2022卒の國學院大学の先輩がコカ・コーラボトラーズジャパンベンディング総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒コカ・コーラボトラーズジャパンベンディング株式会社のレポート
公開日:2021年8月15日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
面接は最後までオンラインで実施されていた
最終面接 落選
- 実施時期
- 2021年07月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- ベテランの人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
web面接のため、自宅で時間になったら接続する
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終選考であるため、自分の強い思いや、コカコーラに対する高い関心を伝えることを心がけた。また、やはり負担の大きい業務であるということを告げられ、それでもなお志望するのかを問われるため、明確な答えが必要だと思った。
面接の雰囲気
二次面接と同じようにアイスブレイクにしっかりと時間を取ってくれる。また、アイスブレイクでは人事と柔らかい雰囲気で雑談などを行った。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
学生時代に注力したこと
卒業論文制作を見越し、ゼミ活動に注力をして取り組みを行ってきました。具体的には、ゼミの発表への入念な準備と他者の発表に興味をもって聞くということです。
ゼミの発表では、自分が理解できるまで資料の収集を行うことや発表原稿作成後、複数回見直しを行い、初めて発表を聞く人が理解できるように書かれているか、注釈は聞く人の理解に役立っているかなどを入念に見直すことを心がけています。また、他者のゼミ発表に興味を持って聞くことによって、自分の担当分野以外にも興味を広げると共に、発表方法や原稿などの良いところを吸収しようと心がけてきました。
その結果、1年生の頃から現在まで、成績は最高成績を取ることができました。
というような高値で自らの思いや考えを根拠立てて説明ができるように頭の中で考えつつ受け答えをした。
何故教職につかないのか
もともとは子どもたちの教育に携わりたいと考えていたが、大学で学んだり、コーチなどの活動を行い、子どもたちと関わる中で、教育は必ずしも学校だけではなく、様々なところから関わることができるのではないかと感じるようになった。
そこで、どのような関わり方ができるのかを模索していたところ、飲料や食品など子供たちの成長を食を通じて支援することができるのではないかということに思い至りました。
そのため、私は学校などの教育機関からだけではなく、飲料や食品などを駆使して、社会の方から子供たちの教育を支援してみたいと強く感じるようになったため、教員にはならず、民間企業で働いてみたいと考え、御社を志望しました。
というような高値で自らの思いや考えを根拠立てて説明ができるように頭の中で考えつつ受け答えをした。
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コカ・コーラボトラーズジャパンベンディングの 会社情報
会社名 | コカ・コーラボトラーズジャパンベンディング株式会社 |
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フリガナ | コカコーラボトラーズジャパンベンディング |
設立日 | 1983年10月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 7,200人 |
代表者 | 馬場隆英 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
電話番号 | 092-641-8554 |
URL | https://www.ccbji.co.jp/ccbjv/recruit/ |
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