内定者のアドバイス
【内定後の企業のスタンス】内定をいただいたあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。内定後社員の方と話す機会を作ってくださり質問に丁寧に答えてくれた。このようなところから、さらにタケウチへ魅力を感じ入社を決めた。【内定に必要なことは何だと思うか】エクステリア業界はあまり知られていない業界であるため、理解を深めるためにもインターンや説明会に行ったほうがいい。また、ほかの学生と差別化を図りたいのであれば、「エクステリアプランナー2級」を取得しておくことをお勧めする。二次面接での質問は、履歴書やよく聞くような質問が多いため、ホームページなどで調べ練習しておくといいと思う。また、最終面接では、やはり熱意がある学生を見極めていると思うので、力強く話すことができるように自分の考えをより深堀し固めておくことが大事だと思う。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】自分の考えがしっかりあって、その考えを伝えることができるかどうかというところに違いがあるかと思う。若手の方のお話を聞くと、会社の企業理念や社長のお話・考えに共感をし入社している人が多いように感じる。考えがマッチしていることが内定への道かと思う。【内定したからこそ分かる選考の注意点】インターンの際の態度は見られている気がする。私はインターンの時期から猛烈にアピールしていたので内定がいただけたと思う。インターン時に熱意を示すことは内定に響くと思うので、早め早めの企業研究はやはり大事だと思う。【内定後、社員や人事からのフォロー】得にはありませんでした。自ら動くことをお勧めします。
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