ＰｗＣアドバイザリー合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全121件） 2ページ目

【良い点】
直接の上司以外に、コーチという人がいてキャリアの相談に乗ってくれる。
そのため評価を人質にとられるようなことはなく、ある程度公正に評価してもら...続きを読む(全186文字)

【良い点】
評価制度として、360度評価がある。また、各人一人づつコーチがつき、パフォーマンスのフィードバックや、今後取るべきアクション等をコーチングして...続きを読む(全183文字)

【良い点】
プロジェクトごとに評価がなされており、期末評価ではそれらを総合的にレビューした上で、最終的な評価が決定される形で評価制度が運用されている。絶対...続きを読む(全357文字)

【良い点】
年収はそれなり。早くからアシスタントで入社したことで、同期が辞めるごとにマネジャー職が近づいていく。同期が年齢が上の人が多かったこともあり退職...続きを読む(全163文字)

【良い点】
チームの管理職が全員集まって、評価会議を開催し、プロモーションさせるかさせないかを決めるので、ある程度（少なくとも事業会社よりは）平等に1人1...続きを読む(全185文字)

【良い点】
たまに臨時ボーナスがでたりしてうれしかった。利益が出ている時はちょっとでも社員に還元しようというアピールがうまい。ような気がする。昇給も3-4...続きを読む(全198文字)

【良い点】
1年目は残業込みで500万円程度、各等級ごとに3つのランクがあり、等級が上がれば年間100万以上ベースアップが見込めるものの、ランクが上がるだ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
マネージャーアップ、特にシニマネ以上になると、従前のサービス内容をしっかりプロマネするだけでは評価されず、自分の柱を持って新たな領域への挑戦と...続きを読む(全210文字)

【良い点】
シニアアソシエイト1000万円。同グループのコンサルティング会社や監査法人と比較して高い給与テーブルが用意されている。ボーナスは評価次第でかな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
半期毎に中間・通期での評価がなされ、自身より2段階上以上のタイトルにある者で評価会議が行われる。アサインされたプロジェクトごとに、プロジェクト...続きを読む(全254文字)

【良い点】
みなし残業50時間分が給与に含まれているため、毎月の額面は比較的高い。賞与についても、業績が良い場合は、年収の3割程度の期待値があるとのことで...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収は他業種同年代と比べると比較的貰っている方である。その一方でやはり大手外資系投資銀行と比べるとボーナス水準は高くない。
また、評価制度につ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
能力によるが、コンサル未経験でも前職相当の給与がもらえる。
ボーナスは年一回だが、タイトルで一番よい評価を取ると、年収の半分くらいもらえること...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大手コンサルのウチ、全体的に悪くない方。
またワークライフバランスにも力入れている分、時給は良い。
なお、若手社員には50時間を超える分の残業...続きを読む(全187文字)

【良い点】
毎年100万ずつあがるくらいのペースで昇給しますので、事業会社に比べると、かなりよいのではないでしょうか
7年いましたが500万円から1200...続きを読む(全192文字)

【良い点】
評価制度が確立されているため、能力に応じて昇給昇格の可能性がある。具体的に記載された評価観点が公開されており、評価の摺合せも時間を確保して行っ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
同年代よりはもらえているとは思います。ただ、戦略コンサルと比べると少し落ちるところがあります。具体的な数字で示すと、800～2000万円ほどの...続きを読む(全188文字)

【良い点】
Big4であるため、評価制度がしっかりしたものがあった。評価シートに記載し、プロジェクトの責任者、メンターがしっかり見て面談もしてコメントもい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
コンサルティングと比較すると給料は良いが、宿泊日当がでるような距離で働いている同僚と比較すると相対的に低くなる。成長できる環境ではあると思うの...続きを読む(全165文字)

【良い点】
額面だけ見ると、新卒社員の年収としては破格に良いと思います。また、ボーナスが評定によって大きく変化するため、お金をモチベーションに頑張れる人に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
各プロジェクトの評価によってきまる。派閥などは表立ってなく比較的フラットな組織であり、変なしがらみ等はあまりない。プロジェクト毎に求められるス...続きを読む(全204文字)

【良い点】
先輩後輩が仲が良く、人間関係が穏やかでその点でストレスを感じることは一切なかった。グローバルトレーニングが充実しており、海外の同僚と意見交換で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
明確な評価基準項目が存在し、どういった観点から評価されるのかがわかりやすい。また、同じ役職のなかでの相対評価＋個人に対する絶対評価の２つの方法...続きを読む(全181文字)

【良い点】
経験としては、年齢が若くても通常の事業会社で務めていた場合には関わることが出来ないレベルの話に加わることができるので、かなりいいと思います。
...続きを読む(全394文字)

【良い点】
絶対値としては業界標準。ただし、自身のプロモーション・処遇はチームの業績との連動性がかなり高く、実力とポジション・処遇が比例しているか？という...続きを読む(全159文字)