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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タカラスタンダードの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全150件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タカラスタンダード株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にタカラスタンダード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タカラスタンダードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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タカラスタンダードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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タカラスタンダードの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 150

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社は育児休暇制度をもうけてはいます。ただ、私がいた支店は、支店長の方針で取れませんでした。結婚して、働きやすい部署異動願いも聞き入れてくれません。事務職...続きを読む(全174文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性でなかなか出世するのは難しいと思う。産休や育児休暇はあるし、利用している人が殆どだったように思う。ショールームアドバイザーは女性の仕事であるが、産休・...続きを読む(全151文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は営業職でなければ残業代も出ますし、福利厚生もあるので良い職場です。営業でも事務でもショールームアドバイザーでも無い仕事は、女性だからかわいそう、との...続きを読む(全160文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出先の営業所では事務員、ショールームアドバイザー(SRAD)共に一般職として扱われます。 当時は結婚まではスルーですが懐妊と同時に産休育休取らせない方向で...続きを読む(全217文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業所によりますが、事務の仕事はそんなにハードではないと思います。私がいた営業所では、だいたいみんな、定時にあがってましたよ。
ただし、営業からの発注書...続きを読む(全225文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ショールームアドバイザーをしていました。
産休・育休をとる人は少ないです。
制度はあるのですが、実績が少なく、自分が前例をつくる!といった気合いが必要...続きを読む(全395文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ショールーム勤務していました。
正直、育児休暇は取りにくいです。
制度としては存在していますが、
ほとんどの人は妊娠・出産を機に退職しています。
...続きを読む(全172文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性はとても働きやすい会社だと思います。事務職についてはほとんど定時であがれますし、若い女性はちやほやされますし、きちんとしたスキルをつければ重宝されます...続きを読む(全153文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結婚が決まっても働き続けることは可能だと思いますが、出産、育児に対しての配慮はあまり望めませんので自分でやりくりできるひとならよいかもです。残業も多い会社...続きを読む(全150文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が働きやすい会社とはいえない。夜遅くまで、女性社員も働いている。基本的に、未婚の方ばかりで、結婚してからも続けられる仕事ではない。上司は女性社員に気を...続きを読む(全165文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は男性で営業として働いていましたが、女性の働きやすさは最悪でした。まず残業はほとんどサービス残業。自分が時間内に終わらせられなかったという事で半ば強引に...続きを読む(全337文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社説明のパンフなどにも載っていると思うが、出産・育児にたいする休暇はもちろん設定されており、じっさいに取得している人も過去には結構いる。ただ、女性に対し...続きを読む(全159文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の扱い、給与については総じて低い。女性社員は主にショールームのアドバイザーであるが、ショールーム閉館後も事務処理などで残っていることが多く、残業はほぼ...続きを読む(全152文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、女性はこの会社に入ることはお勧めできません。
男でないと辛すぎることが多い、定時は無理、遊べない、女性社員が少ない、激務、などさまざまな要因が挙げ...続きを読む(全154文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性にとってはあまり働きやすい職場ではないと思います。
一般職の女性社員に関しては、結婚と同時に退職する人がほとんどで、
産休を取って復帰している人は...続きを読む(全165文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ショールームアドバイザーは、
研修制度がしっかり整っており、
会社も育成に力を入れているように思う。
また、キャリア形成においても、
フロアリーダ...続きを読む(全171文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が出産したらは働ける環境ではないようです。そのような制度はありません。女性の労働環境を向上させるような取り組みは行っていません。とても良い会社です。長...続きを読む(全153文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の給料ははっきり言えば安い。ショールームアドバイザーはお金を扱わず、商品を選定しにきたお客様への商品売り込み・説明をするので、いい提案ができるとお客様...続きを読む(全219文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産育児と両立している人は全国で一桁だと聞いてます。寿退社がほとんどです。上司からかなり圧力がかかり、退職に追い込まれます。相当戦わないといけないです。
...続きを読む(全152文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ショールームは女性ばかりだが、営業的職務を求められる。女性の職場独特な雰囲気はあまりなく、割り切って働けるのは、環境としては良い。接客・見積もり作成などの...続きを読む(全218文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的感想ですが、はっきり言って結婚したら退職する方がほとんどだと思います。通常勤務時間は午前9:40から6:30まで定時ですし、土日は出勤です(冠婚葬祭...続きを読む(全174文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は結婚退職がほとんどです。よっぽどの意思を持っていないと結婚・出産後は働けないと感じています。定時が6時30分なので(+残業あり)、家族の理解がないと...続きを読む(全200文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休、育児休暇等制度はあるが、ほとんど取得は不可能である。全国的に見ても産休を取得した例は数えるほどであった。上司によって違うかもしれないが、子供ができた...続きを読む(全150文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ショールームアドバイザーはしっかりした社内教育を受けられる為がんばれば建築の知識がある程度つく。その為未経験からアドバイザーとして就職し2級建築士の資格を...続きを読む(全161文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ショールーム職に関しては残業する日もあります。
来客が少ない日や時期によっては定時にあがることも可能。
ただ、土日祝日は来客が多いので遅くなると考えた...続きを読む(全160文字)

