2022卒の先輩がシャノアール総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社シャノアールのレポート
公開日:2022年4月27日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
アルコール消毒や換気をしっかりとおこなっていました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年12月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
会場に到着し、面接会場に行きました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
接客のお仕事なのでアルバイトでの接客について深掘りをされました。なので接客をしている人は入社後の業務で生かせる話や意識していることを繋げるとよいかと思います。
実際に私もそこが採用のポイントとなったと思っています。
面接の雰囲気
説明会にも来てくださっていた人事の責任者のかたでとても優しい方でした。話しやすく会話をしているだけの面接でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に頑張った事を教えてください。
私は学生時代、カフェで接客のアルバイトを4年間続けていました。その中でお客様への気配りの仕方とバイトメンバーとの関係性構築の重要性を学びました。
カフェには色んな目的でお客様が利用をしていました。仕事の人もいれば、勉強をしている人、休憩をしている人と用途は多岐になります。そのなかで、長くいらっしゃるお客様にはコーヒーのお代わりなど、また混雑をしている時は席を譲っていただけるよう失礼のないようにコミュニケーションをとるようにこころがけ、よりよいカフェの空間作りを頑張りました。
また、バイトメンバーとは学生もいれば主婦の方もいたのでなるべく時間のある時にお話をしたり分からないことを共有したりとコミュニケーションを密に取り良い関係性を構築出来ました。
この経験は社会人になっても役に立てたらと思っています。
あなたがもし貴社の店長になったらまず何をしてみたいですか?
私はまず2つ取組をしてみたいと思っています。
まずはお店のレイアウトを勉強スペースと食事メインスペースを訳で用途で使いやすいようにしたいと思います。勉強スペースはカウンターや小さいテーブルを用いて個人でも周りの目が気にならないようにしたいです。逆にメインスペースはお店の奥側に位置させて大きな声を出したとしても迷惑にならないよう設置をしたいと思います。
もう一つは採用の業務に携わっていきたいです。実際に私も接客の仕事をしていたので特に新人のアルバイトの気持ちを深く理解することができると感じています。また新卒で入った際は年も近いので価値観をわかり合えると思っています。
スタッフ一人一人の意見をくみ取りより働きやすい環境を整えていきたいと思います。
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シャノアールの 会社情報
| 会社名 | 株式会社シャノアール |
|---|---|
| フリガナ | シャノアール |
| 従業員数 | 3人 |
| 本社所在地 | 〒384-1302 長野県南佐久郡南牧村大字海ノ口2244-566 |
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