この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きなミスをしても、低い評価を受けることはない。普通に業務をしていれば、低い評価を受けることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
高...続きを読む(全122文字)
株式会社インフォセンス 報酬UP
株式会社インフォセンスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インフォセンスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インフォセンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
大きなミスをしても、低い評価を受けることはない。普通に業務をしていれば、低い評価を受けることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
高...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
給与は相応にもらえていたと思います。
評価制度はしっかりと目標にそって結果を出せば評価していただけていたと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
よほどのことがない限り、降格減給はない。
昇格昇給すれば、それなりの給与はもらえる。
結果というより、過程も見てもらっているような気はする。残...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
成果が認められればそれなりに給料にも反映され、評価に関しては納得感のあるものだったと思う。よくも悪くも自分次第な給与評価・給与という印象。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福岡本社の企業であるが故に給与もどちらかというと福岡年収で考えれば優良だが、東京で働くには少し物足りないと思います。地域毎の手当もありますが、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列です。住宅手当はありがたい。仕事が適当でも問題なく給与は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐はと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給与は標準的だが、家賃の70パーセントの住宅手当がもらえるところは他社と比較してかなり良い方だと思う。残業の多さは案件などによるが、きちんと残...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新年度より、一般職(非管理職)の給与制度が従来の号俸型から成果給型にシフトしたため、勤続年数が同じでも社員毎に給料の金額が異なる様になっている...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
事業部やチームによって異なりますが、全体的に優しい人が多いです。
新卒であれば、教育環境も整っており、未経験からの入社でも十分活躍できる環境だ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
休日出勤に関して、振り替え休日の消化を推進しており休める。
残業に関しても必要であれば可能であり、サービス残業についてはとくにない。住宅補助も...続きを読む(全191文字)
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色んなサイトを見ていますが、年収は他社に比べると平均または平均より少し上かと思います。これには、住宅手当等の手当が多く含まれています。
評価としては、各チ...続きを読む(全120文字)
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給与は家賃補助など手当てが厚くとても良いと思われる。
最近は残業もフルで付ける事ができるため忙しくても、その分の見返りがあるため納得感は高い。
昇給も...続きを読む(全161文字)
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今まで、リーマンショックなどあり、弊社としても少し影響はありましたが、賞与がカットされるなどなく
社員としては安心して働き続けられました。昇給昇進につい...続きを読む(全232文字)
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・賞与に関しては入社した年から支給されます。
・昇進に関しては、一定レベルまでは周囲と同じスピードで昇進することが多いため、ある程度まではスムーズに昇給...続きを読む(全155文字)
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給与については地元のシステム会社と比較したら良いほうだと思います。
毎年6月に昇給があり、6000~10000円程度アップします。
賞与については夏、...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
他の会社と比べると女性社員の役員が多い。また、女性社員で活躍している人が多く、女性が働きやすい環境である。産休や育休も取りやすそうであった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
月20時間以上の残業はほとんどなく、ホワイトな企業である。ワークライフバランスを充実できる。社員も優しくて朗らかな人が多い続きを読む(全67文字)
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【良い点】
親会社の仕事があるため、売上が赤字になることはなさそうな印象。近年は親会社以外からの仕事の受注に力を入れている印象。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
月に5.5万の家賃補助があり、福利厚生という点では充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助ありきの給与形態になっており...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
最近では資格取得に応じて、給料が上がる仕組みがあり、社員の資格取得のモチベーションを上げている。資格によっては1万近く給料が上がり、社員の給料...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福岡、東京でしっかりと地に足ついた事業を行っているので、しっかりと順調に成長していくと思います。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良かったです。
そんなに残業はなかったです。プロジェクトの佳境では多少残業はありました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
退職時はしっかりと相談にのっていただき円満に退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の現場では古い環境での開発だったため、...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低いかつ、誰のどのような評価によって自身の昇給額が決まるのかわからない。給与を理由に退職する社員がかなり多くいる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
顧客が自治体のため、給料は安定している。(高くはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけであってないようなもの。
会社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも悪くも高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、まだ年功序列感は否めない。
そんなに仕事してない人が自信より給料...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
評価制度は中小企業ながらしっかりと整っており、上司と無理なく相談して決めることが可能。若手幹部も多く、努力が反映される。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期で給与水準が異なるように感じており、なかなかその格差を埋められないようであった。評価制度も何度も変わった経...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
成果評価基準がはっきりしており、昇格・降格基準もわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から転籍した場合、給与・昇...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
中途採用。採用時の年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の年収は高いがそこからの昇給はほぼない。
営業で全国一位の社員に...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司との面談で決まる。現場をきちんと見ている上司だといいのですが、大概はそんなこともなく、あまり公平とは言い難い。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然あがらない
基本給がそもそも低いため、ボーナスの金額も少ない
割と評価がいい方だったにも関わらず、ボーナ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
真面目に業後の会議に参加したり資格を取らなくても、やり過ごせます。その時間は、副業に使うとかなり稼げると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社インフォセンス |
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フリガナ | インフォセンス |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 436人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辛島信司 |
本社所在地 | 〒812-0039 福岡県福岡市博多区冷泉町2番1号 |
電話番号 | 092-283-3901 |
URL | https://www.info-sense.co.jp/ |
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