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株式会社日立アイイーシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立アイイーシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

株式会社日立アイイーシステムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は580〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立アイイーシステムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立アイイーシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立アイイーシステムの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日立アイイーシステムの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

日立アイイーシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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日立アイイーシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日立アイイーシステムの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

日立の子会社であるため、基本給が約25万、ボーナスが約5ヶ月と非常に良い続きを読む(全36文字)

株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な中小企業と比べ平均以上は頂けている印象。製作所本体や大手グループ企業と比べると少ないが、上を見ればきりがない。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 制御設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は36協定に反さない範囲で青天井です。
    業績が悪くても賞与が大きく減ることもありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 13年前 品質管理・品質保証(電気・電子) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    考え方が古い会社であり、社長は日立グループからの天下りです。
    業務命令はトップダウン式により、部下から上長への意見が通りません。
    課長クラスの人間が...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日立アイイーシステムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    水道や電気などインフラに関わる仕事なのでやりがいはある。続きを読む(全28文字)

    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    働いている人が少し元気がない様子に見えた。しかし、平均勤続年数は約20年と長く、福利厚生は家賃手当が50%支給や日立製品割引など充実している。続きを読む(全71文字)

    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年間休日126日、有給26日、夏季休暇が2週間ほどと休みが充実している。また、2年目からフレックスタイム制が使える。続きを読む(全58文字)

    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    日立の子会社であるため、昭和的な体質は残っているが、改善傾向にあると感じる。続きを読む(全38文字)

    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や作業量の山谷の状況にもよるが、働き方改革後は休みも取りやすくなった。続きを読む(全44文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日立製作所準拠なので福利厚生は会社規模からみても破格の内容となっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の風通しは悪くなく、幹部と一般社員の距離も近いので言いたいことは言える環境ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電気や水道などのインフラに関わる業務が大半であり、社会貢献できていることにやり甲斐を感じることは出来る。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は日立製作所準拠なので手厚く、右へ倣えを良しと考えられるならしがみつくのが正解。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良く...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立アイイーシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製品の幅はそれなりに広く、新しい分野への意欲は感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意欲はあれどバックボーンが薄く、今...続きを読む(全95文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

    富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度自体は整備されており、評価項目やプロセスは形式上は明確に定義されている。年1回の評価面談も実施され、上司との面談機会が設けられている...続きを読む(全473文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベースアップ等で、毎年安定して昇給することができる点と、大手だけあり、平均より給与水準は高いと思います。賞与も安定してもらえますが、業績が良...続きを読む(全208文字)

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      実際の働き方
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが大きいのでたくさんもらえていたと思います。事業部評価と個人評価の2軸があるので、業績が悪くても自分が頑張っていればボーナスはしっか...続きを読む(全126文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年2回の評価
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価を半年に1回実施しているがスパンが短すぎるため、1年間通期での目標がたてづらく短期...続きを読む(全115文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    のんびりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司と飲みに行くなど親しいかどうかで昇進が決まるところがあり、評価制度はあるもの...続きを読む(全91文字)

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    日本テキサス・インスツルメンツ合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年々新卒の年収が上がっているため、お金の面は申し分ないと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当がほぼないに等しいため、もう...続きを読む(全94文字)

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      実際の働き方
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    安川マニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 人事 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績が良ければ賞与はいい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月の給料は低い
    それも人による
    人と言うより運による
    運が良ければ仕事を...続きを読む(全90文字)

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    ローム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列なので、一律で昇進していく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列です。
    頑張っている人からは不満があると思いますが、そ...続きを読む(全98文字)

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    太陽誘電株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給賞与はちゃんとあります。ベースアップもするので、給与面に関してはいうことなしです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は評価制...続きを読む(全107文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社菱進テックの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は期待できない、ただ楽なので、何も考えてない人にはお勧めできる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    値段相応のつまらない仕事。ここで...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日立アイイーシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日立アイイーシステム
    フリガナ ヒタチアイイーシステム
    設立日 1962年4月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 397人
    決算月 3月
    代表者 荒金聡一
    本社所在地 〒492-8221 愛知県稲沢市幸町120番地の1
    平均年齢 45.6歳
    電話番号 0587-21-2111
    URL https://www.hitachi-ie.jp/
    NOKIZAL ID: 1643727

    日立アイイーシステムの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。