【深掘り会話、大切な姿勢】【23卒】電通マクロミルインサイトの総合職の1次面接詳細 体験記No.34145（非公開/非公開）（2022/6/27公開）

軽く自己紹介をした後、面接の流れの説明があり、1人ずつ答えていった。最後に逆質問の時間があった。

グループ面接でありながらもしっかり深掘りされたが、答えられた点。また待っている時間が長いが、他の人の話も聞く姿勢は大切。

比較的おだやかな雰囲気で面接が進んだ。質問に対して短く回答し、それに対して複数深掘りをされるという会話ベースの面接だった。

なし

ワンキャリア

これまでの人生で最も困難だったこと

人生で最も困難だった出来事は、高校時代の経験になるんですけれども、友人と○○部を立ち上げて活動を進めていった経験です。

「通っていた高校には○○部がなかった、だから自ら立ち上げたということ？」と深掘り。
はい、私の高校には○○やイベント時のみ活動して○○を披露するチームはあったのですが、定期的に活動する○○部はなくて、それを友人と立ち上げようというところで取り組んでおりました。

「高校に入られるまでに○○をやってらっしゃったんですか？」と深掘り。
はい、小学生の時からずっと習っておりました。

「○○部の立ち上げに際して具体的にどんな苦労があったんですか？」と深掘り。
学校から承認してもらうために認知度を上げることが大変でした。

質問は１つだったため、深掘の続き。

「認知度を上げるとは具体的にどういうこと？」と深掘り。
認知度を上げるとは、校内・校外両方になるんですけれども、例えば部員数を確保するために新入生に入ってもらわなければいけないであったり、活動実績として校内で自主公演を企画していたのでそこに来てもらうために生徒から認知してもらわないといけないという状況がありました。ただ設立当初は知らない子が多かったので、認知度をあげていくところに苦労しました。

「認知度を上げるためにどのようなことをしたか？」と深掘り。
具体的に行ったこととしては大きく2つあります。
まず1つ目は校内の自主公演を企画して、その宣伝を校内で行い、直接知って貰う機会を作りました。2つ目はSNSを使って、その校内公演の様子や普段の練習の様子を更新しました。