となる。
ITスキルは仕事でほとんど使わないため、ITが苦手な人でも働ける...続きを読む(全117文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

保険の基幹ITを担い、社会インフラを支える使命感と専門性を高め続けられる点。続きを読む(全38文字)

東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

東京海上グループの中核IT企業としてデジタル技術活用やAI・クラウド基盤構築により保険ビジネスの変革に貢献し、成長が期待できる。続きを読む(全64文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社システナの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職は残業もそこまで多くなく、毎日提示で上がる人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者やプロジェクトリーダーは負荷が大きく...続きを読む(全88文字)

株式会社SKBの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり保ちやすいと思います。
有休についても1週間くらい前に上司に相談すれば取得することはできるし特に嫌な顔をされるケースも少ないです。
残...続きを読む(全140文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日は休みで出勤をすることはありませんでした。残業時間は担当業務や部門構成によって大きく左右されます。ほとんど残業無しの時期もありました...続きを読む(全163文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルール上有給は積極的にとることが求められる。だが、サービス残業をせざる得ないような部署では当然まともに取ることはできず、土日を振り替えて平日...続きを読む(全219文字)

株式会社Newデイシスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社三年くらいまでは残業少ない。人にもよるが月10時間くらい。また、テレワークは部署によって差がある。できるところは週4、できないところは全...続きを読む(全169文字)

株式会社クロスキャットの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取得しやすく、100%消化できている。年末年始休暇もあり、比較的長期的な休みも確保しやすいと感じている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

株式会社ボルテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりますが、私の部署は基本的に有給すぐ取れますし、自分で時間コントロールできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人に信...続きを読む(全156文字)

インフォテックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は比較的取りやすいと思うが、配属される現場による。また、ほぼ全ての現場で契約下限時間があるため、有給取得のた...続きを読む(全95文字)

株式会社エイチ・エル・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場次第ではあるが比較的ワークライフバランスは充実している印象がある。現場次第ということはあるが私は現在2つ案件を経験したがどちらも有給が取...続きを読む(全130文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすい一方で、全体的にはハードワークな環境です。目標達成を重視し、必要に応じて残業も厭わず取り組める人の方が、風土には合って...続きを読む(全84文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東京海上日動システムズの 会社情報

基本データ
会社名 東京海上日動システムズ株式会社
フリガナ トウキョウカイジョウニチドウシステムズ
設立日 1983年9月
資本金 5000万円
従業員数 1,410人
売上高 247億400万円
代表者 原田晋
本社所在地 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目1番地1
電話番号 042-356-2200
URL https://www.tmn-systems.jp/index.html
採用URL https://www.tmn-systems.jp/sys_recruit/index.html
NOKIZAL ID: 2731335

東京海上日動システムズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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