回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は絶対に希望日に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てのライフステージに合わない働き方。柔軟性を持たせた働き方であればラ...続きを読む(全115文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
弥生株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、弥生株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に弥生株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は絶対に希望日に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てのライフステージに合わない働き方。柔軟性を持たせた働き方であればラ...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、業務の状況に応じて柔軟に休みを調整できる環境でした。
フレックス制度も導入されており、出退勤時間を自分で調整し...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
有給休暇の取得は繁忙期以外はほぼ100%可能。しかし繁忙期には身内に不幸があるか、病気にでもならない限り無理。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
月平均の残業は20時間程度だと思う。
フレックスも使いやすく、業務に支障がなければ前日に有休申請も可能。
育休産休も盛んで、時短勤務への理解...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
制度や就業規則などがしっかりとしているため実現しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
就労制度面では、勤務時間管理や休暇取得のル...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フレックスでリモート、中抜けもできるので子供の面談などで少しだけ抜けたいというときにとてもありがたかったです。
男性の育休も増えてきた印象です。続きを読む(全78文字)
残業は通常10〜30時間程度と比較的に穏やかでフレックスタイム制度、リモートワーク制度がある続きを読む(全46文字)
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【良い点】
在籍時は有休消化率も高く、フルリモート、フレックス、時間有給取得など、働きやすい環境だと思います。
時間有給が取得できるようになってからは、...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりバラバラではあったが、所属していたWEBマーケティングの部署で情報システム部のような仕事を1人でしてい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
時短勤務の人は、ワークライフバランスは保ちやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の人のはばよせが、残業ができる一部...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
在宅勤務(オペレーターではなく、バックオフィス系のチーム)、フレックスタイム制度、1時間単位の中抜け申請など、仕事さえちゃんとやっていれば、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署にもよるが、私の所属していた部署(顧客サービス本部のスペシャリスト職)では自分で業務調整をできれば自由に有給を取得することができた。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給はある程度取りやすい。事前に申請すれば繁忙期以外はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や企画側となるとかなり残業をし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなりとりやすい。家庭事情で休んだり、中抜け、早退する時は、誰もが快く受け入れてくれる。なかなか無い社風だと思います。...続きを読む(全115文字)
残業もそこまで多くなく、在宅勤務が多いので通勤がしんどくないのは良いこと。続きを読む(全37文字)
残業少なめ。有休取得も推奨され、働きやすい職場環境が整う。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
フレックスやリモートが自由に選べて非常に働きやすかったです。繁忙期であっても、極力従業員の都合を優先できる社風でした。続きを読む(全65文字)
年間休日も125日ほどあるので、ワークライフバランスは保たれていると感じた。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
残業は通常は10〜15時間、繁忙期で30時間ほどなので、そこまでしんどくないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社としては残業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
繁忙期以外は管理職でなければ定時退社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はシフト制となり休日出勤も多い、その代わり代休は...続きを読む(全136文字)
残業時間もすごい少ないわけではないが、ガツガツ仕事をする雰囲気もない。面接もオンラインで上司の方も活用している印象。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
完全週休2日制(土日祝)に加え、夏季休暇や年末年始休暇が確保されています。また入社直後からの有給休暇付与 や、育児休業・介護休業・介護休暇と...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
人間的に礼儀作法をわきまえた人が多かった印象です。給与水準が相対的に悪くないため、最低限のリテラシーや常識は全員がしっかり持っていたと思いま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性管理職が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てする女性が働きやすい制度が整ってない。、
管理職になったら最後残業で全然帰...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
自主的に仕事を進められる裁量を与えてもらえるので、仕事に対する自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフステージに合わない...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ブルドーザーのような改革の力はある。改革の意図はよく説明されていてよくわかる
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に改革した後現場...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
与えられる業務の難易度に対して給料は低いので満足度は低い
評価レポートを...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
言われた仕事をこなしていればそれなりに評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ仕事で変わり映えしない。ストレスフルな職務内容続きを読む(全78文字)
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【良い点】
研修制度はとても充実してる。社員のキルアップにちゃんとお金も出してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
廃止された制度も多くちょっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生制度はある。種類は多岐にわたっている
【気になること・改善したほうがいい点】
内容が少ししょぼい、もっと安くで色々使えるところがある...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年齢、社歴に関係なく、仕事をまかせてもらうことができる環境だと思います。
むしろ、新しい人の方が、新しいことができるはずって感じのところもあ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
これも配属先に依るのだが完全週休2日制である点は良かった。いい意味で派遣であるので土日出社の義務が少ないのは良いか。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休暇を取得しやすく,仕事とプライベートの予定を両立しやすい点に満足しています.また,自分の時間を確保しやすいため,趣味や自己学習などにも時間...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
フルリモートかつフレックスなので全く出社していない
【気になること・改善したほうがいい点】
チームでの関わりは少ない。横との関わりも多くない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ワークライフバランスだけはいい。年収が低くてもワークライフバランスを守りたいという人ならアイセルは会っているのではないだろうか 仕事ができな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
土日祝は基本休みで休日出勤はなかったのでプライベートは充実することが出来た。リモートワークが主だったのでリモートワークがしたい人にはオススメ続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
23時を過ぎないと帰宅できない雰囲気
全社的にそういった働き方が浸透しているため、見積り時点で8h/日ベースで現...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
* 電話対応や問い合わせ対応、履歴作成が中心。
* CCNAまで取得したのに、実際の業務とのギャップがあ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
仕事の状況によっては難しいタイミングも勿論あるが、有給や自己都合による遅刻早退はある程度許容される会社なのでは無いかと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
契約社員であれば、シフトの融通は聞く。副業も可能。
休憩も1時間20分取れるので楽。
トイレ休憩は暗黙で含まれてない。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事を調整できれば、有給は取ることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多くプライベートの時間がほぼない。忙しい時は...続きを読む(全148文字)
| 会社名 | 弥生株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤヨイ |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 978人 |
| 売上高 | 329億3400万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 前山貴弘 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
| URL | https://www.yayoi-kk.co.jp/company/about/information/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。