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働き方の柔軟性は比較的高く、制度としては整っている印象を受けた。業務量は決して少なくないが、無理な働き方を前提としている雰囲気ではなく、自己管理ができれば...続きを読む(全92文字)
株式会社ブレインパッド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブレインパッドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブレインパッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
働き方の柔軟性は比較的高く、制度としては整っている印象を受けた。業務量は決して少なくないが、無理な働き方を前提としている雰囲気ではなく、自己管理ができれば...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な会社レベルの福利厚生はあるが、それで打ち消せるほどの仕事環境ではない。コミュニケーション推進施策を上が打...続きを読む(全119文字)
住宅手当あり、評価制度整備済。制度面はスタートアップ以上の安心感あり。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
比較的充実していると思います。特にありがたいのは、スキルアップのために必要な書籍や資格などのために必要なお金を負担してくれることです。
【気...続きを読む(全110文字)
地下鉄の駅直結のビルであるため通勤はしやすいと思った。続きを読む(全27文字)
フリーアドレス制を取り入れるなど柔軟な働き方が可能であり、グレード評価も明確。個々の成長を支える制度が整っている印象を受けた。続きを読む(全63文字)
フリーアドレス制であり、社員が使用できるラウンジもあるため、就労環境は比較的自由であるという印象を受けた。続きを読む(全53文字)
フレックスに対応しているとのことなので、悪くはない。続きを読む(全26文字)
案件によるが月4出社を行えばよく,副業も基本的に可能だそうなので時間的な余裕があるように感じた続きを読む(全47文字)
スキルアップに対する補助金は充実しているがそれ以外は最低限。家賃補助は初めの3年間、月額2万円しかなく、ボーナスも少ない。続きを読む(全61文字)
書籍の購入補助や家賃補助など一般的な福利厚生は整っている.続きを読む(全29文字)
オフィスも綺麗でアクセスも駅直結なため、雨に濡れずに済む。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
スキルアップのための制度はいくつかあった。他部署の自在と交流する場を設けようとする努力は見えた。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】ベンチャーですが、福利厚生が大手企業とそんなに差がないくらいです。新卒入社3年以内は月2万円の住宅手当があります。自由に在宅勤務を選べま...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
東証一部上場企業なので、一般的なインターネット企業などと比べるのであれば、福利厚生は揃っていると思った。
書籍の貸し出しなども行なっている。...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
自身のスキルアップにつながる資格などについて年額12万円まで補助がでる。
持ち株会に入ると定率で補助がでる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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大手や老舗企業が持っている様な福利厚生や社内制度はありませんが、社員からアイディアを募集し精度として取り入れたりしています。特にスキルアップエイドという...続きを読む(全169文字)
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福利厚生は充実していると思います。必要な図書に関しての補助や外部研修の受講についても会社が年間で12万円まで補助があります。
最近は関東ITの健保にも...続きを読む(全166文字)
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福利厚生は最低限しか用意されていない。賞与も決算賞与のみ(年一回、数万円)であり、退職金もない。それに準ずる制度(確定拠出年金など)もない。ただし残業代...続きを読む(全194文字)
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スキルアップのための補助制度が充実している。実費支給で年12万円利用可能で、対象となる内容の幅が広い。特にメニューがあるわけではないので、必要性を説明出...続きを読む(全156文字)
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・一般的な福利厚生
・住宅補助なし
・出産育児支援なし(or知らない)
・レクリエーション支援なし(or提案すればできるらしいが、制度として存在し...続きを読む(全174文字)
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大前提として、社員みんなの要望を可能なかぎり組み上げるかたちで、
少しずつではありますが、整備されてきています。
ベンチャー企業特有の突拍子もないもの...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
若くて勉強熱心な社員が多く、社内勉強会が活発に行われています。業務外のこともありますが、やる気があれば多くの学びが得られる環境です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
一般社員では見通せない先まで見据えた上で事業展開をしており、データサイエンスや機械学習、AIなどの領域で先駆者となっている点は素晴らしいと感...続きを読む(全102文字)
データ分析に留まらず、基盤構築や業務への定着まで一貫して関われる点にやりがいを感じた。分析結果を「出すこと」ではなく「使われて価値を生むこと」を重視してお...続きを読む(全130文字)
データ分析を行うだけでなく、業務や意思決定にどう活かすかまで踏み込む姿勢が強く求められると感じた。分析結果の正しさだけでなく、現場で使われる形に落とし込む...続きを読む(全142文字)
年収水準は同業他社と比べて平均的だと感じた。評価制度は比較的明確だが、成果が給与に反映されるまでには一定の時間がかかる印象。短期的な大幅昇給を期待するより...続きを読む(全97文字)
全体としては調整しやすい環境だが、プロジェクトの山場では残業が発生することもある。裁量は大きいため、自分でスケジュールをコントロールできる人には向いている...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーとして未達・未熟な人間が多すぎる。
マネージャーの中でも上の人達は、仕事だけでなく人間的にも成熟した...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職昇格にあたって人格面を何も査定していないので、明確に外れがある。理不尽にキレたり自分のミスを棚に上げる人間...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも案件次第。
私は最後に担当した案件が一つも興味のない、意義を見いだせない仕事だったのでひたすら辛かった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
最近富士通に買収されたそうなので、安定はしているのだと思う。それによって会社がどうなるのかまでは知らないが続きを読む(全59文字)
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【良い点】
契約社員でも退職金制度あり。
育休も男性でも取りやすそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だとほとんどなにもないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
忌引き等も、無休とのことでした。
会社としては休む方向で話が進んでいたようですが、翌月になっ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ベネフィットが使えます。
有給も在籍から半年後に10日付与され、申請時も嫌な顔されません。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生は大企業らしくかなり整備されていた印象だった。自分は利用しなかったが全国の各地に保養施設などもあった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は一通り整っていますが、特筆すべき独自制度は少ない印象です。住宅手当や資格手当などがあれば、より魅力的になると感じました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当が前まではあったのですが、それがなくなってしまった。
他にもいくつか福利厚生はあるものの、そこまで魅力的...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生については、一通りの制度が整っており、安心して働ける環境が整備されている点が魅力です。また、保養所や会員制ホテルなどの利用も可能で、...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
退職金制度はありました。住宅手当等や独自の福利厚生は不明です。損害保険会社出身者が始めた会社でもあり、保険は手厚くかけていると聞きました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
休憩中フロアのWi-Fi使えます。
休憩時間が多く、Wellnessといった自己学習時間もあり、仕事だけに追われる時間が少なく、ストレスなく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
エン・ジャパン株式会社の福利厚生の良さは、社員一人ひとりの成長と働きやすさの両立を本気で支援している点にあります。まず、書籍購入補助や外部研...続きを読む(全721文字)
| 会社名 | 株式会社ブレインパッド |
|---|---|
| フリガナ | ブレインパッド |
| 設立日 | 2004年3月 |
| 資本金 | 5億9780万9000円 |
| 従業員数 | 589人 |
| 売上高 | 117億7200万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 関口 朋宏 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 35.2歳 |
| 平均給与 | 761万円 |
| 電話番号 | 03-6721-7001 |
| URL | https://www.brainpad.co.jp/ |
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