マネーフォワードのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
株式会社マネーフォワードのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社マネーフォワードのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
マネーフォワードの インターン
マネーフォワードの インターンの評価
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
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4.0
- 会社理解
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5.0
- メンターのコミット
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5.0
- 自己成長
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5.0
- 内定直結度
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2.0
- 学生のレベル
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3.0
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- 会社理解
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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マネーフォワードの インターンの概要
| 課題・テーマ | SaaSアプリのバックエンド開発 |
|---|---|
| 会場 | 基本オンラインで、数日のみ出社 |
| 参加人数 | 学生6人 / 社員10人 |
| 報酬 | 140000円 |
| プレゼンの有無 | 100％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 100％がありと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
マネーフォワードの インターンの内容(2件)
マネーフォワードの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
マネーフォワードの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。
ミドルベンチャー/メガベンチャーのIT企業を志望していました。背景としては、SaaSやDXなど様々な業界に伸びしろがあり、実践機会も数多く、若手のキャリアステップとしては有効であるだろうと考えたからです。また、転職が当たり前となる時代の中で人脈も広がり、自分の可能性も広がるのではないかとも考えていました。
続きを読む参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか？
基本的にミドルベンチャーのIT企業への志望は変わってはいません。とはいえ、フィンテックなどさらに細分化できるため、それらの中でもどのポジションを担いたいかなどをマクロ的に考えるきっかけにはなりました。個人的には、BtoC に間接的に関わりがもてるような企業を志望しようとおもっています。フィンテックは個人的に難しいと感じました。
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マネーフォワードの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
マネーフォワードの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
22卒 夏インターン
役員や社長などからのプレゼン
選考フロー :
- 応募
- 説明会・セミナー
- 最終面接
実施時期 : 2020年8月開催 / 期間 : 4日間 / コース : 総合職
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
東大早慶が6割。京阪神が３割。関関同立が１割。いわゆる賢い人が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
25卒 冬インターン
SaaSアプリのバックエンド開発
選考フロー :
- 応募
- WEBテスト
- 最終面接
実施時期 : 2023年10月開催 / 期間 : 14日間 / コース : エンジニア職(チャレンジコース)
参加人数 : 6人
参加学生の大学 :
学歴は聞いていないのでわからないが、同じタームに6人ほど参加していた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
26卒 インターンES
総合職
26卒 | 日本大学 | 男性
- Q. あなたが大切にしている価値観について教えてください その価値観が培われたエピソードを200～400文字で教えてください
- A.
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インターン面接
25卒 冬インターン 最終面接
2023年10月開催 / 14日 / エンジニア職(チャレンジコース)
25卒 | 非公開 | 男性
- Q. 研究の内容と進め方を教えてください。
- A. A.
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22卒 夏インターン 最終面接
2020年8月開催 / 4日 / 総合職
22卒 | 神戸大学 | 男性
- Q. マネーフォワードのビジョンは「お金をもっと前へ」ですが、あなたはどこに共感していて、どように貢献したいですか。
-
A.
A.
どの会社も普遍的に抱いている会計という業務の効率化を通じて、より本業への時間をさけるお手伝いをしたいと考えています。背景としては、決済に対する経理部にかかるコストが大きいが故に対処の遅れ、残業の増加、ないし利益に直結しない業務があるからです。また、これからのSaaSを通じた効率化していく時代の中で、貴社のノウハウをもっと他エリアへの応用なども持ち前のクリエイティブを通じて行いたいと考えています。 続きを読む
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マネーフォワードの 会社情報
| 会社名 | 株式会社マネーフォワード |
|---|---|
| フリガナ | マネーフォワード |
| 設立日 | 2012年5月 |
| 資本金 | 33億7816万円 |
| 従業員数 | 2,130人 |
| 売上高 | 303億8000万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 辻庸介 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号msbTamachi田町ステーションタワーS21階 |
| 平均年齢 | 33.6歳 |
| 平均給与 | 665万円 |
| 電話番号 | 03-6453-9160 |
| URL | https://corp.moneyforward.com/ |
NOKIZAL ID: 2763122
