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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でもリーダーなど管理職についてる人も多い。産後復帰される方もいる。時短勤務しているママさん社員もいる。続きを読む(全59文字)
エン株式会社(旧:エン・ジャパン株式会社)
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【良い点】
女性でもリーダーなど管理職についてる人も多い。産後復帰される方もいる。時短勤務しているママさん社員もいる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
土日祝はほぼほぼ休める。クオータに1回、キックオフという全社会議的なものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はほぼ残業あり...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
人間関係は非常に良い。他者活用という言葉あるように、人を助け合う考え方が浸透している。問題を解決するために、自分の時間を使ってくれる社員がと...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
若手であれば、男尊女卑の雰囲気はないし、女性マネージャーもいたので、女性でもスキルアップ、キャリアアップを考えられると思う。
【気になること...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
四半期ごとに、表彰の機会があります。そこで表彰されたり、毎月の予算を達成すれば、達成率に合わせて賞与付与されます。なので、評価については、と...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の性質上、生活リズムが夜型になったため。仕事終わりの求職者とのやり取りがメインだったため、20時から面談が入...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間をとるのであれば、休日。平日は基本的に21時から22時までは仕事なので、仕事終わりにプライベー...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
一人ひとりのキャリア育成を非常に重要視しています。上司だけでなく、別チームの先輩と1on1があるので、上司にも言えない事を相談できます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人材業界でも、ユーザーファーストの企業なので、本気でユーザーのことを
思って課題を解決することができます。覚えることは多いですが、実際にそれ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕事を頑張りたい人には向いていると思います。初めは覚えることも多く、大変ですが顧客などしっかり握れていれば数字はついてきます。また、成績を残...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
管理職が男女半分づつです。女性のリーダーやマネジャーも多く、しっかり実力で昇格できる環境です。男性だから女性だからのような性別で区分けされる...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人材流動性が高まる中で、ユーザーファーストを掲げている企業なのでこれから確実に必要となってくる企業です。企業も求職者も幸せにしたいという夢が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
非常に明確になっており。努力次第でしっかり稼げるシステムがあります。評価も過程と結果をしっかり見てくれます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性も男性と同じく評価を受けられる。その点ではいいと思うが
給料が低いので
結局転職することになります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
スキルアップはするけど、人材のスキルをあげてなにになる?
【気になること・改善したほうがいい点】
正直意味ない、入れば分かります。
言えない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長すぎる、
サービス残業をやめさせてほしい。
サービス残業をしたら、ボーナスが減らな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
分からない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長のために、社員のサービス残業に目を瞑るのはやめてほしい。
そういうところが改善...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業してる人が多すぎる、
また年収が低く離職率が非常に高い。
固定残業45時間を超え...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特にない、風通しは普通
【気になること・改善したほうがいい点】
なんとも言えないです。離職率が高い、年収が低い、サービス残業をする。
こ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
交通費負担、ほかはなし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、ほかのてあてはなし、福利厚生はほぼないとおもっておいたほうがい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新しいことに積極的で組織改革や業務改革は頻繁に行われている。常に次のステップを目指そうという文化があり、社員にも浸透している印象。
【気にな...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上司や同僚は話しやすく、成果を出そうと努力している人にはみんな協力してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしていない人や...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
良い点は特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いです。特別労働契約を結ばされるため、実働時間より短い時間で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新卒入社の1年目給与としては一般的又はそれ以上の水準と感じています。賞与は1年目は全く出ないという認識でいた方が良いです。
【気になること・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
良い点は特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力に自身がない方は入社すべきではないです。体調を崩します。大学生の時に...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | エン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エン |
| 設立日 | 2000年1月 |
| 資本金 | 11億9499万円 |
| 従業員数 | 2,534人 ※単体:1,365名(2018年3月末現在) |
| 売上高 | 407億1000万円 ※連結(2018年3月期実績) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 越智通勝/代表取締役社長 鈴木孝二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 30.8歳 |
| 平均給与 | 533万円 |
| 電話番号 | 0120-998-930 |
| URL | https://corp.en-japan.com/ |
| 採用URL | https://corp-recruit.en-japan.com/company/recruit/ |
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