回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネームバリューと給与水準は大企業と比較したら普通だが世の中的には良いと思う。転勤が3年に一度と多くあり、家族ができると計画が立てづらい。
【...続きを読む(全188文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)(旧:東日本電信電話株式会社)
社員・元社員による東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東日本電信電話株式会社(NTT東日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ネームバリューと給与水準は大企業と比較したら普通だが世の中的には良いと思う。転勤が3年に一度と多くあり、家族ができると計画が立てづらい。
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【良い点】
福利厚生などの面は他の病院と比べて整っている。社宅は新築で35歳まで住める点はとても素晴らしい。貯蓄制度なども豊富にあり、安定的に働く上では...続きを読む(全274文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方は高齢化が進んでおり、人数も減ってきている。
一方で業務量は変わらないもしくは増えているので、1人あたりの負...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
現在転職活動中のため特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の比率が高まっていることもあり、あまり仕事ができない人も一定数いる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
転勤の可能性が常にあり、首都圏での生活を維持したかった。また、外部でも通用する客観的能力を身につける事が難しかったため
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
魅力は、一言で言えば**「挑戦を支える温かい文化」**です。
年次に関わらず意見を尊重する風通しの良さがあり、新しいことへ挑戦する人を全力...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
福利厚生と働く環境。出社回帰の流れが強まる中、フルリモート・フルフレックス制度があり、柔軟な働き方が実現できる。また転勤という制度自体がなく...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休暇やライフワークバランス、資格への奨励等は良かった。
ゆったりつとめたい方にはおすすめの企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全508文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は事業・職務内容として長年従事しても人材的な成長が見込めないことが要因としてある。コンサルのように他社で...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣→社員(専門職)になった人達の派閥がエグい。在籍20年以上の人間がゴロゴロいる環境で、新人派遣はキツイ…。
...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績も悪く、コスト削減が激しいため、社員の指揮が下がる一方であった。新規事業開発の部署であるにもかかわらず...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
とにかくホワイトです。働きやすいと感じます。周りも多種多様なバックグラウンドの方が多く、有給も取りやすい、分断やフレックスも使えます。
【気...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
間違いなく大企業ではあるので、安定はしていると思う。安定を捨てて転職することに少しためらいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的にアットホームで昔ながらの日本の大企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業将来の展望があまりに厳しく、社内ルールが縦割り行...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層にパワーハラスメントの傾向がない人材が半分以下
問題はそうした事象を内部通報しても状況が改善されないこと続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアデザインと異動先が噛み合っていなかったため。一度異動すると最短でも2年程度は異動がないためマッチン...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
退職前に有休消化ができたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が月40時間以上あったが、それプラスサービス残業もあ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
職番雰囲気は悪くない、落ち着いた雰囲気である、年功序列的で決まり・ルールを重視しており融通がきかず、物事が前に進みにくい、ただ、ルールに従い...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
福利厚生面は恵まれていて、特に休みは取りやすいため、退職するのを憚るめんもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職者との社内...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
低い評価をつけられたため、人事異動に納得いかなかったから。支店の自分のキャリアプランに全く必要のない部署に配属になり時間の無駄だと感じたため...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
退職時には課長、部長含めて次の会社で自身のやりたいことが実現できるのかどうかともに悩んでくれるなど大変ありがたい対応をしてもらった。
自身の...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
全ての社員に寄り添おうとし、仕事以外のことを重要視したい社員や自己成長をあまり重要視しない社員にとってはとても良い環境である。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によるが自由度が高い部署だと自分のやりたいことができる。やる気がない社員でもそこそこの力でやっていれば特にお咎めもない。
【気になること...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
福利厚生については文句無しでトップ企業の一つ。特に女性に対する制度の充実度は驚く。
【気になること・改善したほうがいい点】
中期的な会社の成...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1点目は、弊社として3年以内に学ぶことができる内容に上限を感じてしまったことです。
弊社の都合上、NTT法などの...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
入社直後の導入研修がしっかり整っており、社会人としての基礎やビジネスマナー、会社の全体像を体系的に学べました。同期とのつながりもでき、安心し...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
リモートワークが多かったため、あまり利用する機会はなかったが、立地がよく綺麗なオフィスで、スマレジやオフィスのフリーアクセス、社食もあり、居...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
事前にキャリア面談ですり合わせをしてから評価が下るため、そのあたりの合理性はあった ただ、目標自体がフレキシブルではないため、完全とは言えな...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初期配属において、営業職に配属されるとばかり思っていたが、SEとしての配属だった。聞くところによると、総合職の大...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブチャレンジ制度などはあるものの、新卒の、キャリアが短い社員は実際上利用できない制度だとわきまえたほうがいい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
残業時間が長い部署もあるものの(特に本社)、総じてワークライフバランスは整っている 一部の部署だけとびぬけて高いので、そこは要注意続きを読む(全71文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。有給や産休育休に係る制度は大変充実している 実際、女性社員で不満のある人はほぼ見なかったように思う続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年収については、今後も経験や勤続年数に応じて、比較的安定して右肩上がりに推移していくことが期待できます。急激な年収アップを目指すというよりも...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
キャリアコンサルタントとの面談制度があり、専門資格を持つ担当者に相談できる点は心強いです。また、Udemyなどマイクロラーニングが使い放題で...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
出産、育児などのサポートが非常に充実しており、取得もあまり気にせず行うことができる。女性にとっては働きやすいという観点で見ると、かなりトップ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
地方の仕事の割には時給が高い。50代後半(入社当時)だったが、採用してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が自分の子供く...続きを読む(全538文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ショップスタッフのときは残業代や、資格手当でかなり給与も良かったのですが、ショップ事業を縮小することとなり、支店...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用に関する情報が不透明なため上司から正社員へ推薦するみたいな話があれど実際なれるのかどうか不明な点続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特に引き留められることなく退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員では契約期間が決まっているが、正社員雇用は...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生活が仕事優先になってしまい、ワークライフバランスが取りにくくなってきたので転職を検討したいと考えています。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
悪しき習慣が文化として美化されていることに嫌気がさしたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
存在意義を無理に作らないと存続できない...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
退職時、保持していた有給休暇は全部消化出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスに気合を入れているせいか、在宅勤務が大幅...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実しており、特に健康保険利用時の支払い上限が国よりも充実しています。
休暇はとても取りやすい環境です。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
KDDIグループの企業なので福利厚生は安定しているのでいいと思った。休みなどもある程度取りたいときにとれる。部署によっては勤務体系(夜勤、早...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
特になし。悪い点があるわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めはある、特に上司は辞めることに対してネガテイブではある。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 東日本電信電話株式会社(NTT東日本) |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティヒガシニホン |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 3350億円 |
| 従業員数 | 4,950人 ※2020年3月31日現在 |
| 売上高 | 1兆7261億円 ※2020年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 井上 福造 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目19番2号 |
| 電話番号 | 03-5359-5683 |
| URL | https://www.ntt-east.co.jp/ |
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