【19卒】第四北越銀行の夏インターン体験記（文系/銀行業務体験）No.1392（2018/2/1公開）

会社の業務内容全般を知ることができたこと。また、お金を扱う関係上、店舗間の移動は頻繁にあり、仕事ができる云々よりも新しいコミュニティに入ることへの苦手意識や他人とのコミュニケーションができるかといったことへの適正も重要だと知ることができたのは参加したからこそだと思う。

一通りの金融知識や用語は最低限必要だと感じた。またインターン・就活では当たり前だがその時点での自分の疑問を洗い出して参加することが大切だと思う。社員からの説明の中に疑問の答えがないか、疑問の答えから新たな疑問が浮かび上がる可能性、そして疑問を多くぶつけることで社員と交流が深まり、多くのことを得られることがあるなど、様々なメリットがあるのでぜひ準備すべきだと思う。

規模の大きい仕事に関われるが裁量権を持って仕事ができる、主体的にチームをまとめて働けるように５～10年以内にできるか考えると少し難しいと感じたから。年功序列的な部分が残っており、主体性ではやはりベンチャーや若手中心でないと厳しいのではないかと思ったから。

自分の軸、志向しているものと違っていると感じたため、面接でしっかり受け答えができたとしても、表情ややる気が態度や表面に出てしまうため、他の学生と比べると見劣りする可能性があり、本選考では内定がでないと考えた。たとえ内定がでたとしても自分の中で納得できず、辞退する可能性が高い。

上記でも書いたが、自分の軸、志向、将来像と不一致だから。規模感のある仕事はできるが、銀行である以上、堅実さが中心であり、挑戦的な部分は少ないと感じたから。県への貢献は県内企業だけでなく、県外からもできないのかという方向性に現在はシフトチェンジしており、そのせいもあり、志望度は低下した。

インターンシップ後に参加した金融の業界セミナーに参加した際にプレゼンされた内容とインターンで説明されたものの大部分が一致しており、インターンが業界入門的な位置付けなのではないかと個人的に考えているから。

冬に行われる１dayインターンシップの連絡が人事からメールできた。それ以外は特にアプローチはなかった。

建設・金融・IT・メーカー・食品など、B to C（特にサービス業、配達業などの一般消費者と直接関わる仕事内容のもの）以外の業界を幅広く見ていた。また、地元と東京の両方を視野に入れていた。どちらかに本社があり、もう一方に支社がある会社が理想的だと考えている。条件的にはITよりもメーカーや食品、金融が有力。

キャリアプラン・雰囲気が自分には合ってないと感じたため、金融業界を志望するのをやめた。また、ベンチャーや若手中心の事業所や部署があって、裁量権や主体性をもって仕事ができる会社が向いてることがわかった。その意味で大手よりはベンチャー・中堅の会社へ志向がシフトした。業界は勝負できる商品があるメーカーを中心にみるようになった。