在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月25日【気になること・改善したほうがいい点】
近年、若手の退職が目立っている。
上司や現場次第で業務量や勤務形態が大きく変わる。
働き方改革についても上層部と組...続きを読む(全116文字)
東邦電気工業株式会社 報酬UP
東邦電気工業株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数39件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、東邦電気工業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した東邦電気工業株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した東邦電気工業株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月25日【気になること・改善したほうがいい点】
近年、若手の退職が目立っている。
上司や現場次第で業務量や勤務形態が大きく変わる。
働き方改革についても上層部と組...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月25日【良い点】
客先は大手キャリアや私鉄を中心に元請けで請け負っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年若手の退職が目立っており人手不足を感じる...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月25日【良い点】
施工管理業務なので工事の責任者であれば
自分で工程管理を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により同時に何件も工事を担当...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月25日【良い点】
近年はボーナスが年間7ヶ月以上支給されている。昇給も毎年行われている。
同業種と比較しても年収は高い方だと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全146文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月25日【良い点】
住宅手当、家族手当、通勤手当、出張手当等の福利厚生は充実している。
企業年金制度も有り退職金についても心配はしていない。
新入社員用の寮が神奈...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年12月26日【良い点】
部署によっては、自分のルーティーンで行える仕事のみの人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては大型連休、お盆正月以外は...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年12月26日【良い点】
事務の方は好きなときに年休を取得できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男ばかりなので、コミュニケーション取るのが苦手な方は辛...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年12月26日【良い点】
ある時期からボーナスが倍になった。最初は給料は低いが、等級が上がるにつれて、緩やかに昇給していく感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年12月26日【良い点】
中途採用で施工管理経験者であれば、すぐに現場を任せてもらえる可能性が高い。電気通信工事から電気工事と幅が広いため、中途採用でも経験職種がマッチ...続きを読む(全220文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年12月26日【良い点】
給料は悪くなかった。
楽な部署に配属されれば、残業も特にしなくてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人の仕事の物量に差が...続きを読む(全193文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
話しやすい雰囲気をつくってくれた
自分の意思を面接官に分かりやすく伝える様に意識しました。
とても受けやすい環境を作ってくださいました
面接官が非常に優しかったです。
連絡は書類が送られてくる。役員の方もやさしかった。
自分の言葉で面接官に話すこと
面接官たちは優しい方ばかりで、リラックスして面接を受けることが出来ました。
とても和やかでした。
明るくハキハキ受け応えることを意識した
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 東邦電気工業株式会社 |
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フリガナ | トウホウデンキコウギョウ |
設立日 | 1949年1月 |
資本金 | 22億400万円 |
従業員数 | 746人 |
売上高 | 379億2078万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊東周二 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番23号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 804万円 |
電話番号 | 03-3448-8217 |
URL | https://www.toho-elec.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
305億5512万 | 375億523万 | 380億2036万 | 380億9879万 | 382億1729万 |
純資産
(円)
|
189億5952万 | 215億3400万 | 224億5574万 | 228億1124万 | 236億3657万 |
売上高
(円)
|
282億8054万 | 317億5595万 | 381億3484万 | 341億7894万 | 379億2078万 |
営業利益
(円)
|
10億4829万 | 9億6390万 | 12億7474万 | 10億4352万 | 11億777万 |
経常利益
(円)
|
12億2569万 | 11億3930万 | 15億56万 | 12億5308万 | 13億7044万 |
当期純利益
(円)
|
8億6313万 | 34億7994万 | 10億4695万 | 7億8287万 | 8億9048万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
- 4.98 | 12.29 | 20.09 | - 10.37 | 10.95 |
営業利益率
(%)
|
3.71 | 3.04 | 3.34 | 3.05 | 2.92 |
経常利益率
(%)
|
4.33 | 3.59 | 3.93 | 3.67 | 3.61 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。