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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トーテックアメニティのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全105件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トーテックアメニティ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にトーテックアメニティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トーテックアメニティの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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トーテックアメニティの 学生による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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トーテックアメニティの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 105

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育は、さまざまな種類があって、スキルアップ出来るのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先によるが、営業から聞いてい...続きを読む(全206文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月08日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒、中途共に3ヶ月間の研修期間がある。インフラ系の資格取得について講義が行われるので、ITの基礎知識も身につきます。
決められた講師の方がが...続きを読む(全195文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務スキルやヒューマンスキルなど各種研修を年間通して行っており、受講を希望すれば本人負担なしで受講可能。
ただしスケジュールは決まっており、一...続きを読む(全216文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は他社に比べて充実している。自己啓発のための書籍購入は全額補助されるのはありがたい(上限額はあるが)。研修も強制ではないので本当に興味...続きを読む(全244文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月19日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制について、名古屋本社では社内研修も充実していたようでしたが、名古屋以外ではインターネットで講習がほとんどでした。
ただ、即連力として外...続きを読む(全217文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が安定しているためか、企業規模の割には研修環境が充実していると思いました。本の購入代を負担してもらえるのは助かります。後土曜日の研修後に懇...続きを読む(全190文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度の充実。今後目指す業務に対して自分の不足しているスキルや自分の進みたい業務に必要なスキルの研修を自分で選んで受講できる。技術的な事だけ...続きを読む(全188文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が決まるまでは講師の下でしっかりと教育が受けられる。企業に通用する図面の書き方から、モデリングの方法までしっ...続きを読む(全169文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度がしっかりしております。
部署にもよりますが、グループ化の推進により、他社との差別化が図れている為、顧客からの評価も高いです。品質向上...続きを読む(全167文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ制度は非常に充実している。利用者はあまり多くないが、資格取得等積極的にしていかないと30代での転職は難しい。独学での取得が難しい資...続きを読む(全189文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年05月13日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育をしっかり最後まで受ければ会社から費用を負担してもらえる。資格も合格できれば、試験代免除など、キャリアアップに力をいれます。
e-ラン...続きを読む(全308文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年02月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公的資格の取得支援に力を入れていると思いました。ある程度の年齢層に向けてもより高度な資格取得を目指せるような指導もあったように思います。
【気...続きを読む(全189文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が勉強したい気持ちがあれば、社内研修や通信講座を受講できる環境は整っていた。
内容も情報技術者向けの資格対策講座や、情報技術に対する各種ス...続きを読む(全243文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度は良いと思います。社内研修、社外研修も色々あります。SEとしての技術の研修もあれば、語学やヒューマンスキルと多岐にわたります。通信教育もあり、年間...続きを読む(全161文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社教育があり、休日を利用した教育制度が充実している。しかし、業務で使うことはほぼない。常駐先頼りの教育となり、長年続けても技術力が無い方が多くいる。営業...続きを読む(全170文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に派遣業務なので、良く悪くも派遣先に影響されます。
忙しさはその派遣先の問題なので、なんとも言えないが、大体30~40時間程度の残業になる事が多い...続きを読む(全174文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人に対しては、教育はあるが、それ以上になると殆ど外部講習も受講できない。
仕事のアサインも、自分でプランを描いて強く意思表示しないと、いけない。
会...続きを読む(全168文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格を取得すればそのレベルに応じて数千円~毎月の給料にプラスされます。資格に合格すればその資格の受験料も出してもらえます。ただし不合格だった場合は出しても...続きを読む(全176文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属先によりけりですが、様々な職種や業界を経験出来るため、身に付くスキルは多種多様になると思います。
身につけたスキルは、主に自動車業界や家電業界で役に...続きを読む(全160文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術者を派遣する会社ですので、研修には力を入れていました。しかし、基本的に自前で行うためカリキュラムには限界があり、クオリティはそこまで高くなかったように...続きを読む(全206文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は豊富です。通信教育補助が出ます。研修がスキルアップ研修ばかりで平日に受けられる強制力のある研修がないのが弱味です。
資格インセンティブもあるのでマ...続きを読む(全161文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルをアップさせるための研修や、設備は整っていると思います。通信教育の補助などもあり、有効に使うことができれば、自分の好きなことが学べます。研修も、機械...続きを読む(全152文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部から講師を呼んだものと、会社内にいる講師による研修がある。技術系だとプログラム言語の研修があった。自らスキルをどんどん付けていきたいと思う人なら良いか...続きを読む(全158文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修施設に専任講師がいるので、ある程度のスキルアップは見込めますが、名古屋はルーセントから撤退したため、以前と比べて会社からのバックアップ体制は整っていな...続きを読む(全172文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名古屋、東京に研修センターを持ち、毎週のように週末には何かしらの研修が行われています。ヒューマン系から技術的な物まで様々です。講師は社員の人間が行う場合も...続きを読む(全164文字)

