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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ICの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ICの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ICで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ICの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

ICの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ICの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休、シフト調整などは融通してくれることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に派遣され、交代制勤務になることがほとんどで...続きを読む(全183文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は自分でいろいろな案件を選べると考えていました。実際、上司次第でいきなり上流工程に関わっている社員も多くいます。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系企業で業務請負の仕事がメインであり、様々な環境で経験が積めると感じたため。また、実際に入社して色々な環境で経験を積めたので感謝してます。...続きを読む(全156文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業内で仕事できたりするので、そういう所で面白い仕事ができたり、自分より遥かに賢い人と仕事ができるという面で得られる物があったりもする。
【...続きを読む(全225文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年02月20日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材アウトソーシングなので、本社の人間とあまり関わりがないです。月一の職場懇談会で、顔を合わせることになるのですが、自分自身あまりアンテナを張...続きを読む(全423文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に感じられた職場の人間関係の良さは入社後も感じられ、部課長ともフランクに話せ皆仲が良い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全162文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時には、段階的にキャリアアップしていける環境とのことでしたが実際には、延々と同じ顧客先常駐で異動の話はありませんでした。上司との面談時も個人のキャリア...続きを読む(全101文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は五反田に事務所があり、青物横丁の大きな立派なビルに移転するときに派遣で働いていました。
クライアントは大手企業様の直受けもありました。
派遣社員...続きを読む(全169文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員が500人以上いる中堅の独立系SI会社のためか、仕事内容によって層がはっきり分かれています。
特に、マニュアル通りの作業を行うオペレーターになってし...続きを読む(全156文字)

株式会社ICの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

専門学生から入社した時ですが、学校に人事担当者がやってきて面接と簡単なテストを行いました。3人試験を受けましたが全員合格。当時ITバブルだったので現在の状...続きを読む(全192文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ICの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ICの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自分の成長を実感しながら、仕事をしている人が多いイメージをもった。ある程度、自分の進みたい分野を選ぶことができる。続きを読む(全57文字)

株式会社ICの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

企業内で、開発系や、インフラ関係など、ジャンルを幅広く持っているので、キャリアチェンジも行うことができる。続きを読む(全53文字)

株式会社ICの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

40年間黒字を続けており、実績もある。ファーストキャリアとして選択する企業として考えても、安定していると思う。続きを読む(全55文字)

株式会社ICの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

120日間休みがある。有給も試用期間に関わらず、取得することができ、比較的ワークライフバランスはとりやすいのではないかと言える。続きを読む(全64文字)

株式会社ICの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会では先輩後輩の関係性が明るいと感じた。ただ、リモートワークの人も少なくないため、社風をがっつり感じながら働くことはあまりないのではないかと思う。続きを読む(全75文字)

株式会社ICの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の中では給与は中の下くらいだと思う。
ボーナスは年間4か月程度だったと記憶している。業績がよければ臨時ボーナスの出たので社員のモチベーショ...続きを読む(全292文字)

株式会社ICの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員は10人に1人いるかいないか。
女性の管理職はいなかった。
産休はとりやすい環境ではあると思う。続きを読む(全58文字)

株式会社ICの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は分からないが、会社が定期的に資格取得の補助をしてくれる。
自身も会社持ちでオラクルの資格を取得した。
スキルアップには背中を押してくれるよ...続きを読む(全85文字)

株式会社ICの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先(派遣先)によってやりがいや面白みは左右される。
私の配属先では自身のスキルアップにつながる業務ではなかった。続きを読む(全64文字)

株式会社ICの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESのため、配属先に依存する。自身が配属された先は、比較的有休も取得しやすい環境であり、満足していた。続きを読む(全58文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社システムリサーチの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の風通しが良く、社内の皆さんとコミュニケーションがとれる環境があると認識している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は配属され...続きを読む(全172文字)

株式会社メディアシークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によって感じ方は違うと思いますが、プロジェクトを取り組む際のチームの人数がとても少ないことがありました。(開発を2人で)
私はそれがとても良...続きを読む(全287文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブラックで有名だったが、残業の管理はしっかりとされていてサービス残業をさせられたりすることはなかった。かなり忙しい管理職の上司も、年5日以上の...続きを読む(全91文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は非常に充実している。
また今後全くかかわらなさそうな部署の人とも関わる機会を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)

富士通Japan株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しょうがない部分ではあるが、あまりにも口頭的に伝えられるスキル内容が大きく、学ぶ環境としては微妙なところ。続きを読む(全59文字)

株式会社シーイーシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方の人柄に惹かれ、穏やかな社風に感じ入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかじゃない人もいる。
会社なので、嫌味っぽい...続きを読む(全91文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな案件があるため、営業担当と案件の相性がよければ楽に働けるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業•案件ともに当たり外れ...続きを読む(全102文字)

株式会社シー・エス・エスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に人柄の良さを感じ、入社を決意。実際に入社してからもその点に関してギャップを感じることはなく、業務が大変な際にも社員の人柄に助けられ乗り...続きを読む(全201文字)

データシステム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実際に入社してから、思っていたよりも給与が低く感じ、生活費を考えると余裕があまりありませんでした。同業他社と比較し...続きを読む(全177文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ゲームプランナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最高のゲームを作るという目的通り、プロジェクト全体がそのために努力をしている。
会社自体もその目的を達成するために、予算や人材は全力で投入して...続きを読む(全219文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ICの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社IC
フリガナ アイシー
設立日 1978年2月
資本金 4億700万円
従業員数 760人
売上高 85億6200万円
決算月 9月
代表者 齋藤良二
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番3号
平均年齢 38.5歳
平均給与 574万円
電話番号 03-4335-8188
URL https://www.ic-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138439

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