沖電気工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全89件） 4ページ目

【良い点】
自由に参加できる選択型の研修と、グレードや年齢により行われる必須型の研修がある。多種多様な研修や教育プログラムが提供されており、社内の研修制度...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は揃っております。大手としては平均くらいかそれより少し下くらいの水準です。ですが、リモートワークも柔軟に対応可能のためやりやす...続きを読む(全229文字)

【良い点】
休みは取りやすくとても勤務にも融通が効きやすいです。組合がしっかりとしているため有給も取りやすい職場です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年収については、業務より多くもらっている人間もあれば、少ない人間もいる。基本的には給与について低いと思っている人間は少ないと思う。
【気になる...続きを読む(全156文字)

【良い点】
家賃手当はあり、資格支援などもあるため、会社としては力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は縮小に向かっていると思える。続きを読む(全80文字)

【良い点】
性別を問わずチャレンジができる職場環境である。女性のキャリアについてハードルを感じる部分はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
部署によると思うが、ライフワークバランスは取れる方だと思う。案件が佳境を迎えていなければ、有給も取りやすいと感じるし、とやかく言う人間もいない...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社会インフラを支えている企業であるため、やりがいは間違いなくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じている社員が少なく感じる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員教育に積極的に取り組んでおり、好感が持てる。会社が若手を育てようという気持ちが感じられることは評価できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
有休は基本的に断られることはなく、取りやすい。
男性も育休や短時間勤務をするケースがしばしば見られ、働き方改革を進めようとする雰囲気は感じる。...続きを読む(全222文字)

【良い点】
残業がかなり多いため、残業代込みでの給料はかなりいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。週に一度定時退社日が定められている...続きを読む(全186文字)

【良い点】
円満退職できたこと。退職を支援するサポート体制がしっかり構築されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用延長の待遇と、ベテラン勢...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたい業務と違ったので、他にやりたいことができた。田舎すぎて周囲に何もない為引っ越...続きを読む(全84文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代までの若手社員が大量に退職しており、上場したもののストックオプション制度も整備されず、た...続きを読む(全138文字)

【良い点】
自分はやりたいことがあるので退職を検討中。待遇に不満はない。
他の人は、レガシーな開発環境や技術しか使う機会が無い点に嫌気がさして辞める人がい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
仕事は基本他人から干渉されることはなく、私の場合は先輩社員にすぐに分からないことは質問できる環境であったため、そこは良かったと思う。
【気にな...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
12時間勤務の2交替が身体的に厳しかった。辞めたいと相談してから、実際に退職手続きに入るまでが長かった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
仕事自体は非常にやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2014年頃から徐々に利益が出なくなり、工場閉鎖、給与システム...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外グループ企業とのやり取りが業務の半分を占めるため、問い合わせ先によっては早朝や深夜にもメールのやり取りを行う必...続きを読む(全154文字)

【良い点】
退職後もいろんな方とコミュニケーションをとらせてもらっています。
現在はアルムナイ組織もできたということで、より良い卒業生コミュニティができる...続きを読む(全87文字)