150件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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タカラスタンダードの 他のカテゴリの口コミ

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店の経理担当は、繁忙日が分かりやすいです。決算月は処理量も多くなり、残業も増えますが、それ以外の月は、自己で仕事の計画を立て、休みを取ったり...続きを読む(全171文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
9年前
ゲームプログラマ
部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にやりがいがあると思います、なぜかというと、非常に良い会社ですから、私は入職してから、様々な良い先輩にであえまして、本当にありがとうござい...続きを読む(全192文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属している事業所においては信頼のおける上司、部署を跨いで相談しやすいはおり、コミュニケーションは円滑に取れる雰囲気は整っている。
【気になる...続きを読む(全184文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が手厚い。借り上げ社宅として65%ほど補助してもらえるのはありがたい。借りられる物件の上限金額は決まっているが、明確な理由があれば例外...続きを読む(全288文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅設備業界は全体的に縮小傾向にあるが、直近では増収増益であり、同業他社と比べると利益は上げられていると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

平均年収700万円程度。2025年から年功序列制度が廃止され、個人の力量によってはかなりの年収UPも。続きを読む(全51文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自宅から90分以上の配属先の場合家賃補助75%支給が魅力。その他リフレッシュ休暇や退職金制度も整っている。続きを読む(全53文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

基本的に土日祝休み。残業に関しても20時になるとパソコンが自動的に使用できなくなっている。ここ5年で残業時間も50%以上削減されている。続きを読む(全68文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

少し厳しい感じはあったが、オンとオフの切り替えがしっかりしている社風を感じた。上司が部下を気遣う風潮もあった。続きを読む(全55文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

値引きをせず適正価格で売るため、お客様に商品として販売することが出来る点がやりがいに感じると思う。続きを読む(全49文字)

メーカー(住宅・インテリア)の女性の働きやすさの口コミ

日本ノボパン工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短をとっている社員はほぼいないのでこれからという感じで理解しようとはしてくれる。ここ数年で改善はされている。周りも理解しようとしてくれるので...続きを読む(全102文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性で課長や支店長をされている方もいるため働きやすいと思います。育児休暇から復帰する社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全131文字)

TOTOハイリビング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多くいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についている女性はまだまだ少ない印象。また、現場よりの製造系は男性社員が多い。続きを読む(全78文字)

株式会社カンディハウスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休や時短勤務制度も整っているため、女性が働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭のため、一人が抜けた際の...続きを読む(全87文字)

ポラテック株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
CADオペレータ(建築・製図)
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は時短やリモートも可
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎてまわらない、家でやるなど起こってるようだった。とても体力ある人じゃ...続きを読む(全83文字)

株式会社脇木工の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の多くが女性なので、役職についている人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休取得も出来ますが、結局子供を産んだ後だ...続きを読む(全137文字)

パラマウントベッド株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも働きやすい環境です。キャリア形成なども積極的です。主体的に動けるか行動が必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)

株式会社ハウテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製造部だと重たいものを持つのが日常になるので体を痛めることがあるかもしれません。特に腰や肩を痛める方が多数います。続きを読む(全77文字)

コマニー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は圧倒的に少ないイメージ。
女性で結婚した人は辞めるかバックオフィスへ異動している。異動も本部間であれ...続きを読む(全160文字)

ポラテック富士株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多くの仕事を任せてもらえてるイメージです。工場、事務どちらにも男女がいるので働きやすいと思います。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

タカラスタンダードの 会社情報

基本データ
会社名 タカラスタンダード株式会社
フリガナ タカラスタンダード
設立日 1912年5月
資本金 263億5600万円
従業員数 6,808人
売上高 2347億3800万円
決算月 3月
代表者 小森大
本社所在地 〒536-0013 大阪府大阪市城東区鴫野東1丁目2番1号
平均年齢 40.5歳
平均給与 601万円
電話番号 06-6962-1500
URL https://www.takara-standard.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130575

タカラスタンダードの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。