東日本旅客鉄道（JR東日本）の経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
本の購入や子供用品の購入、ディズニーのパスポート購入など、私生活に非常にありがたい割引やキャッシュバックが多いです。
子供が生まれてからは特に...続きを読む(全159文字)

【良い点】
トップダウンでの意思決定ばかりなので、その点気にならない方であれば長く続けられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く希望...続きを読む(全364文字)

【良い点】
社宅制度が非常に充実しており、利用すれば年収200万円程度の上積みとして計算できるように思う。一方で持ち家の場合は世間イメージにあるほどよい福...続きを読む(全181文字)

【良い点】
小さな成功を大袈裟にすることは当たり前ですが、小さなトラブルを大きく見せて周りにも不要な負荷をかけながら盛大に消化するのが仕事だと思っている人...続きを読む(全182文字)

【良い点】
とにかく会社の面倒見が良く、様々な研修が用意されている。社内研修以外にも、社外研修など、種類は豊富であり、補助金も出るので資格取得等は積極的に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
基本的に有給休暇は全て消化するように上司から言われるので、全社的に取得率は高い。また、本社、支社はフレックスタイム制度を活用して遅め出社早め退...続きを読む(全185文字)

【良い点】
非常に社会に対する貢献性を感じられる職場。地域に住む誰もが一度は利用したことがあるため、社会的な知名度の高さや規模の大きさが抜群。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給は非常に取りやすい(年間20回の取得を上司から推奨される)
家庭の事情で急な休みも取得できる。
福利厚生が充実しており、家庭と仕事の両立が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
住宅補助、社宅、自己研鑽補助といった様々な福利厚生があり、選択制になっているところがよい。また、JR系列のジム等の施設を安く使うことができるの...続きを読む(全160文字)

【良い点】
基本的に企画をすることが求められる職場です。その際、チャンスは一月に一回です。具体的内容をまで進めるのは１０件に１件であり、さらに二次選考まで...続きを読む(全157文字)

年次有給休暇は20日。終業時間は9時20分より18時まで。フレックス勤務有。フレックス固定時間は11時から14時まで。おおくの社員がフレックス制度を活用し...続きを読む(全152文字)

良い会社でした。フレックス制度がるため時間にメリハリをつけて仕事をすることができました。また、福利厚生面では非常にこう待遇でした。ただ会社の性質上、現状維...続きを読む(全163文字)

駅に勤務している方に比べれば、自分が身に着けたスキルは他の会社でも一般化しやすいと思われる。ただし、外資系に勤める友人の話と比べると、ぬるい環境であること...続きを読む(全153文字)

ドメスティックな会社ではあるが、やっている仕事の貢献度やインパクトは非常に大きく、この会社でなければできないようなことも多々あったため、やりがいを感じる場...続きを読む(全153文字)

経営企画ではあるが、関係のない雑務が多く、それによって労働時間が長くなってしまっている印象を受けた。また、役所的な会社なため、上司との関係により、報告のタ...続きを読む(全157文字)

同期間で差がつきにくい。悪く言えば、どれだけ頑張っても年収に跳ね返ることがない。よく言えば、大して成果を上げなくても給料はもらえる。新卒で350万ほど、で...続きを読む(全152文字)

鉄道事業は頭打ちかつ震災の影響により、さらに厳しくなっていると思われる。反面、関連事業に伸びしろがあると思う。不動産・店舗開発は積極的に行っている感じがす...続きを読む(全157文字)