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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休を取ると等級が上がりづらく、キャリアをつみたいなら子供などは諦めた方が良いと思う
女性の役付きはほぼいない続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
山崎製パン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山崎製パン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に山崎製パン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休を取ると等級が上がりづらく、キャリアをつみたいなら子供などは諦めた方が良いと思う
女性の役付きはほぼいない続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長も、たまに来ていた社員の方もフルタイムで勤務していた先輩も全員男性だったので分かりません。アルバイトとしては...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
おばさんたちが結構活躍しているイメージ。若い女の子はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと若い人材を入れるべきどんどん高齢...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも業務に対して性別差を感じないので、女性だからメリットがあるとは感じませんでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員、アルバイトを問わず、女性が非常に多い職場だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多く働いている職場ですが、班長...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育児休業や産前産後休暇などの制度がしっかりしており、多くの女性社員がライフイベントを経ても仕事を続けています。実際に、育児休業から復職して活...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多くいる部署はギスギスしがち。また大卒の女性は入ってしばらくして開発部署にいくが、...続きを読む(全122文字)
全国転勤はなくとも広いエリア間での採用なので、もしかしたら結婚などを考えていると働きづらいかも続きを読む(全47文字)
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【良い点】
女性も管理職に就いている方もおり、そんなに男女差はないと思う。
といっても、どこの企業もそうだと思うが、上層部は男性が多いのは事実。
しかし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的に女性だからと差別されることはない。
どちらかといえば、女性の立場が強いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働く...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
育休を取ってる方はいたので、女性にはやさしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働なので、体力に自信のない人は少し厳しい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルートセールスには女性の方が1人もいません。他の部署の方でも女性の方の方がすぐ辞めていくイメージがあります。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性が多いので、職場で仲間ができやすい。先輩も話をしっかり聞いてくれる人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
食堂のパンが無料。
人事課が優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性に個人的なことを何度も聞く人が何名かいる。若い子に彼氏...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートで女性はいたが、トラックの積み込みと、積み上がったばんじゅうを積み直したりするよ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休や育休を取得している女性は多く、復帰されている方も何名かいらっしゃった。時短勤務している方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
職場によるが女性も多く働いている。女性の管理職の方もいる?
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもができると退職する方が多いので職場...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
間接部門の女性従業員は比較的働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門の女性は交替制に入るのが難しくなるため、退...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育児休暇などはしっかりあるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の割合が多く、なかなか女性が課長や係長などの役職につけるこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理職は管理部門に一部いる程度
製造であれば係長にはなれるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で昇進している人は独身の方がほとんど続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はそこそこ働いているが、あたりの強い人が多かった。職種上そうならざるを得ないところがあるだろう。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休育休をとってるかたが何人もいます。
そこはちゃんと充実してると思います
。
生理休暇もありますが強制的に出勤させられた方もいます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
パート含め女性が多い。シフト制だが希望休を出すことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
私用で有給を取れたことが勤続3年以内に...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幼稚園や保育園のお迎えで早上がりしてるお母さん達は多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事などには管理職の女性はいるけど現場...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
実際に産休、育休を使っている方がいたので良いなと思った。多くの人が使って、働きやすくなれば良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
独身であれば何不自由なく生活できるぐらいはいただけます。また昇給も年に1回あり、長く勤めれば自動的に給与は増えていきます。
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
企業が大手なので福利厚生はなかなか手厚いとおもいました
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にでも相談や質問ができるや職場の雰囲気が良...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コミニュケーションはよくとれている
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人のみ責任や仕事量が増えて労働力に差が出過ぎている
全員に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
主任クラスになると給料が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的に評価するので、頑張ってる人をもっと評価した方が良い。
従業員の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
希望休は取れるので休みたい日があれば休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足のため、残業が多い。
有給は取りたい時にと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多すぎるので、もっと社員に寄り添う事をした方が良いと思う。
技能実習生が多すぎる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職金制度は手厚いので良いと思います。手当等は良い方だと思うのでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ない
通...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や主任クラス以外の人で給料の高い方がたくさんいるが仕事を全然しない。人間関係もよくない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりとあるので良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育はもっとした方がいいです
資格支援制度はほと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
パンの製造だけでなく他のジャンルの製造もあるので配属先によってはやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男性が多いこともあり、
いざこざがあまりない。
女性というこもあり優しくしてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前在籍した女性社員の方は、復職を前提とした産休・育休制度を希望していたが、認められずに退職された。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
男女比がほぼ5:5なので、女性も老若問わず多く在籍しており、活気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士が集まると群れて雑...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
部署次第では仲良く楽しい感じがある
【気になること・改善したほうがいい点】
1人癖のある人がいるとトラブルになる。男性からの奪い合いも見られ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
大阪本社や東京支社、工場勤務であれば、多少柔軟かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方は人員配置が最低限以下で非常にタイ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性が多いので比較的働きやすかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い分色々と揉め事もありましたが仕方がないのか...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
体調があまりよろしくないと必ず休むことができます。部によると思いますが、代わりの人がいるので、そこまで気にする必要がない点が良い点かと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
近年は女性社員の割合が増えており、育休から復帰して活躍している方も多い印象です。管理職登用にも比較的前向きで、キャリア形成の機会は広がってい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性には非常に優しく、産休育休に入ると戻ってこない社員が多い。戻らずに再度産休なども散見されている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多いので、とても働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品を運ぶ時に重いものもあったりするので体力が必要になります。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 山崎製パン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマザキセイパン |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 110億1410万円 |
| 従業員数 | 33,393人 |
| 売上高 | 1兆2444億8800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 飯島 延浩 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 601万円 |
| 電話番号 | 03-3864-3111 |
| URL | https://www.yamazakipan.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/universities/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。