この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が毎年必ずあった。同期入社の同僚たちとは、配属で全国バラバラになったが、研修の際には必ず顔を合わせて意見交換ができ、お互いの刺激となる良い...続きを読む(全192文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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味の素冷凍食品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全23件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、味の素冷凍食品株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に味の素冷凍食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
味の素冷凍食品の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
2.8
味の素冷凍食品の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.7
- おすすめ度
-
3.9
カテゴリから評判・口コミを探す
味の素冷凍食品の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
23
件
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの延長で生産現場で経験をつむ。配属工場、上司によって習得状況に差が生まれる。人事が時折研...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
キャリア申告が年に一回あり、その時に自身が目指す姿、努力していること、今後の異動希望を中心に、上司とコミュニケーションをとる。
異動希望が必ず...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社後は一か月本社にて社会人としてのマナーなど基礎的な研修を受け、働く上での基礎を作りました。営業部に配属となってからも、入社1年目は2,3カ...続きを読む(全259文字)
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食品製造に関する基礎知識
機械技術に関する基礎知識
衛生に関する基礎知識。
食品を生産するに当たっていかに良いものを作り上げるかの基礎を学ぶ。
また...続きを読む(全160文字)
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千葉のコメックという冷凍食品工場で働いておりました。教育体制は整っていません。単調な流れ作業なので基本は教えて後は放置、文句しか言ってきません。キャリアア...続きを読む(全160文字)
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製造ではOJTによる研修のため、一通りの機器は扱えるようになります。
また受講必須の階層別研修やその他通信教育が充実しているため、
やる気次第では経理...続きを読む(全174文字)
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頭脳系の上司・社員が少なく、ポテンシャルの高い新人をうまく育成できていないと感じる。特に女性社員の育成・活用に課題を感じる。ここに問題があるのも、若手離職...続きを読む(全156文字)
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社会人としての基本的なマナーはもちろんのこと、特にマーケティングは高いレベルで
ロジカルシンキングに基づいたマーケティングを行っているので、将来マーケテ...続きを読む(全197文字)
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研修制度が整っており、希望制で選択が可能。しかし、研修内容が業務内容と直結していないため、利用するにあたっては注意が必要。その反面、幅広く学べるという点で...続きを読む(全150文字)
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OJTで身につくスキルは、食品業界以外では通用しないものが多い。
企業内ではキャリア開発として、TOEICや各種資格取得の奨励を行っているが、そこまで資...続きを読む(全155文字)
全23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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味の素冷凍食品の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
自分の調整次第で、ワークライフバランスを取りやすかった。有給休暇も難なく取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大口の客先を担当...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
いろいろな業界から転職してきている社員が多く、個性豊かであり、日々刺激を受けていた。温厚で面倒見が良い社員が多く、家族的な雰囲気。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
スーパーや卸店への販促提案が仕事のメインであり、その施策が成功すると非常にやりがいを感じた。また、スーパーの店頭での売り場作りや、ノベルティの...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
冷凍食品市場は右肩上がりに成長しており、今後も国内外でその傾向が続くと思われる。親会社が国内屈指のグローバル企業ということもあり、海外市場への...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やればやるほど結果が出る仕事（営業）。
社内外に人間関係も出来てくるので、非常にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
教育制度が充実しており、やる気のある社員にはいい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度や帰省手当等、単身赴任者に厳しい状況に...続きを読む(全132文字)
メーカー(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く、部署異動で新しく入ってくる人も多く、教育が行き届いていない現状。保守的な社風であり、既存品をブラッシュ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
人柄がとてもよく優しい方が多いと感じます。困難な時は上司に聞きやすい環境であり、風通しは比較的良いと感じます。意見が通るかはまた別の話ですが…続きを読む(全77文字)
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【良い点】
教育は毎月決まった時間に教育がカリキュラム通りに進められているため、しっかりとした教育体制が整っている。
スキルアップとし、3年目までに、新入...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
昔ながらの良さはあるかと思います。
メンタルが鍛えられ他でも通じる心を獲得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明あまりしてく...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
1ヶ月〜2ヶ月ぐらいは、先輩がついて教えてくれる。
研修が何回かある
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン作業をしているので、それ以...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
実力さえあれば高卒大卒関係なく、頑張った分昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続給などない。長く勤める意味がない。逆にでき...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ojtでかなり学べます。若くても重要な仕事を任されます。いわゆる教育制度は整ってないかもしれませんが、成長しがいはあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
若い頃から大きな仕事も任されるので、係長クラスまでは早めに成長が見込める
とんでもない役員がかつてはいたが、その方はもう会社を離れたもよう。...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は資格手当があったが、現在はなくなった。取得のためにかかる費用の一部手当はあるため、悪い方ではないと感じる。続きを読む(全76文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
味の素冷凍食品の 会社情報
| 会社名 | 味の素冷凍食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アジノモトレイトウショクヒン |
| 設立日 | 1970年12月 |
| 資本金 | 95億3800万円 |
| 従業員数 | 2,900人 |
| 売上高 | 876億1300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 寺本博之 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目14番13号 |
| 電話番号 | 03-6367-8600 |
| URL | https://www.ffa.ajinomoto.com/ |
NOKIZAL ID: 1131851
味の素冷凍食品の 選考対策
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