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ＮＴＴテクノクロスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全31件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＮＴＴテクノクロス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にＮＴＴテクノクロス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＴＴテクノクロスの 社員・元社員による会社の評価
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ＮＴＴテクノクロスの 学生による会社の評価
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.7
- 女性の働きやすさ
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ＮＴＴテクノクロスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
女性の管理職の方もいます。
育休、産休を長めに取られる方もいますが、それについて何か言う人はいません。女性も働きやすい環境だと感じます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすい環境。育休後もほとんどの人が復職している。
こどもがいる社員は、時短勤務に切り替えたり、リモートワークにするなどして...続きを読む(全91文字)
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女性社員が多く感じたのと、育休制度がしっかりしていると思った。業務分断をすることによって、子育てがしやすいと感じている。また短時間フレックス制度も活かすこ...続きを読む(全83文字)
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回答者：
昔は女性は管理職に上がることは難しかったらしいが自分の面接官もマネージャーだったりと最近は女性でも活躍できる体制が整ってきていると社員の方がおっしゃっていた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
まぁ、差別なく働いていたように思える続きを読む(全24文字)
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【良い点】
他社に比べれば、働き安い会社なのかも知れない。しかし、開発系の女性社員はかなり苦労している様子である。家のことをしながら、新しい技術を習得し...続きを読む(全236文字)
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ＮＴＴテクノクロスについて就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
回答者：
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【良い点】
出産や育児などのライフイベントでの休みやすさという意味では働きやすい。
育児をしつつ在宅もできるし、子供が急に熱を出したとかの突発的な休みで...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
NTTグループで初めて「くるみんマーク」を取得したことから分かるとおり、女性が子育てなどを行う上で会社としてサポートを行っている。産休・育休...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女平等なので、女だから働き辛いということはないです。
育休産休をとる人も多く、復帰する人も多いので、働きやすいと思います。
女...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
育休復帰後は時短勤務可能。時短勤務は4〜6時間から選べる。気まずい思いんすることなく、時短勤務（6時間）させてもらっている。また、在宅勤務が...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすいと思われます。育児休暇や短時間勤務が取りやすく、上司も理解があります。周りがとっている方が多いのもさらに取りやすさを加...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休取得者・復帰者をよく見かけるので、女性にはかなり配慮された企業と思います。
（当方男性ですが・・・）
業界の中でも女性は少なめな企業で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社全体でワークライフバランスに力を入れており、子育てや介護等による短時間勤務や在宅勤務制度も整い、管理職の理解も浸透しているため大変働きや...続きを読む(全226文字)
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産休・育児休暇後に復帰される先輩も多く、育児と仕事を両立できる職場環境だったと思います。
フレックス制度や時短の制度などもあり比較的、仕事しやすかった...続きを読む(全152文字)
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顧客とベンダーの間に挟まれ、調整するのが仕事となってしまう。
実務はほとんど、ベンダーに発注するため、実務経験を積むことはできない。
ただ、ベンダー...続きを読む(全185文字)
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女性の働きやすさという点にはかなり気を配っている方だと思う。「くるみんマーク」の取得などは会社としても積極的にアピールしている様に思える。育児休暇や出産...続きを読む(全168文字)
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会社として「くるみんマーク」を取得するなど、会社としての支援サービスが整えられており、また産休・育児休暇も手厚い。育休後の復帰についても、短時間勤務(4...続きを読む(全154文字)
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出産、育児により休暇等を取得して、職場を離れることになっても特段の偏見はなく、他の会社と比較しても復帰しやすい環境にあると思います。
また、短時間フレ...続きを読む(全171文字)
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産前、産後休暇は有給でもらえます。
また、最大3年間の育児休職が取得可能です。休職期間中に出産すれば、延長も可能です。
子供が小学校3年生までは短時...続きを読む(全157文字)
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福利厚生は基本的にNTTグループレベルなので、利用しないものも多いくらい非常に充実していますと思います。
特に、産休後の育休などは、取得を推奨している...続きを読む(全266文字)
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私がいた部署では、女性も仕事ができればどんどん任されます。プロジェクトマネージャとして30人規模をまとめる立場の女性もいらっしゃいました。その人は愛嬌も...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
普通。都市圏の割に低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で満足する人はそういないと思いました。まあ、古い話なので今は変わっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
普通。大企業にしてみると、普通かそれ以下。特質すべき点はない。しいて言うなら、有休を２０日消化できることくらい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
よく聞くのは教育が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
その充実は確かに一面としてはあると思うが、研修ほど役に立たないもの...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに特化していると言ってもいいが、それも全てではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば、残業時間が相応にあ...続きを読む(全151文字)
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NTT研究所の最先端技術（AIや音声認識など）を活用し、社会課題の解決にダイレクトに貢献できる点に大きなやりがいを感じられそう。
例えば、児童相談所の窓...続きを読む(全246文字)
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回答者：
究所と密接に連携し、最先端の技術をいち早くシステム化・サービス化できるポジションにあるため、事業の将来性・優位性は非常に高いと感じる。
特に、AIを用い...続きを読む(全237文字)
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回答者：
非常に調整しやすい環境が整っているそう。
開発部門でリーダーを務める若手社員の方のお話でも、残業は月20時間程度に収まっており、出社率も週3回程度とハイ...続きを読む(全193文字)
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回答者：
社員の約7割が横浜拠点に集約されているため、チーム間の連携も取りやすい環境だと推測できる。
有給休暇の取得がしやすい点や、リモートワークが浸透している点...続きを読む(全104文字)
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回答者：
入社後2〜3年間をしっかりと「育成期間」として位置づけており、長期的な視点で社員の価値を高めていく方針がとられている。
育成期間終了後は、部署異動を通じ...続きを読む(全118文字)
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回答者：
複数の社員の方が「入社の決め手は社員の人柄」と語るほど、穏やかでコミュニケーションの取りやすい社風が根付いているそう。
「楽しいことが好きで温和な人が多...続きを読む(全189文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
普通に女性でも活躍できていたと思います。
男女比も平均的で、女性だからと意見を下に見られる事もありませんでした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休や育休を取得する社員が何人もいた。問題なく取得できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに対する意識が低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性管理職も一定数おり、産休育休後に復帰された方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後増えていくとは思われるが、役員クラスは...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
育休や産休を取りやすく、その後復帰される方も多く働きやすい環境だと思う
40代や50代の人も多く、管理職になっている人もいる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
リモートワークができて産休育休もしっかりとれるので何も悪い点はなさそうに思えます。実際に女性も活躍してる人が多いです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性社員の人数が少なかったため、十分な比較は難しいものの、自身が見聞きした範囲では、男女によって業務上の扱いや待遇に大きな差があるとは感じな...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
産休、育休は取れます。復帰する社員も多いです。復職後は時短勤務もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的にアシスタントは女...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は管理職に女性はいませんでした、全体的にも男性の方が多い職場です。
ただ女性だからといって評価されないわけ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性社員もかなり多く、男女比率は6:4くらいだったと思う。
ダイバーシティも謳っており、管理職にも女性は多いため働きやすく女性だからといって...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性も多い職場です、そして話しやすい人も多いですし理解してくれる人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の福利厚生がすくな...続きを読む(全80文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴテクノクロスの 会社情報
| 会社名 | ＮＴＴテクノクロス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティテクノクロス |
| 設立日 | 1985年7月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,877人 |
| 売上高 | 562億8835万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡 敦子 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 |
| 電話番号 | 03-5860-2900 |
| URL | https://www.ntt-tx.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131131
