カネカの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全51件） 2ページ目

【良い点】
プライベートと仕事の時間はしっかり分けられた。ライフワークバランスは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分にはその働き方があ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
人柄が良い方は多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在のトップ体制に変わってから、短期的な損益に対するプレッシャーが強...続きを読む(全180文字)

【良い点】
給料は良い、福利厚生、諸手当がしっかりしている。
残業時間も30時間/月までは支給される。若手が海外に行くチャンスがある。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とにかく現状を打破したい、変革したいという意識が高く、うまくいけば大化けする可能性を秘めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織...続きを読む(全198文字)

【良い点】
一流企業で安定的。社風も良い。福利厚生もしっかりしており、普通に勤めあげるには問題なし。ただし、生産管理現場は現場作業とのコミュニケーションが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員は総じて真面目で、人柄のいい人が多い。堅実な社風で居心地も悪くない。やや個人商店的なところもあるが、若手でもやりたいことがあれば積極的に意...続きを読む(全185文字)

【良い点】
部署によっては明るく良い雰囲気だと思う。福利厚生は充実していると思う。給料は上位職になればかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

【良い点】
全体的に緩やかな雰囲気が流れている会社であった。が、近年の会長＆社長体制になってから、常に幹部職・従業員に対して達成できなかった点を事細かに追...続きを読む(全190文字)

【良い点】
とくになし。強いて言えば定時上がり。派遣だったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約終了をつげられ退社にいたりましたがこちらも契...続きを読む(全241文字)

【良い点】
福利厚生が充実しており、多くの面で優遇されている。給与面も良く、色々な保険などの優遇面がある。安定した生活はおくれる会社。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

【良い点】
歴史の長い会社なので、しっかりした会社です。福利厚生も充実していますし。社員も温厚で、非常に働きやすい会社だと思います。少なくとも、私が生きて...続きを読む(全192文字)

退職理由は、個人的な理由で、仕事や会社への不満ではない。円満退社であった。所属部署によるが、私の部署は業績もよく、人材も優秀で、いい組織風土であった。社内...続きを読む(全119文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
その他時間という謎の時間がある。一般的にはサービス残業にあたる。その他時間が1日2時間以上は当たり前...続きを読む(全187文字)

退職はまだ検討している段階です。キャリアアップと言っても、社長はテラル本体の社長の息子であり、上に上がるにも、どういうキャリアアップになっていくのか具体的...続きを読む(全236文字)

ハッキリ言って時代遅れ。
お昼は無い。
自分が良ければ他人が苦しもうが、関係無い。
世間知らずで、他から見られる事がないせいか、一般常識が通じない。...続きを読む(全156文字)

理由は三つ。第一に、部内の人間関係構築が思ったよりも難しかった。第二に、仕事内容に満足出来なかった。第三に、現在の待遇に満足することが出来なかった。特に第...続きを読む(全153文字)

上長からの指示内容が不明確であるが、結果第一である。
技術部門との連携も悪く、部署間での協力体制も低いように思えました。
自己で頑張れる人にとっては良...続きを読む(全164文字)

非常に働きやすい環境にあったが、良く言えばのんびり、悪く言えば刺激がないという感じではあった。昇進スピードも当時は早くなく、管理職になるのも、40歳前後と...続きを読む(全153文字)

古い会社らしく,昇進も若いうちは横並びであり,キャリアパスも個人の希望や専門性と言うよりは会社の都合で転勤・異動はきわめて多い。(家を買うと転勤すると言わ...続きを読む(全154文字)

非常にいい会社だったので、会社自体に不満があって退職したワケではない。
よく言えば「社員にやさしい会社」かもしれないが、悪くいうと「ぬるま湯につかってい...続きを読む(全152文字)

仕事内容は雑用ばかり初めの半年は研修の明け暮れでそんなには思わなかったがいざ配属が決まってから天国と地国になってしまった。資格も無いのでまずは資格取得の勉...続きを読む(全158文字)

退職理由は業務縮小のためです。バラバラになっていた事業部を凝縮させたり、事業の見直しをし不必要な部分は縮小、そういう経営方針の意向があり退職せざる終えませ...続きを読む(全153文字)

研究現場や生産ライン現場では、ほぼ男社会であり、結婚・出産・育児に対する理解がえがたい職場環境であった。
出産・育児休暇は取得可能であるが、復職後の人材...続きを読む(全209文字)

同じ部署にいると周りが異動や退職などで自分に聞かれることが多くなり、責任も仕事量も増えてくる。それをこなすことで評価されるならまだしも、長くいるのだから出...続きを読む(全159文字)

何をするにも官僚的。
お客から何か要望させても色んな部署の承認がいるため、なかなか要望に対応できない。
またラクビーで入社した社員のレベルが低すぎる。...続きを読む(全164文字)