回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に社員が多いので技術系の休みはすんなり通る。疲れたから明日有給とかも出来たりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に社員が多いので技術系の休みはすんなり通る。疲れたから明日有給とかも出来たりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
明けはほぼ休みみたいなところがある。体感年間休日が多か感じる時もある
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり勤務が多いため、生活リズ...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は人によってだがみんなほぼ定時に帰ってるイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
役職によっては残業を毎日してる人もいる
効率が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
フレックス勤務が導入されたので勤務時間を調整できる。自分の仕事や周囲に迷惑がかからない程度にやることはやっている状態であることは言うまでもな...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
有給は自由に取れます。また、有給を取得するのにあたり慫慂期間があるので大体そこで取ります。形式上は時期変更もあり得ますが、一度もなかった。と...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の所属部門は建設系であったので業界柄残業は多い。ただ調整業務に時間を要し、仕事の仕事が...続きを読む(全196文字)
夜勤を除けばとてもよいワークライフバランスなのではないかなと自分は感じています。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
さすが大手企業なので、福利厚生はしっかりしていると思います。お休みは取りにくい雰囲気ですが、事前に申請すればイヤイヤかもしれませんが、きちん...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
フレックス勤務が適応されてからはライフワークバランスが非常によくなった。
官公省への手続きや通院など一時間程度で終わるものに対して融通が効く...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
残業時間は基本的には少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な事故により急遽の残業がある場合があります。そのほかは特にありません続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業時間は減少傾向にあり、その理解が進んでいる点
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によるが、テレワークの取得率が他職場と比較して悪い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本休暇は取りやすい。数年前に比べて、育休などの休暇も取得しやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇を取る社員がいても基...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
オフィス業務は部署によって、テレワークが認められており、育休などは比較的取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現業や忙しい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
現場で働く人は割と時間の融通もきくし、休みが取りやすいので泊まり勤務がつらくなければとてもいいと思う。
残業も全然少ないので、物足りないと感...続きを読む(全198文字)
シフト制決まった休みはないが,休日もちゃんと取れるのでワークライフバランスは悪くない.続きを読む(全43文字)
交代勤務制があり、残業時間も平均より少し多いためワークライフバランスは微妙続きを読む(全37文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属場所によりけり、としか言いようがありません。私は企画業務をしていますが、担務の繁忙期は平日何もできないことが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みは申請すればほぼ必ず休みになる。
基本的にはオンライン上で申請していくシステムになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
体調不良などの急な欠勤にもかなり寛容な対応であり、社員からも逐一健康、学業第一との声掛けがある。研修などの日程も選択肢が多く、どの日程でも参...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
プライベートも充実しており、やりがいを感じる職業なのでおすすめしたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人身事故など対応はあるみたい...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほかの会社経験がないのでわからないが、福利厚生は整っているのではないか。職場によっては有給も取りやすいはず。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
現業職は交代制勤務のため、生活リズムが不規則になりがち。本社勤務の場合は比較的規則正しい。働き方改革の推進で、休暇取得は以前より改善している模様。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休みたい時に有給の取得ができること。
有給を使い切ることが出来るのはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事は深夜になることが多...続きを読む(全84文字)
技術職では夜間勤務があるため人によってはワークライフバランスを上手く保つのか難しいと思う続きを読む(全44文字)
基本的にワークライフバランスは整っているが、部署、役割によって残業時間が長くなったら、泊まり勤務や休日勤務の有無に大きな差が出る。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
管理職のボーナス制度が変わり平均1回で50万くらい上がってると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
それに比べて一般社員はボーナス...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
昇進試験なので男女関係なく能力がある人は昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒はそもそも昇進試験を受けられる資格を得るの...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
安定している鉄道。一定の需要は今後ともあり仕事に困るということはないのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化で日本...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社員の教育には力を入れていると思います。また社員も勉強が好きな人が多く会社全体としてスキルアップしていこうという空気が醸成されていると思いま...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
やはり安定していることは大きいと思う。そのせいか一緒に働く社員さんもみなさんおっとりというか人間的に落ち着いていてみなさん尊敬できる方ばかり...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
やはり大手だけあって、退職するときに何か嫌なことがあったなどはございません。一方人事の方はやめた理由を真摯に捉えられているのかよくわからなか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生が整っており、特に教育支援の制度がある点は非常に助かりました。長期間勤務することで得られるメリットもあり、一つの会社で腰を据えて経験...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
鉄道が好きな人が多いわけではなく、生活のために仕事をしている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
その鉄道を好きな人ほどスキル...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年功序列。何もしなくても一定の昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金制度改正により、上がり幅が不透明となった。駅によって...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅補助を始めとした福利厚生は充実している。特に、若手に対しての福利厚生が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人の方が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
泊まり勤務のため、明けの日は午前10時すぎから自由に使える。希望休も出せるため3連休を作るのも容易で、明けの翌日から3連休にすれば擬似的な4...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属箇所によっては京阪地区と離れているため、休日出かける場所がないなどの懸念点はある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業はそれほど多くはないのでその点はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間勤務の後は、家に帰るも良し、そのま...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
えきはらくだが、車掌は二泊三日こうろでキツイ
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだんきんむはこれかららくになるとおもうので、モチベ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイトに限ってですが、前日に大学の授業が入った場合などの急なシフト変更に対応してもらえます。代わりの人を見つける必要もありません。
ここ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
本社系にいれば暦通りの休みなのでそれなりに休日はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社に出向になると休日数も異なり...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
運転士や車掌以外はほぼ希望通り通るのではないかと思われる。リモートワークは制度上できるが、できないと思ってもらって構わない。昨今の世の中でき...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給などは比較的取りやすい環境にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を持つ職場では、どうしてもリモートワークは不可とな...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休み希望を出した時に、有給が使われたり使われなかったりと、自分で調整ができない。残業は聞いていたよりも多い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
残業はやりたく無ければ断れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はリモートワーク不可が多いと思う。
有給休暇は休む職員が多いと取...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本) |
|---|---|
| フリガナ | ヒガシニホンリョカクテツドウ |
| 設立日 | 1987年4月 |
| 資本金 | 2000億円 |
| 従業員数 | 71,581人 |
| 売上高 | 2兆8875億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 喜勢 陽一 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 39.2歳 |
| 平均給与 | 767万円 |
| 電話番号 | 03-5334-1111 |
| URL | https://www.jreast.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。