この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部店によるがほぼ残業がない。8時30分から17時15分の定時を過ぎるとほとんど新人は帰される。
遅くとも18時過ぎにはほぼ全員が帰っている状態...続きを読む(全208文字)
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部店によるがほぼ残業がない。8時30分から17時15分の定時を過ぎるとほとんど新人は帰される。
遅くとも18時過ぎにはほぼ全員が帰っている状態...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
育休、産休も大変取りやすい環境だと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇については配属される支店の上司による。あたりの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
時間管理が徹底的に管理されている。出退勤管理システムとPCログの記録を自動的に照らし合わせているので、ごまかしがきかないようになっている。残業...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
MUFGの中核証券会社を標榜していることもあり、特にレピュテーションリスクに敏感。結果として働き方改革の旗振りをすべく、残業時間の削減/有給休...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
土日祝日は休みになる点は、この業界のよいところ。土曜日は疲れ果てた体と心を癒すのに、1日使う方が多かった気がします。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若手のうちは残業もほぼなく、繁忙期以外は定時に帰れることも多かったです。休みも取りやすく、年に2回土日も含め9連休を作り、ヨーロッパなどの海外...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有休取りやすい
残業が殆ど無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちから、この様にホワイトすぎる環境なのも今後転職や、キャリア...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
周りのイメージでは残業が非常に多いと思われがちだが、実際はそこまで多くはない。自分の支店では19時半を過ぎるとよほどの理由がない限りは退社しな...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
休日出勤には厳しい制限が存在する。
時間外勤務の管理が厳しい。
半期に一回の連続休暇の取得について、会社から取得促進のための厳しいチェックがあ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ほとんど残業がなかったので、ワークライフバランスはいいと思います。定時で仕事を終えてからプライベートな時間は確保されていました。休憩は交代で時...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
支店長次第であると思うが、過度な残業は一切なく遅くとも19時には帰宅することが出来た。また有給消化についても本部から厳しく言われるようになり有...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
夏に5連休、土日を合わせると9連休。
早めも5連休。土日を合わせると9連休。
祝日等を組み合わせるともっと長期の休暇を取ることが可能です。
月...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
2018年までのことしか書けないが、その頃より働き方改革と言いながら有休消化させる動きはあった。ただし、営業の場合自分が休む前に目標を仕上げた...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
営業部門は毎日1~2時間の残業は常態化しているが、労務時間管理は非常に厳しく行っており、特段の事情がない限りは、月45時間以上、または年間36...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有給は取りやすくなり、営業店のツメといった文化はなくなりつつあると思う。営業に従事している人は、8時〜18時ぐらいの勤務時間ではないかとおもう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務時間の管理はパーソナルコンピューターで行なっているために厳格だと感じられました。また残業することに否定的な支店だったので退勤が遅くなること...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
基本的に早帰りを推奨され残業代のカットのためにも7時前には帰れる。有給推進は直近力を入れており基本的に月に1回と5連休が年に1回ほぼ必ずとるこ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
有休消化が推進されていて、ここまで休みを取りやすい会社はなかなか少ないと思う。みんなお互い様だから、嫌な目で見られることもない。年に2回5連休...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
支店にもよるが、営業する時間を遵守していたこともあり、帰りは残業が少ない一般企業と変わらなかった。
そのためワークライフバランスもよく、社員同...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大手金融グループの中核証券会社に位置付けられるため、過度な残業もないです。休みが取れないこともないため休日は取れると思います。飲みが好きな人が...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
若手であるため、ワークライフバランスはあまり考えていません。というのもこの年代で仕事を頑張らなきゃダメだなーと思っていたからです。土日も仕事の...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生は良いため、給料が高くなくても余裕がある。とくに20代は住宅に費用をかけずに済むので贅沢をしなければ大丈夫。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
カレンダー通りで休日出勤はない。
支店にもよるが、私がいた支店は若年層は残業をさせない傾向にあったので、入社2年目まではほぼ定時で退社できてい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
