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株式会社椿本チエイン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

椿本チエインのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全54件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社椿本チエインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社椿本チエインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

椿本チエインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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椿本チエインの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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椿本チエインの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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54件中26〜50件表示

株式会社椿本チエインの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拠点、部署にもよるが残業時間が削減されている部署が増えている。働き方改革が進められている。有給を取りやすい。長期連休をとるよう上司から促され...続きを読む(全180文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全社的に遅くとも20時までに帰宅するような運用がされている点が良いと思います。もちろん突発的な対応が必要があれば上司の指示や事前の相談で残業...続きを読む(全196文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年5月18日

    回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 9年前 海外営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にはよるが、基本自分の仕事がちゃんとコントロールできていれば有給は取りやすいところ。また上司も積極的に有給取得を進めてくるのは有難い。
    ...続きを読む(全190文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の働いていた職場は、風通しのよい職場で上司もいい人が多かった。休みは週2日、祝日しっかりあり、残業もそこまで多くないので働きやすい職場だ...続きを読む(全184文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給を取りやすい。もちろん、職場によります。
    残業も今はほとんどないが、以前はいくら残業しても月10時間程度に抑えられ、サービス残業をさせら...続きを読む(全187文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日120日で有給休暇も前もって申請すればとれます。プライベートを充実させることは可能だと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金曜日は定時退院日。なので残業しても比較的、他の平日よりかは金曜日はいつもり早く帰る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発側は残業が...続きを読む(全192文字)

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    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日は休み、ゴールデンウィークやお盆や年末年始も基本的にはまとまった休暇が取れる。身体を壊すほどの負荷がかかることはほとんどない。有給休暇も...続きを読む(全182文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よくも悪くも、古来よりある典型的な日系の老舗メーカーといったイメージ。頑張る人は帰りが遅く、頑張らない人は帰りが早い。頑張らずに帰りを早くす...続きを読む(全268文字)

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    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良すぎる。
    毎日定時に帰れます。忙しくともつきの残業時間も20時間程度なので楽チンです。業務内容も学生時代のバイトよりも簡単でした。
    入社し...続きを読む(全209文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の機械関連職 正社員

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    【良い点】
    客先との打ち合わせ、仕様決めから工事立会いまで、全ての工程に関わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先の特性上、無理...続きを読む(全180文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 研究・開発(機械) 正社員

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    【良い点】
    有給を取ることに対して何か言われることはない。積極的にとる人もいれば、ほとんど取らない人もいるが、その人次第であり、有給を多くとるからといっ...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

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    【良い点】
    ワークライフワークバランスが取れているかどうかは部署毎に異なってくる。基本的には本社部門の場合は残業時間が少ない傾向があると思われる。片や、...続きを読む(全208文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    有給が取りやすく、仕事は自分の裁量で実施できるのでプライベートの予定を立てやすい。長期連休は前後に有給休暇をほとんどの人が取るので、旅行やな...続きを読む(全182文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体の雰囲気は良い方だと思います。
    困っている人がいれば周りの人間がフォローしてくれる
    様な風潮があります。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全214文字)

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    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年8月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 営業アシスタント 非正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスはとても良いと思います。
    土日祝は完全休みで残業もあまりなく、メーカーなので夏季休暇や年末年始休暇は比較的長いので、自分...続きを読む(全184文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも仕事が趣味の人が多いです。そのため凝ったものを作るのはかなり得意で、技術力は間違いなく高いです。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事量や時期にもよるが、休暇は取りやすいと思う。子供がいるママさんはよく学校行事で半休や全休を取っている姿を見かける。連休を取って海外旅行に...続きを読む(全176文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 研究・開発(機械) 正社員

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    【良い点】
    周りの評価を気にしないのなら、ワークライフバランスを守り定時で帰ることは可能です。但し、遅くまで残っているほど、頑張っていると見られるため、...続きを読む(全192文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    穏やかな社員が多く、有休も特に問題なく使用できるので社風に合えば働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一人一人の抱...続きを読む(全143文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    【良い点】忙しいときは忙しいが、うまくやれば普通にバランスよく休めると思います。有給がとりにくいということもありませんし、まわりを見てタイミングを合わせ...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    事業部や所属部署によって忙しいところとそうでないところの差がかなりあります。
    リーマンショック後に人員が減ったことから少ない人数で業務をこなさなくては...続きを読む(全237文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 評価・テスト(機械) 正社員

