回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
乗務員だと平日休みもあるのでそれがいい方には合うと思います。逆に土日休みになることは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘...続きを読む(全193文字)
名古屋鉄道株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名古屋鉄道株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に名古屋鉄道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
乗務員だと平日休みもあるのでそれがいい方には合うと思います。逆に土日休みになることは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は日にちを選ばなければ全て取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤ばかりで休みが減る一方で毎週のように頼まれる。ほとんど...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
何もなければ仕事が終わったらすぐ帰宅できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働をほぼ毎週行っています。
仕事内容も大変で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
職場にもよりますが、有給は取りやすい環境だと思います。100%消化する人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務の拘束時間が...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休みが欲しい日は前もって言えばきちんと休みが取れるし、休んではいけないという雰囲気はなく、むしろ有給いつに使いたい?と聞かれるほど、有給休暇...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
平日休みもあるので、出かけるときも人が空いている時に行けるのでそこらへんは良いと思う。また、土日休みには中々出来ない事事役所関係の公共手続き...続きを読む(全758文字)
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【良い点】
公休が平日や土日祝日全く関係ないため、娯楽施設等が空いている平日に休むことができますし、また友人の休みに合わせて土日祝日に休むこともできます...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
有給が全て取れるというところは良かった。毎年ほぼ100パーセントの消化率となっている。しかし時間外をやっていないとなかなか取りにくい雰囲気と...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、プライベートを充実させるだけの休暇と時間はあります。業務によっては夜勤などもあり、1日拘束される業務もあります。ですがそ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
泊まり勤務の後は、朝に仕事が終わるので、体力のある時は遊びに行ったり、お昼寝が沢山出来るのはとてもいいと思います。有給も取りたいときに取れる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給や普段の休みがしっかり確保されています。そのため予定がたてやすく、旅行などのプライベートな時間を作ることができます。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
月に2回三連休があるので旅行の計画が立てやすい!海外旅行へいく人もけっこういる!休みも比較的取りやすいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
正直グランドホステスだったので、飛行機が出発する時間は守る必要が有り、残業は少ないです。ただ、立ち仕事、サービス業で、出産、子育てには厳しい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
事故等の異常時に出くわさない限り、決められた時間に仕事が始まり、そして終わるので、予定は立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
好きな時期に休みを取りやすいこと。
フレックス制度を使いやすいこと。
ワークライフバランスに会社として理解があること。
【気に...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
一般乗務員です。
終了時間が伸びる事が事故以外ないので予定は立て易いです。
【気になること・改善した方がいい点】
泊まり勤務が主なの...続きを読む(全236文字)
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人員不足で休日出勤を強制される。月に最低でも二日は出勤しなければならない。
ただし、時間外手当はしっかりと支給される。
拘束時間は非常に長く、昼前に...続きを読む(全152文字)
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事務職の場合は、過度な残業もなく、ワークライフバランスは取りやすいと思います。また、最近は月に1~2回ノー残業デーも実施しているようです。部署や上司にも...続きを読む(全180文字)
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有給休暇は100%消化でき、年間に何回も旅行に行くスタッフもいる。日勤勤務希望者(家族持ち等)は時間で帰れるように協力する雰囲気がある。もちろん本人も定...続きを読む(全254文字)
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休みは週休2日制です。土日休みにすることも可能です。一日の勤務拘束時間は24時間で仮眠時間が、終電終わってから始発までとなります。ただ上司が寝なかったら...続きを読む(全170文字)
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基本的にはワークライフバランスは取れる会社である。
というのも昔からの会社なので、経営基盤がしっかりしており
社員は先人の頑張りの延長上で仕事ができ...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって勤務形態や仕事量、責任の重さに差がありすぎるのに、歩合制でもなく基本給と時間外の分だけ給与が支給され...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
近年は給与面の待遇改善に力を入れているため、数年前に比べると水準は同業他社と同じかそれより高いと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場はあくまで減点方式である。できて当たり前、小さなミスが査定に響くと思われるので、会社の歯車として働く覚悟が無...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
窓際のような人も中にはいるが、薄給&周りに諦められている感覚を受け入れてやり過ごしているような感じである。そうい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
東海地区に住む人であれば誰もが知っている存在であり、その知名度と信頼は地域に深く根付いている。そうした企業で働くことは、自らの誇りとなると同...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
グループ会社やなどの割引がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がほぼなく、他の会社に比べてとても少ないことがネックでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
インフラなので、相当なことがない限り倒産しないと思うので、そこは安心して働くことができると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
現場研修やグループ会社出向など、本社のみではなく、色々な会社で働くことができるので、そこにストレスをあまり感じない方は向いているかもしれませ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
人事面談が定期的にあり、やる気がある人や上昇志向の人には評価の場が与えられて良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば、精...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場によっては、男性ばかりであることがあり、精神的苦痛を伴うこともある。
本社の勤務は女性も多いため、その点は安...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
オフィス業務は部署によって、テレワークが認められており、育休などは比較的取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現業や忙しい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすい。リフレッシュ休暇も年一回取れる。育児休暇も男性でも取る人が多い(技術部)
【気になること・改善したほうがいい点】
夜...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
現場で働く人は割と時間の融通もきくし、休みが取りやすいので泊まり勤務がつらくなければとてもいいと思う。
残業も全然少ないので、物足りないと感...続きを読む(全198文字)
シフト制決まった休みはないが,休日もちゃんと取れるのでワークライフバランスは悪くない.続きを読む(全43文字)
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【良い点】
現場については例外かもしれないが、本社部門は全社的に残業が少なく、働きやすかった。また、有休も理由を聞かれることなく使うことができた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
・乗務員は有給を比較的自由に取れる。
・半休や育休も抵抗なく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・乗務員が慢性的に不足していて...続きを読む(全109文字)
全国に社宅も完備されており、また家賃補助も出るので住に関しては完璧であると思う。続きを読む(全40文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
増休、公休、特休とあるが増休と特休は必ず残業が入り、断ると点呼が文句を言うところがあるため残業はしたい人がすれば...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給とかはしっかりと取れるのでなにかイベント事とかあっても休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
定員制の会社のため休むには誰か...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属場所によりけり、としか言いようがありません。私は企画業務をしていますが、担務の繁忙期は平日何もできないことが...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 名古屋鉄道株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナゴヤテツドウ |
| 設立日 | 1921年6月 |
| 資本金 | 1011億5800万円 |
| 従業員数 | 31,333人 |
| 売上高 | 6907億2000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高崎 裕樹 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 平均給与 | 633万円 |
| URL | https://top.meitetsu.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.meitetsu.co.jp/profile/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。