ルネサスエンジニアリングサービスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 評価・テスト（半導体）
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
私の在職していた部署では、部署内での人間はみんな良い人ばかりで、コミュニケーションもとれる感じであった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全226文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 評価・テスト（半導体）
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
部署によるのかもしれませんが、年々悪くなっているという方も居ます。そこは入社時期によると思いますので、何とも言えません。続きを読む(全66文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 評価・テスト（半導体）
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
企業の成長性や将来性に関しては、現在こらえ時である為わかりかねます。当たり障りのない内容になりますが、今の状況が好転しないと難しいと思われます。続きを読む(全78文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 評価・テスト（半導体）
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
企業の規模縮小によるものであり、人員削減の対象になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業としては今がこらえ時な為、就業している中...続きを読む(全89文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• 評価・テスト（半導体）
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
リモートワークを部署や役職によっては行われている為、ワークライフバランスはとりやすいのではないかと思える。ただ逆に、そういったポジションにつけ...続きを読む(全91文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 50代前半
• 女性
• 4年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
成果を出せれば評価が良くなり、年収に比例する
派遣社員も在籍しているが、各担当に仕事を任せられるためやりがいがあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• その他経営企画関連職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
育児休職や出産休暇、短時間勤務、在宅勤務等、各種制度が整備されておりますので大丈夫ですが、流石に、保育園はありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 8年前
• その他経営企画関連職
• 正社員

【良い点】
三年ほど前に、人事処遇制度が改定されて、中堅以上の社員にとっては、かなり厳しい現実が突きつけられます。賃金、賞与、退職金テーブルが全社で統一さ...続きを読む(全349文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 8年前
• その他経営企画関連職
• 正社員

【良い点】
確か職場の中で、お休みを取得しているかどうかのKPIを設定していたような気がします。年次有給休暇は非常に取りやすい環境でした。逆に親会社と比較...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 9年前
• その他経営企画関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
目標管理の面談やフィードバック面談はきちんと実施できていたことは評価に値します。これとは異なり、ロールスキル評価という仕組みもあります。
【気...続きを読む(全205文字)