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株式会社NTTデータNJK

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータNJKの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全23件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータNJKの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータNJKで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータNJKの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.7
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3.9
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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3.5

NTTデータNJKの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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NTTデータNJKの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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23件中23件表示

株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身寮は入社後3年間、月1.1万円で利用できるため、若手のうちは生活費を大きく抑えられる点が魅力です。貯金もしやすく、社会人としてのスタート...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は親会社とは異なる独自の制度で、あって嬉しいものはあまり無かった。退職金は微量。今はどうなっているかわかりません。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生は独立系時代のものとNTTグループの福利厚生のどちらも合わせたものである。非常に充実している。続きを読む(全51文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    案件によってはオンラインでの出社も可能であると聞いた。続きを読む(全27文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    社宅制度もあるが、条件が厳しく近郊に住んでいる場合は難しい。続きを読む(全30文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会

    自社で取り組むだけではなく、客先常駐になる可能性はあります続きを読む(全29文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    家賃補助が出る。独身は25000円、結婚すると38000円。続きを読む(全30文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    NTTデータグループ水準に近い。住宅手当や資格手当もあり安心感がある。続きを読む(全35文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    家賃補助があるので、一人暮らしはしやすいと思う。続きを読む(全24文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    リモートワークを導入していると社員の方から聞きました。続きを読む(全27文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    客先常駐があるが大体東京都内の配属になる模様続きを読む(全22文字)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助は同業他社と比べ同程度。
    テレワークは申請すればいつでもできるが、当たる作業次第。続きを読む(全51文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は良くも悪くもないです、確定拠出年金で株を少し買って運用するシステム。住宅手当は2万5000円ほど出た気がします。地方出身者は寮に入...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年7月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生に関しては、会社自体には福利厚生施設はありません。
    東京電子機器情報処理組会に参加していることで実現しています。
    しかし同組合は契約...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件によりますが、休暇はとてもとりやすい環境だと思います。休みを取得したからといって周囲から冷たい目で見られるようなこともありません。また、...続きを読む(全204文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生に関しては、非常に充実していると思います。健康保険はもちろん、通勤費や住宅税などの料金はしっかりと負担していただける事や、社内制度に...続きを読む(全193文字)

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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の評価制度は、自己評価して年二回、上司との面談がある。
    福利厚生は健保と契約している施設が割引価格で使用できる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な福利厚生は整っていますが、あくまでも基本的なところのみで、何かしら優れているものがあるかと言うと、そういったものは何もありません。
    ...続きを読む(全363文字)

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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独身寮があり、県外から入社する人にとってはありがたかった。ただし、入寮期間に制限があったので、その間によい物件を探しておくとよい。ただ、部...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年8月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生は良い方だと思う。
    もちろん大手に比べれば劣ると思うが、家賃補助もあるし有休の支給もわるくない。
    有休の取得しやすさは部署というより、配属プ...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給の支給は多いほうではないかと思う。
    有給消化については正直現場次第。自社開発の案件に関われれば比較的とりやすいとは思うが、お客様先常駐のプロジェク...続きを読む(全175文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私がいた部署では比較的自由に休暇を取得出来ました。
    夏期休暇は3日付与され、7月~9月の間なら自由に消化出来、有給と合わせて5日間取得される方がほとん...続きを読む(全218文字)

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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    退職し10年近く経っておりますので参考にならないと思いますが
    当時は手厚い福利厚生、社内教育などきちんとした印象がありました。
    新人の頃は特に総務の...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    23件中23件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NTTデータNJKの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多く、慢性的に残業が発生していました。繁忙期でなくても定時で帰れる日は少なく、体力的にも精神的にも余裕が...続きを読む(全329文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件にもよるが、比較的残業時間も多くなく、それなりの自分の自由時間も取りやすい方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件次第...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員はいなくはないのだが、全体で見れば少ない方だと思うので、女性社員を増やしたい場合には、もう少し対策を練っ...続きを読む(全85文字)

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      実際の働き方
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収については、可もなく不可もなくといったところで、実際にエンジニアの金額としてはマシな方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    思ったよりもマネジメント志向が強い企業だったため、そちらの分野でキャリアを積みたい人は向いていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みがちなチームメンバがいて、尻拭いをさせられていた。予定が入っているのにもかかわらず、当日になってただ「休みま...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術をウリにしている割には、会社としてのノウハウの蓄積がないように見えた。
    今はNTTデータの完全子会社としても...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今はNTTデータの評価制度が採用されている模様。昔よりはちゃんとしているはず。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属されるプロジェク...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本親会社からの仕事ではあるが、世に出て動いたときはやりがいを感じれる。結構有名どころのシステムに携われるため、やりがいは感じやすいのではな...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは取れはする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    取れるが、3日以上の連続休暇は取りづらい雰囲気があった。これもプロジェクトによると思う。続きを読む(全79文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社エクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生については一般的なものが揃っているかと思います。
    資格取得による奨励金もいただけるので、学習のモチベーションも維持できます。続きを読む(全72文字)

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    株式会社NTTデータ北陸の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はとても良いNTTデータ本体に沿った福利厚生となっている。特に病気休暇などは充実、年休についても入社して1年目から20日の付与がある...続きを読む(全482文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    副業を申請すればできるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はないに等しい。
    月3000円?か忘れたが、払うと労働組合に...続きを読む(全91文字)

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    株式会社RJCの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    ITS、ベネフィットに加入しているのでそこはとても良いと思います。通勤手当、資格取得支援など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境が整...続きを読む(全87文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ディズニーランドや映画を割引してくれる福利厚生があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    持ち家の場合住宅手当等の補助は特になかった...続きを読む(全81文字)

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    フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当はあり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    都心部メインの案件なのに家賃補助などないため、一人暮らしだとちょっとキツイ。
    書籍購...続きを読む(全108文字)

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    株式会社トスコの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍時は資格取得後の報酬金は高かったように感じます。
    例えばデータベーススペシャリストに受かると半年に1回8万円が4回に振り込まれる形だった...続きを読む(全176文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ポスティング制度や早期退職制度など、社員が自らキャリアを選択できる制度があるところは良い点です。
    年間3万円まで、テレワークに必要な備品購入...続きを読む(全96文字)

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    株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    一部資格支援があります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費は全額支給ではなく、上限が決まっています。
    会社が設定した最安値のルー...続きを読む(全184文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多少はあるが、大企業ではないので求めすぎるとそこまで無い気がする。
    旅行に安価でいけた気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全80文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTTデータNJKの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTデータNJK
    フリガナ エヌティティデータエヌジェーケー
    設立日 1970年4月
    資本金 42億2242万円
    従業員数 832人
    売上高 156億843万7000円
    決算月 3月
    代表者 横田武
    本社所在地 〒104-0041 東京都中央区新富2丁目3番4号
    平均年齢 42.9歳
    平均給与 570万円
    電話番号 03-5117-1900
    URL https://www.njk.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1133169

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