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    部署によるところがかなり大きいが、基本的には激務な部署は少ない。
    だが、自動車部品事業部は全体的にかなり忙しい。
    有給休暇は取りやすく、よほど納期直...続きを読む(全154文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    事業部や職種によってワークライフバランスは違います。マテハン事業部は不況時は真っ先に赤字を吹き出し、就業も不規則(急な長期海外出張も多い)なので退職者が...続きを読む(全165文字)

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    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年7月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 海外営業 正社員

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    基本的にチェーン事業部は労働時間はさほど長くないと思う。
    自動車部品事業部はチェーン事業部よりは忙しいのではないかと思う。
    マテハンは他事業部より群...続きを読む(全197文字)

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    54件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    椿本チエインの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織改変が多く、仕事がやりづらいことがある。
    数年前のEV化の流れで新規事業に人を多く投入していたが、新規事業が...続きを読む(全143文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の場合、入社から30歳までは寮や家賃補助(家賃の8割補助)がもらえる。
    また、ディズニーの入場券の補助(1人2,000円で社員もしくはそ...続きを読む(全236文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    周りと比べても劣等感は感じないレベル。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては休日出勤が多い。休日出勤の手当がそこまで高くな...続きを読む(全95文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昔からの前例を踏襲するだけ。初めて仕事を学ぶ人はいいが、将来性のなさと仕事の頭打ち感から中堅までで半数以上が転職する。続きを読む(全65文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    前例の踏襲が多く、この先新しいことを学べそうにないため転職を考えた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞めることが苦手。見込みのない...続きを読む(全97文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は少なく、働きにくいと思う。特別扱いされるが、男性と同じように扱ってもらえない。腫れ物扱いという感じ。続きを読む(全59文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    圧倒的な市場シェア。OEMからの信頼感。長年築き上げてきた販路やビジネスの仕組み。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性のある事業...続きを読む(全180文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    20代はまずまず。30代を過ぎると頭打ち感が否めない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績連動性のボーナスが低い。不採算事業の赤字...続きを読む(全82文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手は住宅補助が手厚い。結婚するか30になると補助が打ち切りになるため多くの人がそれまでに転職を決断する。続きを読む(全59文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ・特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・社内で起きたことが理由で、メンタルが病んだ場合、加害者より被害者が他の部署に飛ばされる...続きを読む(全395文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ワイビーエムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社として育児介護や残業時間の削減などを推奨している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社は推奨しているものの改善の努力は現場に任せ...続きを読む(全106文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業についてはアサインされる会社によって変わってくる。
    休みや有給の使用についてもアサイン先企業による。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

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    株式会社リーズワークスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    主に日曜日なら休める点は当てはまります。
    それは続くのが望ましいですね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    釣り合いは取れておらず仕事...続きを読む(全194文字)

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    トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は体調不良と言えばほぼ使えました。事前に取ろうとする時は、権利だからどんな理由でもいいんだけど何で今休むわけ?と小言を言われましたが。
    ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社日立ビルシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フィールドエンジニアは特にワークバランスはバラバラ。定時は8時50から17時20分だけど残業...続きを読む(全207文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇や有給休暇は、昔に比べて取りやすくなりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし、まだまだ有給の消化率は低い様に感じます。続きを読む(全78文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスはとりやすい。有休も取得しやすく、全員が積極的に取得している印象。部署やプロジェクトによるが、リモートワークも引...続きを読む(全87文字)

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    株式会社エヌ・ワイ・ケイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日が休みのため、家族や友人との時間をしっかり確保でき、心身ともにリフレッシュできています。
    プライベートの時間を確保しやすく、オンとオフの...続きを読む(全158文字)

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    株式会社リーズワークスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とりあえず日曜日は今の所は休めている事です。
    それは助かりますね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思うようにはならない事が割とある...続きを読む(全210文字)

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    カシオ計算機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時で退勤でき、子供が小さかったころは非常に助かりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員はライフ=生活の為に働いており、その...続きを読む(全135文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    椿本チエインの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社椿本チエイン
    フリガナ ツバキモトチエイン
    設立日 1941年1月
    資本金 170億7600万円
    従業員数 9,142人
    売上高 2791億9300万円
    決算月 3月
    代表者 木村 隆利
    本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目3番3号
    平均年齢 43.4歳
    平均給与 663万円
    電話番号 06-6441-0011
    URL https://www.tsubakimoto.jp/
    NOKIZAL ID: 1132014

    椿本チエインの 選考対策

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