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株式会社SCREENホールディングス

  • 3.6
  • 口コミ投稿数(120件)
  • ES・体験記(6件)

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年6月9日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 経理
  • 社員クラス

【良い点】地方にしては給与水準は高く、ある程度裕福な暮らしはできると考えられる。特に彦根勤務の場合は非常に給与水準は高く感じられるはず。【気になること・改...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2018年5月25日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 技能工(その他)

【良い点】半導体関連好景気の恩恵を受けて現在絶好調である。【気になること・改善したほうがいい点】半導体事業に頼りきった状態が長く続いている。新規事業がなか...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年5月25日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 技能工(その他)

【良い点】有休取得はしやすい環境だと思う。残業が多い部門は多いが基本的に45時間以内と決められている。申請し承認されればそれ以上出来るし、残業代は100%...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2018年5月25日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 技能工(その他)

【良い点】有休取得が奨励されていて取得率100%の人も多い。残業規制もしっかりしている。介護や育児などの休暇制度もかなり充実している。福利厚生はベネフィッ...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年5月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 男性
  • 今年
  • 主任クラス

【良い点】目標管理制度によって、各自の評価が点数化されるので最終的な評価がわかりやすい。評価結果も面接によって各自に伝えられ、評価のポイントやその評価とな...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年5月16日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 回路設計・実装設計

【良い点】当時、水曜日と金曜日は、原則定時退社日として設定されていました。形式的なものではなく、実際に大半の社員は残業することなく、18時30分までには退...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2018年5月16日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 回路設計・実装設計

【良い点】自己都合で退職しましたので、ここでは退職時の対応について、書き込みます。退職をしたい旨をお伝えし、当時の部長、室長とお話する機会をもち、退社理由...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2018年2月8日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 回路設計・実装設計

【良い点】福利厚生については、転職エージェントの方々からみても、大変手厚い会社だとおっしゃっていました。住宅手当は、30歳までは7割負担で上限5万円だった...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年12月19日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 経理

【良い点】残業時間は月に40時間程度で決して多くはない水準でワークライフバランスは取れる方だと思う。ただし部門によっては半端なく忙しく、特に技術系の現場社...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年11月16日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 女性
  • 3年前
  • 研究・開発(機械)
  • 主任クラス

【良い点】評価方法はかなり明確だと思います。開発した技術を数値で表せない場合は、特許の数や技術報告書の数で評価されます。定期的にきちんと技術を文章に残す癖...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年11月16日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 11年前
  • プロジェクトマネージャ(制御系)

【良い点】仕事は無限にあるので、希望しただけ行うことができます。【気になること・改善したほうがいい点】印刷業の流れをくむ会社なので、業界の特徴を引き継いで...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年10月5日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 4年前
  • 研究・開発(機械)

【良い点】社内に競争相手となる人があまりいないため、自分の分野を好きなだけ掘り下げて仕事ができます。社外での研修などをしっかり活用してやっていかないと、自...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2017年8月28日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 1年前
  • 人事

【良い点】半導体業界は業界全体でも好景気が続いていて、成長が見込めます。企業の投資も多く、利益率も上がり続けています。成長率はとても良いのではないでしょう...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年8月8日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 研究・開発(機械)
  • 部長クラス

【良い点】ぬるい会社であり、ある意味流され的な感じで仕事ができる。また、他社と比較して給料水準が高いです。各会社の垣根があり技術の移管などがスムースに行か...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2017年4月25日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 6年前
  • 研究・開発(機械)

【良い点】子供を産んで産休・育休を取って現場に戻ってくる女性が結構いる。それに合わせて仕事も割り振られるような感じなので、働きやすいかもしれません。制服も...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年4月12日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 研究・開発(機械)

【良い点】フレックスタイム制は非常に便利です。全社的に導入されています。一方で、部署によってはお客様や取引先のスケジュールに合わせざるを得ず、活用し切れて...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年1月25日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 海外営業

【良い点】若手にも駐在の可能性がたくさんあり、理系文系とわず現地駐在員となっている状況がある。【気になること・改善したほうがいい点】ただ、今後は社内的にロ...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2016年12月31日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • 生産管理・品質管理(機械)

【良い点】全社員がフレックスタイム制度の適用となっており、事前申請も一切不要。彦根は雪が降ることもあるので、渋滞を避けるために時間をずらすことが容易にでき...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2016年11月10日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 海外営業

【良い点】女性の働きやすさに関してはトップクラスの環境であると思う。結婚、出産をちても続けている人がとても多い。多すぎるくらいです。なので、とても女性には...

株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2016年10月1日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 生産技術(機械)

【良い点】頼りにしてくれる。仕事をたくさんくれる。上司が素晴らしい。同期が素晴らしい。京都では有名である。これからもどんどん伸びる会社であると考える。自分...

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