この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社した際に、日本社会でのサラリーマン的な生き方について良くも悪くも教えてもらえたのはその後の経験に生きることになったと思います続きを読む(全73文字)
三菱商事株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新卒で入社した際に、日本社会でのサラリーマン的な生き方について良くも悪くも教えてもらえたのはその後の経験に生きることになったと思います続きを読む(全73文字)
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【良い点】
退職時にも、最後には快く送り出して頂いた点は非常に良かったと感じている。出戻りをする人も最近はちらほら出ていることもあり、アルムナイネットワー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ボーナスの比率が極めて高い(夏のボーナスで10か月分程度)ではあるものの、基本的に安定して高い年収が担保されている。海外駐在を途上国でした場合...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会計系の部署は決算に紐づいて労働の閑散が大きく変動するので、致し方ない部分はあるが過剰品質になっている部分が大きか...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
給料はたくさんもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、自己中心的,保身にしか走らない上司がいます続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ハワイ諸島に行けた
社員旅行が多い
ついてる方が好きかも
用意してなんぼっていうところはある
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなで...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
丸の内なのでご飯屋さんが多い
そこに行くお金もたくさんもらえます
だからこそ反省してるみたいねと思ってる人もいたようです
きりがないから、その...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
給料が高いボーナスもたっぷりもらいました
【気になること・改善したほうがいい点】
塩分過多
総じてパワハラ気質は強い
飲み会も多い
旧態依然と...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の管理職はそれなりにいた
偉いそれを踏まえて言ってくれてるよねねとマッチングしたことで今から言えるようになっている人それぞれだけど続きを読む(全73文字)
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【良い点】
世の中の仕組みを作る仕事がしたいと思い入社した。入社前に抱いていたイメージでは、官僚的・保守的で日本の大企業特有の空気を代表するような社風を想...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
ビジネスのオーナーとして様々な事業に携わることが出来るのが魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模プロジェクトのメンバーとして働...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
組織ごとに人材育成方針が異なるが、基本的には様々な業界・機能にまたがる仕事があり、複数の職種を経験しながらキャリアを積んでいく。但し一概には言...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大きなビジネスにイニシアチブをもって取り組める取り組めるところは、とてもいいところだと思います。対面する社外の方はいずれも役職がトップクラスの...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
そこまで残業はなく、プライベートと仕事のバランスがとり易いです。ただし管理職になると、とても遅くまで働いている人も見受けられます。
【気になる...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
部署によるが、基本的には予算・経営計画書の時期以外はそれ程忙しくなく、日によっては定時退社も可能。ただし、海外出張については、役職問わず休日出...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社会インフラ創造に携われること、多国籍の環境で働くのがノーマルなことが入社を決めた理由だった。
実際に入社してみて、これらの点はマイナスのギャ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社に嫌な面があるといった、ネガティブな理由ではない。
環境面で言えば、周囲の馬が合う後輩・同期・先輩が1年で10名程度軒並み退職し、起業やM...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
絶対評価としては仕事内容に対しては十二分にもらっているように思う。ただ一度社内の人間になってしまうと欲が出てくるもので、比較するところが同業他...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社4-5年目になると、ひとりで担当する業務(もちろん上司にレポートは必要ですが)が増えてきて仕事のスケジューリングは自分自身でコントロールで...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
新卒で入社し6年ちょい勤務しました。同期が100人ほどいたのですがそれぞれが異なる事業部、部署に所属しているので、同期間の情報交換のみで様々な...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
近年は急速にホワイト化が進み、残業のプレッシャーは無く(むしろ残業が多いとキャパ不足/仕事が遅い・出来ないと見做される)、有給休暇や男性育児休...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
40代以下の中堅若手社員は概ね優秀であり、論理的思考力、コミュニケーション力、高いモチベーションをバランスよく備えている。皆人当たりがよく学習...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる気と実力があれば若手でも海外投資先で裁量を発揮するチャンスが掴める。異なる(企業)文化の中でリーダーシップを発揮し、事業の成長戦略を描いた...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
育休や時短制度など、基礎的な制度はしっかり整備されている。女性社員の多くが、出産後に復帰し、第一線で活躍されている。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
トップ企業ならではの大きな仕事、ダイナミックな仕事を若くから経験できるのは一番のやりかいかと思う。将来的に海外や国内に経営陣として派遣される機...続きを読む(全158文字)
会社名 | 三菱商事株式会社 |
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フリガナ | ミツビシショウジ |
設立日 | 1950年4月 |
資本金 | 2044億4600万円 |
従業員数 | 80,037人 |
売上高 | 19兆5676億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中西勝也 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番1号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 2090万円 |
電話番号 | 03-3210-2121 |
URL | https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/ |
採用URL | https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/recruit/ |
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