この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でなければならない理由が全く無い為(会社への愛着を一切持てない為)です。
会社の事業内容やサービス内容から...続きを読む(全229文字)
株式会社ブレインパッド 報酬UP
社員・元社員による株式会社ブレインパッドの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブレインパッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でなければならない理由が全く無い為(会社への愛着を一切持てない為)です。
会社の事業内容やサービス内容から...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は会社の成長が怪しいと思ったことと、会社全体の考え方や働く人や製品に愛着が全く湧かなかったからです。
会社...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
全体的に穏やかで、みな頑張っている社風。自社制作の製品もたくさんあり素晴らしいと思う。駅までも近く通勤に便利。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティングの専門家というよりは、データ分析技術の専門家、として見られる傾向が強かった。初期は相対的に分析技術に...続きを読む(全192文字)
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一部上場後、コンサル出身や単なるMBAなどの資格だけもってて机上の空論だけで語る人たちが社内で幅を利かせ、優秀なアナリストや社員が続々と辞めていった。(そ...続きを読む(全285文字)
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2-3年で退職する人が多く、短期間で多くの職場の仲間を失うことに疲れました。
また、人材を育てるという習慣はなく、人材採用は「商品の仕入れ」のように感じ...続きを読む(全152文字)
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待遇について、貢献していると思われる人への配慮がたりない。継続する、させることの大変さを理解していない(理解しているように見えない)ところがある。
また...続きを読む(全178文字)
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会社の方針に対して、自分の描く組織像や、やりたいこととの乖離を近年感じることが多くなったため。やりがいを感じられないと思うような仕事も多く、組織再編や給与...続きを読む(全182文字)
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最大の理由は、人材の流出が激しく、自分自身の努力とは無関係に仲間を次々と失っていくことに、疲れてしまったこと。かつ、人事評価制度が複雑で短いスパンで方針が...続きを読む(全200文字)
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社風はそれぞれの部署によって異なるが、分析関連職以外の空気は冷ややかである。
おしなべて横の繋がりが薄く、ストレスを感じさせる物言いや、理不尽な論理を振...続きを読む(全539文字)
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抱えているプロダクトは優秀、それを扱う社員が劣悪。
モノがいいので、誰でも売れる。 つまり、営業やコンサルタントのスキルが低くても売れるわけです。 ブレ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
業種・業界を問わずプロジェクトがあり一部自身の希望するプロジェクトアサインも可能である。また非常に専門性が高い先輩やまた若手の優秀なメンバーも...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
評価をされる場合、一定の水準までは割とスムーズに年収が上がる傾向、一度上がると下がることはほぼないが、年収が上がればそこからは横ばい傾向となる...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
基本的には自由な働き方が実現できる。プロジェクトに入っている場合はクライアント側の勤務状況に合わせる必要があるが(これは支援系の会社はどこも一...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
データはなくならないので、つぶれることはない?人材は育つ環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が育っては出ていくサイ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
面白い人材は多くいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性が強い集団なので、合わない人はつらいかも。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
色々なデータの案件を扱ってきたことだけあって、データ分析の知見はあるので学びはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいデータ分...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年二回の評価面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年二回の面談があり、そのたびにOKR設定を求められるのはよいが、これに基づい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特になし。
強いて上げるとすれば、退職時に過度な引き止めがなかったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員募集と謳っておきながら...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
非常に働きやすく、残業時間等での不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が自分の志向性と合致していなかった。ポスティング...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分の新しい挑戦を後押ししてもらえる形で円満退社となった事に感謝しています。特にその当時の上長や周りのメンバーもサポートしてくれた事は感謝です...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月60時間の出勤ノルマは学生の身にはかなり厳しく感じました。試験前もあまり考慮はなく、余裕があるうちに連勤してノル...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
迷っていたが、今後の自分のことを考えて安定した職につきたかったのと、違った場所に移りたかったため転職した。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い
特に長期休暇の取得がしやすいため離れるか悩む
【気になること・改善したほうがいい点】
社の方針に納得できない...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の不満、パワハラの黙認、モラルの低下、コンプライアンス意識の無さにストレスの限界であった。
精神疾患を理由...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
上司の考え方を押し付けてくるような風土があります。自分が悪い、仕事ができないと思わされるところがあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給休暇が使えなかった。病気葬式等も全て代休になっていた為、消化率は0%といっても過言ではない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なら柳田法相屋ないけどなんやかんやある意味ない何も調べてないけどこれくらいしていきたいと思いますがご検討くださいなんて
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社ブレインパッド |
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フリガナ | ブレインパッド |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 3億3200万円 |
従業員数 | 590人 |
売上高 | 97億9700万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 関口朋宏 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1番1号 |
平均年齢 | 35.2歳 |
平均給与 | 726万円 |
電話番号 | 03-6721-7001 |
URL | https://www.brainpad.co.jp/ |
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