この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属されるプロジェクトによって全てが決まる。私はたまたまホワイトなプロジェクトに配属されたため、基本定時上がり・土日祝休み・人間関係良好だった...続きを読む(全233文字)
株式会社システナ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システナのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社システナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
配属されるプロジェクトによって全てが決まる。私はたまたまホワイトなプロジェクトに配属されたため、基本定時上がり・土日祝休み・人間関係良好だった...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
配属される部署によるが、私が配属されたプロジェクトで残業がほとんどなく、定時で帰宅できていました。
有給も取りやすい環境で、金曜日や月曜日など...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
配属先企業に左右されると思いますが休みは取りやすい環境で、基本的には自社拠点に出社が義務化する方針もあり、現在の状況下と比較して少し考え方が古...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては定時で上がることができ比較的に有給も取りやすい環境ではある。プロジェクトによってはテレワークもできる環境ではある
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業時間が少ないため、プライベートの時間はとりやすいと思うし、有給休暇も消化率は良いと感じる。休日に同期や上司から電話連絡が来ることがないので...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属先によっては定時に上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が配属されたチームは、100時間近い残業がありました。(ここまで...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の役職者やリーダー職クラスの社員が定時後に遅くまで残業する光景が多くみられる。
プロジェクトの業務知識に関して...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
参入するプロジェクト次第だが、残業がほぼゼロが叶う。
男女問わず、家庭の事情での遅め出勤等の実績があり、1時間単位での時間休取得可能で使いやす...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
テレワークできるかどうかは客先次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。現場のレベルが上ったり資格をとっても全く...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
プロジェクトによる。
夜勤があるところもあり、その部署ではワークライフバランスは取れないと思う。
定時帰宅のプロジェクトもあるので、その分残業...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いいプロジェクトに配属されれば最高のワークライフバランスを取れる
毎日定時退社、俗にいうアフターファイブを楽しむことは可能になる。
社員同士で...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
プロジェクト先にもよると思うが、比較的有給は取りやすいところが多い印象。年間休日も120日以上あったため、休みの日数も特に不満はなかった。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業は基本的には月20hまでとされており、残業を勧めるような雰囲気ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
月20hまでと定められて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みはきちんと取れる。土日も休みなのでその点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日や業務後に上司から毎日のように人格否...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自席にアクリル板を設置し、飛沫感染を防げるようにしています。
また、休憩室にはアルコールティッシュとアルコールが設置されています。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
配属PJによるとは思いますが、休暇が非常に取りやすいです。
1時間単位での休暇取得も可能なので、少し私用があるが半休や年休にするほどでは…とい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休もうと思えば休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に社内イベントがあり、断りづらかったです。前々から予定を入れていた日に後...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
チームの都合で自由に休んだり時差出社も認められている。会社のルールはあるが、それぞれのチームに任されている為、配属される案件やチーム次第で、う...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
このご時世なので、研修中でもテレワークを行っているのが良いなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の知識が足りないと勉強...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によって大きく異なるが、ソフトウェア評価などであれば基本的に定時退社が可能。
開発部門の場合はプロジェクトに依存する。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現場によって状況が変わること。現場によっていい環境と悪い環境に分かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律に違反した休日出勤の数や...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
時間と休日はしっかり管理をすれば取れるため自分自身の管理ができていれば良い環境だとは思います。(そもそも任されていた仕事が少なかったこともある...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
関わるプロジェクトにもよりますが、有給が取りやすい職場です。残業時間も制限があるので、その時間内で終わるように言われています。テレワークの方も...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
よくもわるくも出向先に依存するが、自分があたったところだと
月の残業時間は多くても20時間程度だったので、
「ワークライフバランス」を考えると...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、プロジェクトマネジメントよりも、プレイングマネージャーが好まれる傾向にある。
管理のみを行うのでは無く、自身もプレイヤー...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客現場がテレワークとなった際は、良くも悪くも基本的には放任主義です。仕事を自分の裁量で進められる点は非常に良いで...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
第二新卒で入った会社だったが給料は正直安い方だと思う。ただ、資格の報酬金が手厚く設定されていたり、英語できる人には手当がついていた。他の家族手...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
住宅補助や手当などはなさそうだったが、英語手当はあった。福利厚生は最低限な感じだった。資格勉強の報酬金がかなり高額で設定されてるものもあり、社...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務などは実績も多く安心して働ける環境が整っていると言える。ママさんには優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルに将来性がなかったのが理由です。
私自身が関わってきたチーム内外の上司や同期の退職率の高さや、会社の上層部...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
女性の役職者がいたり、月ごとのMVPに女性の社員が選ばれることも多いため、性別に関係なく活躍出来ると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業績は伸びていて今後大きな企業になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒を大量に採用した弊害でなかなか配属されない新卒が沢山...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はこの業界の中でも低いと感じる。
夏と冬に支給されるが月給の1ヶ月分が2回でるだけ。
給与には退職金も含まれて...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は新卒採用時にしか申請できない。
支社から自宅までの距離が片道2時間以上でないと支給されない。
あくまでも...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
口コミに多く記載されている体育会系のノリや社訓絶叫については客先常駐になれば特に感じることはない。
帰社も任意のため、良くも悪くも自社の人と関...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
案件やプロジェクト先によるが、私のところは休みは取りやすいとは言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるのでなんとも言えない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
スタッフのうちは残業することもあまりなく、伸び伸びと働けるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー陣はずっと...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
めちゃくちゃブラックなわけではなかったです。ただ終業時間間近に新しいタスクをいきなり振られたり、やることができてしまうといったことが何度かあり...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自身の業務が終わっていれば、基本祝日は普通に休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にはよりますが納期がギリギリのタイミングも...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分がいた開発チームは基本在宅ワークだったので、通勤時間がなくその分好きなことができた。そこの自由さはありがたかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
定時で帰っている人もいるので、本当に千差万別。抱えている業務量によるが、自分の場合は受託でかなり多くの案件を任されていたため、土日も資料作りに...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事が好きな人やスキルを早くから身につけたい人にはぴったりの環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを最重視したい...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人もしくは現場によると思います。
定時になっても全然帰らない人が自社のオフィスにはいました。もしかしたら、始業時間...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事が忙しくなければ、残業した分早く帰れることもある。配属される部署次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したぶん早帰りしたくて...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業は多い月で10時間位で、まったく無い月の方が多いです。繁忙期や忙しい時期はあらかじめ分かっているため、旅行などの予定も立てやすいです。有給...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社システナ |
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フリガナ | システナ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 15億1300万円 |
従業員数 | 5,537人 |
売上高 | 769億4000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 逸見愛親 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
平均年齢 | 29.9歳 |
平均給与 | 460万円 |
電話番号 | 03-6367-3840 |
URL | https://www.systena.co.jp/ |
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