回答者:
他の企業に比べて、女性社員は多い、または活躍していると思う。続きを読む(全30文字)
株式会社ジェーシービー(JCB)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェーシービー(JCB)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェーシービー(JCB)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
他の企業に比べて、女性社員は多い、または活躍していると思う。続きを読む(全30文字)
まず、女性が多いため管理職の女性や産休育休も使用している。続きを読む(全29文字)
育休制度が整っていて、女性は働きやすいと思います。続きを読む(全25文字)
OB訪問をしたところ女性が働きやすい環境であることはよくわかりました。子供を持つ女性でも当時でも早退できる環境にあり、周りの理解もあるようです。続きを読む(全72文字)
女性の働きやすさはカード業界全体でそうだが、高いと思う。母数が多い分女性に対する福利厚生は産休や育休を含めて比較的充実しているように思う。続きを読む(全69文字)
G職からS職に転換し転勤を回避できる。ただ、G職のままでも時短を活用し働いている社員は多いと聞いた。続きを読む(全50文字)
女性の方も活躍されていたりして、特に問題ない続きを読む(全22文字)
産休育休制度が整っており、育児との両立も出来る。続きを読む(全24文字)
業務内容としては、全く変わらず性差はないと言われた。ただ女性はライフイベントで退職や休職することも多く、管理職比率は依然として男性の方が多い様だ。続きを読む(全73文字)
女性の管理職の方も少なくなく、育休等も取りやすいと聞く続きを読む(全27文字)
全国転勤有の職種からなしの職種への転換制度も整っており、長く働くことができる。続きを読む(全39文字)
産育休制度や時短勤務が充実しており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能。また、かなり高い確率で都内の勤務が可能。続きを読む(全59文字)
他の金融機関に比べると、新しいことに挑戦するような社風なので女性も活躍している印象があった続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠・育児の制度が整っていて、産休育休からもどってきた後も働きやすい環境作りをしていた印象があります。
また、女性の管理職の方もいてキャリア...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
子育てしているお母さんがたくさんいるため、子供の体調不良のときはみんな気遣ってくれるありがたい環境です。
たまに始業した途端に保育園からお迎...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性特有の体調不良に対する理解が寛容であった。
産休が取りやすそうな職場であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートにフ...続きを読む(全138文字)
採用に携わる人も男女比が半々ほどであり、非常に進んでいると思う。続きを読む(全32文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務者は仕事量など考慮されている
反面そうでない契約社員への負担が明らかに大きいが給与体系等に反映されない点。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすいと感じる。
時差出勤も可能で、有給もしっかりととれる環境ではあるので、きちんと自分の仕事の引き継ぎをする必要がある。
...続きを読む(全119文字)
子供の体調不良等により、急な休みなどにも寛容である。また産休も取りやすく、多くの人が取得している。中には、複数回取得している人も多くいるとのこと。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性管理職もおり、非常に優秀。育休産休も当たり前の文化のため非常に働きやすいと思う。実際に女性が圧倒的に多い部署もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休育休への周りの理解があり、復帰率は非常に高いです。
復帰してからも時短勤務が可能で働きやすいと思います。周りも時短勤務の方への理解があり...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
産育休は、かなり取りやすい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は全社的にもかなり少なく、なっている女性は独身の方が多い。続きを読む(全78文字)
出産手当や金子ども手当、育休の取得度の高さを多くの社員の方々が満足そうに語っていた。妊娠を始めとした人生イベントに関する福利厚生は金融業界でも特に恵まれて...続きを読む(全83文字)
女性の部長の方も多く、育休も取りやすい雰囲気だと聞く。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
若手が多い部署は活気があって進んでやるという雰囲気があり働いていても楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は本当にピンキ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度のコンサルタントが入ったのか、一時期ガラッと制度が変わりました。研修もあるにはあるが日常業務であまり役に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部署によって有給の取りやすさは異なってくると思うが、あらかじめ周囲と調整しておけば取れることも多い。
退職時に有給休暇を全て消費できたことは...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普段の決済でクレジットカードを使用することは以前より減ってきた人も多いと思う。決済はつまりクレジットカードでなく...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
大企業なこともあり人当たりの良い方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークに消極的な企業風土がある。個人情報とい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
国際ブランドをもっていること。これをフックに新しいサービスがどれだけ仕込めるかにかかっている。(退職して時間が経っているので何かあるのかもし...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的に人は良いので、部内やチーム内で助け合う精神がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
超縦割りなので他部門への協力は期待薄。
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
仕事内容や人事制度はともかく、好きな人が多い会社であったため退職の際はその点で悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度に不...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
あんまり積極的とは思えない。
意味のある研修もないし、人事部からも積極的な動きがあるわけでもない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
決済インフラなので安定してる
【気になること・改善したほうがいい点】
加盟店手数料一本足であり、手数料率が下がっているところからすると、なか...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休や育休も取りやすいと思う。同じ部署の先輩社員が何名か取得していたので。復職後のサポートについても環境は整っているのでは無いかと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性は昇進しやすいです。ただ、管理職になりたい女性が少ないので、人数としては男の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
私の部署は女性が多かったため、話がしやすかったです。また、お手洗いにはダイヤルキー付きの箱があるため、とても便利でした続きを読む(全65文字)
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【良い点】
非常に働きやすいと思います。
定時退勤が基本で繁忙期を除けば残業している方はいないイメージでした。
育休、産休も取りやすいイメージでした。
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
3ヶ月程で、仕事は一通り覚えられる。ルーティンワークなので、決まった作業が得意な方は働きやすいと思う。コールセンターなので慣れたらクレーム等...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
職場の男女比としては8割ほど女性が働いており、女性同士相談しやすい環境が整えられていると思います。
お子様が小さい方など時短での勤務をされて...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性が多い部署は営業サポート部をはじめとするオペレーション系の部であるが、そういった部では女性管理職も多い。産休、育休はもちろん取りやすい。...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性は働きやすいとおもう。育休や産休もほとんどの社員が利用しており、復帰後も時短で働いている社員が大勢いる。看護休暇などもあり、普通の社員に...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
センター系は女性が多く、とても働きやすい。やる気があれば、いろんな仕事を任せてもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職は多かった。子供がいる方は時短勤務している女性も多く、女性にとっては働きやすい環境だと思う。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社ジェーシービー(JCB) |
|---|---|
| フリガナ | ジェーシービー |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 106億1610万円 |
| 従業員数 | 4,531人 |
| 売上高 | 4326億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 二重孝好 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目1番22号 |
| 電話番号 | 03-5778-5300 |
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