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日本工営への志望動機・志望理由一覧(全16件)

日本工営株式会社の本選考を通過した先輩の志望動機です。先輩が実際に選考で話した志望動機の具体的な内容や話の組み立て方、職種による違いなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

日本工営の 志望動機

16件中16件表示

22卒 志望動機

エンジニア
22卒 | 中央大学大学院 | 男性
Q. 日本工営を志望する理由を教えてください。
A.
もともと設計や解析などの内勤がいいなと思っていたのですが、学部の時にこの会社の研究発表会を聞いて、建設コンサルタントでありながらも大規模な研究所を有して研究活動を行っているということを知り、自分のやりたいことがたくさんできそうだということでこの会社を非常に魅力的に感じました。 そして夏季インターンシップに参加させていただき、そこで体験した業務の面白さにひかれ、また、お世話になった課の方々が非常にいい人ばかりであったので、自分のこの環境で働きたいなと思うようになりました。 他の企業に比べて泥臭くコツコツ頑張る人が多いというイメージを抱いて、自分の人間性とよく合っていると思ったこともあってこの会社を志望しています。 続きを読む
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公開日:2021年5月20日

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21卒 志望動機

総合職技術系
21卒 | 大阪大学大学院 | 男性
Q. 日本工営を志望する理由を教えてください。
A.
御社を志望する理由は二つあります。 一つ目は、最先端の技術と専門知識を身に付け社会インフラを計画や調査から管理までの側面からプロデュースする建設コンサルの公益性・貢献性の高さに大きな魅力を感じているからです。その中でも、日本工営は国内最大の規模、実績を誇り、各分野で活躍する技術者を多く有しているから、自分も技術者として大きく成長できる環境です。 二つ目は社員さんの人柄・社風です。若手社員の方々との座談会が設けられており、その中で「風通しが良く、立場によらず意見を言い合える」という言葉が印象に残りました。また、グループワークでサポートしてくださった社員さんの、私たち学生の意見を最大限に尊重しつつ新たな見方を提示してくださったことに人柄の良さを感じました。また、私の研究室のOBであり、御社で働かれている方がイキイキと働かれている姿に日本工営の良さを感じました。 続きを読む
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公開日:2020年7月17日

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21卒 志望動機

技術系総合職
21卒 | 北海道大学大学院 | 女性
Q. 日本工営を志望する理由を教えてください。
A.
私が御社を志望した理由は2点あります。1点目は、御社は国内最大の総合建設コンサルタントであり、幅広い分野にわたり多数の技術者が在籍されている点です。私の希望する〇〇分野は、他の様々な分野と関連しており、それらを考慮して業務に取り組むことが必要不可欠であると考えます。御社は、様々な分野の優秀な技術者と切磋琢磨し、自分自身が技術者として成長することができる環境であることに強く魅力を感じました。2点目は、御社はつくばに研究所を有し、技術開発にも積極的に取り組まれている点です。〇〇分野ではまだ解明されていないことや改善すべき点が多くあり、技術開発は今後も必要となってきます。私も知識や経験を積み、いずれ、技術開発にも取り組んでみたいです。以上の点から、私は御社を〇〇業界のリーディングカンパニーであると考えており、私自身も御社の一員として〇〇に貢献したいとの思いから、入社を志望するに至りました。 続きを読む
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公開日:2020年7月10日

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19卒 志望動機

技術総合職
19卒 | 北海道大学大学院 | 男性
Q. 日本工営を志望する理由を教えてください。
A.
私が御社を志望する理由は、御社で働くことを通して、世界中の人々の生活水準の向上に貢献できるからです。御社には世界各国でインフラを整備し、生活水準の向上に貢献してきた実績があります。私は二年間アフリカに留学した際、日本であれば当たり前な事が当たり前ではないという現実を目の当たりにしました。「安定した電力や舗装された道路が無い」等といった事柄が現地の経済活動を発展させる上でネックになっているということは、生活を送る中で想像に難くありませんでした。また、それが先進国比における貧困やそれに派生する諸社会問題を引き起こしているであろうことは明白です。そこで、御社が培ってきた高い技術力により質の高いインフラ整備のノウハウを世界各国に輸出して途上国の経済発展の基盤形成に貢献することにより、世界中のたくさんの人々を幸せにし、またそれによって私自身も自己実現を達成することができると考えた為、志望いたしました。 続きを読む
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公開日:2018年12月10日

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19卒 志望動機

技術職・土木設計
19卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. 日本工営を志望する理由を教えてください。
A.
私は、貴社のコンサルタントとして、主に社会資本の維持管理や防災などを通じて、人々の暮らしに安心・安全を提供できる仕事に取り組みたいと考えています.私は東日本大震災などの自然災害だけでなく,笹子トンネル天井板落下事故などの老朽化問題など,普段私たちの生活を支えている社会資本が,機能を失うだけでなく人々の脅威になる得ることに衝撃を受けました.それをきっかけに,社会資本に安全を築くことが出来る維持管理や防災に興味を持ち,大学・大学院では維持管理に関する分野である簡易橋梁点検手法の研究に取り組んでいます.そこで,これらの業務に現地の人に近い目線で、プロジェクトの企画設計から施工までに幅広く携わることが出来、そして時には発注者にアドバイスをするなど、自らのアイデアを反映できる総合建設コンサルタント業界を志望しています.総合建設コンサルタントの中でも貴社は国内最大の規模を誇り,多くの実績と技術者を有しています。私は様々な事業に携わる中で、より幅広い知識・技術を身に付けながら総合的な技術者に成長していきたいと考え、貴社を志望しました。 具体的にコンサルティング業務で取り組みたい仕事は2つあります. 1つ目は社会インフラの維持管理です.社会資本老朽化が進む中,財政難により新規建設は難しく,ストックをいかに効率よく延命するかが重要になっています.私は特に、貴社の所有するレーザー計測システムでのトンネルの健全性評価のように、新技術により点検診断の効率化を行いたいと考えています。そして、合理的かつ省力化効果の高い維持管理計画を作成することで、インフラの安全を守りたいと考えています。 2つ目は国土の保全、住民の安心・安全を守る防災分野です.今後予想される南海トラフ地震など、今後人々が危険にさらされる危険は依然として少なくありません。私は特に、社会基盤の基礎である道路を土砂災害から未然に防ぎ、交通網を確保することで人々の安全や、救助の円滑化により、人々社会活動を守りたいと考えています。 この二つの仕事に共通して私は,現場を通して技術や知識を身につけるだけでなく,その知識を活かし,改善策や応用策を自ら提案することで様々な課題を解決していきたいです.また,MSP制度を利用し,中央研究所で技術開発力や総合力を身に着けた後、再び現業部署に戻ることで,貴社の事業展開に大きく貢献できるような一人前のエンジニアになりたいと思います。そして,将来は世界中で社会インフラの効率的な予防保全を実現し,コストの平滑化だけでなく,人々に安心・安全を提供することで社会貢献をしたいです. 続きを読む
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公開日:2018年9月11日

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日本工営の 会社情報

基本データ
会社名 日本工営株式会社
フリガナ ニホンコウエイ
設立日 1946年6月
資本金 5億円
従業員数 1,963人
売上高 731億6300万円
代表者 金井晴彦
本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目4番地
平均年齢 42.6歳
平均給与 926万2000円
電話番号 03-3238-8030
URL https://www.n-koei.co.jp/consulting/
NOKIZAL ID: 1131579

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