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株式会社ネットの内定者による企業研究レポート(全1件)

株式会社ネットに内定した先輩による企業研究レポートを1件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。

ネットの 企業研究レポート一覧

1件中1件表示

企業研究レポート

システムエンジニア
未登録
重視した軸

システムエンジニアとしてクラウド開発に携わりたいと思い、そこから絞っていった。...続きを読む(全84文字)

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

研修の充実という部分から見て取れる「プロフェッショナルとしての意識」が最も特徴的だ。SESがほとんどなため、社内研修を充実させることは必須要項である。しかし、ネットは1年という期間をかけて研修をすることで、SESという業態において最も重要である「人材」の部分に投資...続きを読む(全177文字)

事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ほとんどの案件は、SESという客先常駐型のシステムエンジニア派遣業である。仕事内容としては他のsIe...続きを読む(全106文字)

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

社員数を今後増やしていく計画を立てていることから、企業規模は拡大させていくため業績は比較的増加していくことが予想できる。
強みとしては、人材教育に力を入れていることだろう。資格手当も永続的にもらえるし、入社前研修も給料が発生するので、モチベーションにもなっている...
続きを読む(全288文字)

社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

真面目・静かという言葉で表せる人がほとんどのイメージ。和気藹々という印象は選考段階では全く感じなかったが、社内イベントもある程度あるらしく、社員のつながりもあるようだ。
求める人物像としては「プロとして学んでアウトプットする」を続けていける人を求めている印象。真...
続きを読む(全168文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

基本給は低い。しかし、手当や資格に対する補助が大きいので、そこはアドバンテージになる。結婚している人は住宅手当が5万円もらえるので、資格手当も含めて月30万円ほどになるので、若いうちは十分な額がもらえる。
休日や在宅勤務制度なども充実しているため、過不足なくとい...
続きを読む(全224文字)

その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

基本的に人事の方は学生ファーストで選考を進めてくれるため、印象はとても良い。
会社や選考の情報がかなり...
続きを読む(全111文字)

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ネットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネット
フリガナ ネット
設立日 1986年2月
資本金 1億円
従業員数 74人
売上高 5億900万円
決算月 6月
代表者 坂口敏夫
本社所在地 〒111-0052 東京都台東区柳橋1丁目1番11号
電話番号 03-3851-6010
URL https://www.net-tokyo.co.jp

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