この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店営業をしているものです。女性、男性関わらず定量面で実績をのぼせば、昇格もしやすい。30代前後は特に顕著に見られます。
【気になること・改善...続きを読む(全214文字)
みずほ証券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みずほ証券株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にみずほ証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店営業をしているものです。女性、男性関わらず定量面で実績をのぼせば、昇格もしやすい。30代前後は特に顕著に見られます。
【気になること・改善...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場に女性は少ない。がそのため逆に大切に扱われているのかもしれない。入ってい来る人はある程度男性社会に適応力がある人が多いと思うのでそのスキル...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休育休はきちんととれる会社です。また、女性の活躍推進に非常に力をいれています。課長、支店長も随分増えています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。有給は取りにくいが1週間単位の休みを年2回とらないといけなかったと思う。
定時も早かったので余程担当する課が多いとかで...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
日系証券の中では中途入社が多いので、男女差なく実力で仕事が任せられる環境だと思います。スタッフレベルでしたら産休育休はフルに取れます。
【気に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
こどもを育てながら働いている女性社員もいる。時短、育休はきっちり取れる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職社員A職に限られて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
今は女性については働きやすい環境にあると思います。産休や育休を取っている社員も多いと思います。女性の管理職や支店長も昔よりはだいぶ増えたと思い...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうとしている姿勢があり、実際に、女性管理職が増えてきています。給与も男性とあまり変わらないぐらいもらえるので、金銭面では良い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私の在籍している監査部には、監査担当者が45名ほど、総務・企画担当者が10名ほどいます。
総務・企画担当の女性は各種権限の付与、社内郵便の配布...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
男女の差はなく、女性でも大きな仕事を任せてもらえるチャンスがある。女性管理職も比較的多く、女性がキャリアアップすることの理解はかなりあるといえ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
産休、育休などはとても取得しやすく育休中の連絡事項やフォローなどもしっかりしています。産休中も給与は全額支給されます。また、保育料の補助もあり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い意味で、若手の中は男女差別がなく、性別に関係なく平等に仕事が割り振られます。一昔前までは、そのような環境ではなかったらしく、今の社員たちは...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に休みはとりやすく、時短制度もしっかり導入されている。女性にあたっては総合職転換制度もあり、エリアに変えることも総合職に変えることも可能...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
他証券に比べて女性が働きやすい風土の職場だと思います。証券会社独特の男尊女卑のような空気もなく、のびのびとしていました。男性の場合は有給などめ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
男性優位ではなく、平等にキャリアを考えられる。女性だからといったことはない。そのためいろいろと仕事を挑戦させてもらえる環境ではある。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが重視されてきた時期だったため、時短勤務制度などいろいろな制度ができた時期ではあった。また女性の役職登用も盛んで、女性課長...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
本社部門に関しては積極的に有給など取りやすい環境にあると思います。やはり、対外的に有給取得率を高く見せる必要があるため、必然的に有給は取りやす...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
時短で働いている人は一定数いる。時短で働く人たちを蔑む人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、時短なので良いお客様はもらえ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、バックオフィスには女性もたくさんいらっしゃり皆さん楽しそうに働いていらしたので、働きやすい環境なのではないかと思います。産...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性でも活躍されてる方は多くいたし、営業、事務職問わず産休や育児休暇を取っている人が多かった。また、時短勤務されてる社員もちらほらいたので、理...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性の割合は少ないが他社にならい女性社員、役職を増やしていこうという空気にある。産休育休などは制度が整っているようである。
【気になること・改...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
大手なので、お客様からの信頼は厚く仕事自体はやりやすいですが、大手ならではのしがらみも感じられます。休暇はなかなかとりずらいのが現状なので、子...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
管理部門ならワークライフバランスはかなり取りやすいと思う。そもそも1人で事足りるような仕事を複数人にわけてやっているため、残業時間も少ない。た...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
一般職採用で本店配属だったため、働き方にむりがなく残業は少なくお休みもとれ、かつ事務職のわりに給与はよかったです。
一般職でもキャリアアップ...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位の社会なので中々女性は活躍しづらいと思う。もちろん会社としてはダイバーシティーを重視した姿勢を打ち出してい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若年層に対して手厚い補助があり、給与もよかった。家賃補助は非常に手厚く、若手の頃であればお金に困ることはなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
株式、債券、投資信託など金融商品の営業をすることで、一定以上の金融知識がつく。それは自分自身の財産となり、将来のためになる。また、企業オーナー...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
毎月高い目標に追われることは非常に大変だった。しかし、目標に向かって努力することで自分自身のレベルアップを図ることができた。ビジネスマンとして...続きを読む(全239文字)
個人の融資から企業の融資まで行っており、個人の運用が企業の今後の成長性にも繋げることができるので、お客様の悩みを解決し、それを支援に導くことができるのがや...続きを読む(全84文字)
メインは富裕層をターゲットにしているので、日本のその層をメインに相談事業などにのることができる。
近年はDX化も進められているので多くの社員がその事業理...続きを読む(全92文字)
新入社員の定時帰りが徹底されているので、比較的多くのゆとりの時間をもつことができる。続きを読む(全42文字)
人と対話することを大事にしているので、コミュニケーション力が高い人が多い。自分らしさを出しながらも企業理念に沿って仕事を行うことが求められる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
若手には色々な道が開かれている。ジョブローテーションなども自分のやる気次第で開かれる。その代わりある程度年齢がいくとなにを希望しても通らない。...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
管理職になれれば給与が大きく上がる。都市部を優先したいため田舎では基本給プラスアルファがもらえ、1000万は軽く超える。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
みずほの力が大きく今後もネット、カードと弱い部分を補って行くと思う。他社からは遅れているが時間と共に解決するのではないか続きを読む(全66文字)
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【良い点】
私の場合、キャリアアップは仕事に求めていなかったので、ゆったりと自分のペースでコツコツ業務を進めていける環境がとても合っていると感じました。私...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
時短で働いているかたも一定数いるが両立は非常に難しいと感じる、対面証券は将来性も心配で長く働くことは難しいと感じる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
コロナ後は柔軟なリモートワーク制度により、育児や家庭との両立がしやすく、働きやすい環境が整っている。キャリア支援や研修プログラムも充実しており...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業職のため体力は必要ですが、育児休暇も取りやすく上司も理解があるためすんなり受け入れてくださいます。有給もかなり取りやすいです。支店みんな長...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休で休まれる女性職員は非常に多く、また復職率も高かったので、女性が安心して働ける職場環境だと思います。時短勤務で働かれてる方もたくさんいたの...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や産休をとっている人はたくさんおり、復帰している人や時短で働いている人もいるため、子育ての両立はしやすいとおもう
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
女性管理職の数がかなり多く、育休や産休にも寛容的とのこと。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何年か働いていれば本社の人事等に異動も可能のようで、
産休や育休、時短勤務をしている社員さんがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全165文字)
GSAMでは、女性の働きやすさを向上させるための取り組みを積極的に進めているが、金融業界全般に見られる競争の激しい環境や長時間労働文化の中で、女性がキャリ...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業というところもあり、女性が働きやすい環境が整っていると思う。また、産休や育休を経て戻ってきている社員の方もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全96文字)
会社名 | みずほ証券株式会社 |
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フリガナ | ミズホショウケン |
設立日 | 1917年7月 |
資本金 | 1251億6700万円 |
従業員数 | 6,981人 |
売上高 | 4249億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浜本吉郎 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
電話番号 | 03-5208-3210 |
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