105件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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トーテックアメニティの 他のカテゴリの口コミ

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援については資格勉強のための書籍購入や、通信講座にかかる費用を援助してもらう制度がある。また、資格試験に合格した際には、受験料を全額支給...続きを読む(全188文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトにもよるが、繁忙期以外は基本定時で帰れる印象がある。有給休暇についても社内システムでの申請のため比較的取りやすい。続きを読む(全69文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次途中でも評価次第では昇級することがある。賞与は年2回支給で4.5ヶ月分程度とそれなりに貰える印象である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがらないため
また、出向で人間関係や業務知識がリセットされるため(いい面もあるが)結構移動で心労がある続きを読む(全75文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも有給はかなり取りやすい
とっても特になにかいわれることもないので自由に取得できる続きを読む(全58文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなもの。給料をあげて欲しいと話したところ、転職時になぜ言わなかったのか?と逆に怒られた。転...続きを読む(全106文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは普通です。仕事優先で休日出勤は当たり前でした。
特にデスマーチが頻繁に発生し、私は火消し役と...続きを読む(全148文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度は案件の希望に沿ってアサインしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件ガチャなところがあり、スキルが身につかない現場だ...続きを読む(全91文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場にもよるが休みは比較的取りやすかった。
仕事さえこなしていれば、計画的に休みを取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)

メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ナカテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手広く事業をしているからスキルアップできるかもしれない。
また手を挙げればやらせてもらえる社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず...続きを読む(全191文字)

TMTマシナリー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育を使用したり、講師を招聘してセミナー受講できたりと、自分のしたいスキルアップができるようになっている。
資格や言語の試験などの成績では...続きを読む(全86文字)

株式会社アイエイアイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後1.5カ月本社で徹底的に研修。アクチュエーターを基礎から学ぶことができる。難しい内容だが、誰でもついていけるよう、しっかりと嚙み砕かれて...続きを読む(全209文字)

株式会社ヴァンティブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、きちんとした社員教育があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどがない場所もあるため、苦労することもあります。続きを読む(全77文字)

フルテック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育制度はないです。
基本は、業務をこなしながら自分で身につけていきます。
基本の業務フォーマットもないの...続きを読む(全138文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいシステムを導入するのに非協力的です。
社員向けの説明会を行なったシステムも結局導入しないで終わっていた事もあ...続きを読む(全120文字)

株式会社光洋工機の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に制度がないため、発言して認められればある程度の挑戦はできると思う。あくまで旋盤と切削のスキルに限られるが。続きを読む(全75文字)

テルモ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

かなり専門的な分野に対する知識になるため、セカンドキャリア等に活かせるかどうかはわからない。続きを読む(全46文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

理系の会社なので、特に理系に向けては大学院で学び直すプログラムなども提供している。続きを読む(全41文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職時は特に良いことはなかった。業務面では勝手に育てといった感じで特にこれといった指導などはなかった。外部教育なとも聞いたことはなかった。
【...続きを読む(全190文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

トーテックアメニティの 会社情報

基本データ
会社名 トーテックアメニティ株式会社
フリガナ トーテックアメニティ
設立日 1971年5月
資本金 1億円
従業員数 1,947人
※2019年3月末時点
売上高 210億5354万円
※2018年3月期
決算月 3月
代表者 坂井幸治
本社所在地 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2丁目27番8号
平均年齢 35.5歳
平均給与 522万円
電話番号 052-533-6900
URL https://www.totec.jp/
NOKIZAL ID: 1130827

トーテックアメニティの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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