この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は取得可能。相談すれば時短勤務も可能小さな会社なのでその点臨機応変に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全178文字)
株式会社ピー・アンド・イー・ディレクションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピー・アンド・イー・ディレクションズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピー・アンド・イー・ディレクションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は取得可能。相談すれば時短勤務も可能小さな会社なのでその点臨機応変に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の女性比率は1割程度で、ほとんどの女性社員は数年間と持たずに退社を余儀なくされている模様。一方で、会社としては女性のフレキシブルな働き方を模索しており...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年1月25日在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年3月15日【良い点】
女性が現場でもマネジメントでもかなり活躍していたとう印象を受けた。いい意味で男女の差がないのだと思う。ただプロモーションされた方はやはりお手伝...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年7月13日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月2日【良い点】
評価がつけばあがりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社比で安い
労働のキツさからするともっと貰えてもいいかと思う。
これか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
当時は新卒・中途社員は優秀な方を厳選した採用で取っており、人間的に魅力的な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にプロパー...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関してよい点は特に見つからない。
強いてあげるとすれば、上司次第にはなるが有給休暇を取らせてもらえる。
ただし、パソコン...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新卒初年度で月30万円+夏季・冬季賞与3ヶ月分+決算賞与(1月分+実績変動)という形になり、概ね500万円前後になるかと思います。
業界の中で...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
複数アサイン制であり、基本的に業務の手が空くということは少ないため、ワークライフバランスはワークに寄りがちかと思います。有給等は取得可能ですが...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
若いうちから多くの案件を任せてくれるのでスキルアップのチャンスは多くある。インターン時代から名刺を持って顧客と会う事も。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若い人にも仕事を任せてもらえ、成長する機会を存分に与えてくれる。
営業などの資料作成にも若いうちから携わらせてもらえる。
様々な業種・業界のク...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
日々業務で忙しいですが、社員同士のコミュニケーションを図る為に運動会を企画したり、過去には海外へ社員旅行に行ったこともある。日常は各自いくつも...続きを読む(全182文字)
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基本的にはOJTとなるが、入社すぐには比較的充実したコンサルタント研修が受けられる。全シリーズ12回程度に渡り、それぞれマネージャークラスのコンサルタント...続きを読む(全152文字)
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社内の福利厚生は比較的充実している。ただし、どれだけ多くの社員が使っているかと聞かれると実際にはさほど利用率は多くないのではないかと考えられる。語学の割引...続きを読む(全153文字)
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ワークのバランスがほとんどを占めると考えたほうが良い。ただし、休日に出勤をさせるといった分化ではなく、殆どの社員は自宅で仕事お行っている。実際、土日にメー...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性社員に対するキャリアサポート体制もしっかり整っていると思います。産前産後の休暇や時短勤務などの制度を利用してキャリアを継続している人もいま...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
仕事においても待遇においても男女の差はありません。
女性の管理職もいて、男女問わずキャリアアップを目指せる環境です。
産休・育休も取得できるの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ある意味男女関係なく疲弊するので差別はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られて他人の成果をいかに自分がやったかのように...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
他の口コミには女性社員が差別されると書いてますが自分はそう思わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
R-18を取り扱ってますから...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
良い意味で女性だからこうみたいな考え方はないかもしれない、みんな平等、なので女性でもやって当然みたいなところもない訳では無い。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビールなどの重いものを運んだりする時にはきついかもしれないが、他のものは女性でもできると感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には女性が活躍していることをPRしていましたが、実際には係長職より上の役職を得ている女...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすい環境である。産休は8週間前から取れ、育休も取りやすい。男性社員でも育休を取っている方がいた。本社の社員はとても優しく良い...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性が多い。
責任感のある社員の方がいた。すごく助かったが離職も多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に関わらず、しっかり...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
仕事内容は自分に合っていて楽しいです。パートナーさんが比較的女性が多いため、働きやすさがあるのではとも思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社ピー・アンド・イー・ディレクションズ |
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フリガナ | ピーアンドイーディレクションズ |
設立日 | 2001年9月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 50人 |
売上高 | 12億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田直樹 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目8番7号 |
電話番号 | 03-3573-0070 |
URL | https://www.ped.co.jp/ |
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