【22卒】エスティケイテクノロジーの総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.14176（北九州市立大学/女性）（2021/6/10公開）

企業説明会

会社概要、オンライン座談会、質疑応答

エスティケイテクノロジーのホームページやマイナビをみて、どのような企業なのか。調べておいた。説明会の雰囲気はとてもよく、質問がしやすいような環境を作ってくださった。

この説明会に参加しなくても、選考には参加できると聞きました。参加したことで有利になるということはないと思いますが、選考に進んだ時には聞くことができないような、福利厚生などに関する質問ができたので、参加して良かったと思います。

志望理由、エスティケイテクノロジーでどのような仕事をしたいか。

マイナビサイトからOpen ESで提出

Open ES

限られた文字数で、自分の経験をできるだけ多く、わかりやすく書くことを重視した。

就活を終えている友達にアドバイスをしてもらったり、文章を書くのが得意な友達に添削をしてもらって完成させた。

なし

オンラインのためなし

志望理由などを重視しているというよりかは、質問を通してどのような人間なのかを探ってる感じの面接なので、言葉のキャッチボールを意識して臨機応変に答えられる力を求められていた気がした。

面接官は皆さん温厚な方々で、緊張しないように気遣ってくれている感じがした。人間性を重視している気がした。

なし

なし

エスティケイテクノロジーでどのような仕事がしたいか

私はスタッフ職として御社をサポートする業務に携わりたいです。私は、全ての社員の方々が効率よく業務を行えるように、整った環境作りを行うことが、御社の成長に繋がると考えています。説明会の際に、事務スタッフ職は会社の中でも社員と会社を支える重要な役割を担っていると伺いました。私は人のために行動することが好きで、学生時代は集団の中でサポート役を務めることが多くありました。そのため社員と会社をサポートするスタッフ職こそ私がやりがいを感じられる職種だと感じました。私には目標達成に向けて努力し続けることができるという強みがあります。学生時代は、資格試験の取得、留学という目標に向け、日々努力して参りました。この強みを活かし、入社後は、御社の社員の方々が効率よく業務を行えるように、状況に合わせて目標を設定し、円滑なサポートが行えるように日々努力していきたいと考えています。

力を入れたこと（アルバイト）について

学生時代に最も打ち込んだことはアルバイトです。私は語学力を活かしたいと思い、海外買い付けを行っている通販サイトでの翻訳のアルバイトを行っておりました。アルバイトを通し、チームワークの大切さを学び、問題解決力を身につけることができました。定期的に行われるオンラインミーティングでリーダーに売り上げが落ちていると相談を受けました。私はメンバーの半数が翻訳機を用いて出品作業を行っていることが原因であると考ました。多くのお客さまに商品を購入していただくためには、商品説明が正しく分かりやすい日本語で記載されてある必要があると考えたからです。そこで英語が得意なメンバーが翻訳作業を担当することを提案しました。以前は単独作業でしたが、それぞれの得意分野を活かし、作業を分担し、出品を行うようになりました。その結果、出品作業の効率が上がると同時に、売り上げを12%増加させることに成功しました。

ウェブで何度かSPIの問題を解いた。非言語が苦手だったため、YouTubeの動画で非言語の勉強を行った。

SPI（言語、非言語、適正テスト）

1時間

YouTube

オンラインのためなし

人柄を重視している感じがした。笑顔で答えられたのが評価されたのかもしれない。雑談が多めの面接だったので言葉のキャッチボールをうまくすることがポイントだと思う。

面接官は皆さん温厚な方々で、ユーモアもあり、楽しい面接でした。やはり人柄を重視して評価しているようでした。

なし

なし

営業の仕事についてどう思うか。

私は努力すれば何事もできると考えてるタイプの人間です。語学が得意なため、海外営業などで力を発揮できる可能性もあると考えており、営業という仕事も1から教えていただければ、挑戦するのもいいかなと考えています。しかし私は小さい頃から人を支えることが好きでした。大学では留学サポーターとして、大学に在学する留学生の生活面、学習面でサポートをする仕事をしていました。これらの経験から、私は自分には人をサポートする仕事が合っていて、人をサポートする仕事をしている時が一番やりがいを感じるということを学びました。そのため会社や社員をサポートするスタッフ職の方が、私の力を最大限に発揮できる職種であると考えています。

留学は楽しかったか。

留学は楽しかったです。しかし大変なこともあり、留学を通して成長できたと考えています。
深掘りされた。
質問→留学中のユニークな体験について
回答→留学中は寮で他国の学生と共同生活をしていたのですが、日本では部屋で臭いが強い食べ物を食べないように周りを気遣う行動をするのが当たり前とされていますが、他国の学生が周りを気遣わずにどんな食べ物でも部屋で食べているのを見て、少し面白かったです。日本では当たり前だとされていることでも、海外では当たり前ではないことが多いということを学べました。
質問→留学中の経験から日本人に似ている国はどこか
回答→韓国だと思います。留学中多くの国から来た学生と友達になりましたが、中国人や韓国人がやはりアジアという共通点があるので似ていると思います。その中でも中国人は自己主張が激しいのですが、韓国人は比較的日本人と似ていると思います。

説明会から選考を通して、社員の皆さんが親切に接してくれたこと。雰囲気が良かったこと。

なし

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

15名程度

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

わからない

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

わからない

内定をいただいた後も、他社の選考を続けることを了承してくれ、内定承諾書の期限を延ばしてくれた。しかし春から夏にかけて5回選考期間が設けられているため、長くは待てず、内定承諾書を提出した方から確定していくため、内定者の枠が埋まってしまうこともあると伝えられた。

半導体について知識が豊富であればあるほどいいと思うが、半導体についての知識よりも自己分析をしっかりした方がいいと思う。説明会の際に人柄が80%という風に聞いていたため、エスティケイテクノロジーの雰囲気や企業理念と自分を比較しながら自己分析を行うとよりいいと思う。人柄を見られているため、面接では自分がエスティケイテクノロジーに合っているということを、自分の人柄をアピールできるようにしているといいと思う。

自分の考えがしっかりまとまっていて、尚且つ臨機応変な対応ができる人が内定者には多いと思う。また、海外にも事業を展開してきるため、古い考えというよりは柔軟な考えができる人や、視野が広い人が多いと感じた。

インターンシップや説明会は選考に直接的に有利になることはないが、説明会の際に面接でどのようなことに着目しているかなどを聞けるチャンスがあるので、参加することをお勧めする。エスティケイテクノロジーにマッチしているかを重視しているため、しっかり自分のどのような点がエスティケイテクノロジーとマッチしているのかを考えておいた方が良い。