月初は定時で帰れる風潮にあったと思います。また土日出勤は全くなかったのでプライベートの予定は立てやすかったです。部署、支店によっては飲み会が多...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業事務のため残業は月30時間程でした。朝は1時間程度定時よりはやく出社しますが定時で帰れたりしたので有り難かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料が高い点、コンプラ意識が強いため有給も取得できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々数字に追われる。休日もお客様のことを考え...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
富裕層のお客様と対峙し、運用提案に加えて世間話の時事問題など、新聞やニュースをみて自分の考えを述べなければいけない時もあるため、非常に勉強にな...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
留学するため退職したのですが、上司によると思うが最後まで休職や海外支店への転勤など様々な可能性を提案してくれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
業績により賞与がかなり減らされることがあるが、ベースの月給は求められる仕事のハードルの割には高いと感じた。
他の証券会社よりも月給のベースは高...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
銀行との連携が優越的地位の関係から想像以上に難しく、グループの強みを生かせていない印象。証券業界での印象は弱く、立...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年間5万円までの自己研鑽にかかる費用の給付があるため、FPの取得や英会話などに使える。業務に関わる資格を取ると奨励金を貰える。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
時短勤務や、総合職から事務職への転換もでき、30代以降の女性は子供がいる方がほとんど。女性管理職は少ないが、会社としては増やしていきたい方針の...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
私が入社した部門については、ものすごくフラットな職場だった
【気になること・改善したほうがいい点】
何をするにも承認が必要で、各レイヤーに対し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
私のいた部門では人間的に嫌な人はいなかった。
また無駄だと感じる仕事も少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁な組織改編、官...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
私のチームでは案件についていちいちマネージャの許可を得る必要がなく、また自身の成果物をチームでレビューすることもなかったため、自由に仕事ができ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
朝は早いが、終わり時間は早いので、上司がよく飲みに連れて行ってくれる。女子の先輩も良い人達で、楽しい日々を過ごせた。
【気になること・改善した...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
仕事と家事育児の両立はしやすく、ほぼ定時に帰れるので、ワークライフバランスはとてもよいと思っております。
また、何かあっても休み安く、休みにか...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
子供の風邪等当日の休暇でも比較的休みは取りやすかった。
ほぼ定時で日によっては早上がりもあった。雪や台風の日は昼くらいに帰れた。
職員の方も自...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上司がきちんとプライベートが確保できるように業務管理してくれプライベートはしっかりと保たれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給が取りやすいです。お盆休みやお正月休みはありませんが、基本的には4勤2休のシフト制ですのでシフト制で働くことを好まれる方には良いと思います...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
支店にもよるが、残業もうるさくなっているため帰る時間ははやくなってきている。
土日はほぼ出社はない。
飲み会もあるが強要はもちろんない。
【気...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
オーナー企業から大手会社のグループ企業に変革されるタイミングでもあり、従来の悪い意味での昭和的な部分が減って、体制的に働きやすさということに気...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
水曜日と金曜日はノー残業デイです。それ以外の曜日も2〜3時間までの残業で、月30時間を超えることはほぼない。勤務時間も7時間20分とそもそも短...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣でしたが基本的にほぼ残業はなく、契約時間どおりに業務を終われます。退勤後は有意義に時間が使えます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
土日祝は休みなので私生活を充実させることができる。
夏季休暇等もかわるがわるとるので意外ととりやすく、不在中のお客様の対応引き継ぎがきちんとで...続きを読む(全187文字)
会社名 | 三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイモルガンスタンレーショウケン |
設立日 | 1948年3月 |
資本金 | 405億円 |
従業員数 | 5,727人 |
売上高 | 2913億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林真 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
電話番号 | 03-6213-8500 |
URL | https://www.sc.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.sc.mufg.jp/company/recruit/basic/ |
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