この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三井不動産グループであり万全な福利厚生制度で安心して働ける会社でした。有給もきちんとしょうかでき、住宅補助などの手当て関連の制度も十二分に整...続きを読む(全180文字)
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産レジデンシャルサービス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に三井不動産レジデンシャルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
三井不動産グループであり万全な福利厚生制度で安心して働ける会社でした。有給もきちんとしょうかでき、住宅補助などの手当て関連の制度も十二分に整...続きを読む(全180文字)
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福利厚生は非常にいろいろあります。例えば、親会社である三井不動産が、オリエンタルランドのスポンサー企業であることから、ディズニーランドの割り引きチケットを...続きを読む(全158文字)
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福利厚生は満足していますが、当初は住宅手当があまり出ないのが一人暮らしをしていると少し辛いと感じました。部署にもよりますが、有休も消化できます。福利厚生の...続きを読む(全157文字)
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休暇は基本的にカレンダー通りですが、休日に理事会などが入るため、土日のどちらかは出勤しなければならないことが多いです。一応、休日出勤した分は振替休日が取れ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同業他社に比べて教育はしっかりしていると思います。数か月に一度本社に呼ばれて研修をすることが多々ありましたが、実際の設備を元に研修をするのでと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事内容に対する年収は高いと感じる。特に若手がもらう給与と社内での豪勢なイベントは入社前に聞いていた以上のものがあった。他の不動産会社とは比較...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
部門により異なると思われるが、業務の特性からか、「習うより慣れろ」の感が強い。特段のサポートがあるわけでもないので、割り切りが必要。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・業務特性からか、社内システムが非常にレトロで、時代に即していない。
少しずつ刷新されているが、刷新されたシステム...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
マンションにとって重要な管理に主体性をもって取り組める。
数戸の小さなマンションから、大規模タワーマンション、複数棟の団地系までさまざまな管理...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社として週2日休めるようにしたり、有休消化を積極的に勧めていた点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
多少の引き留めがあったこと。また支社長からいつでも戻ってこいと言ってもらったことは、忘れられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
年功序列で同時期入社とは年収はほぼ変わらず、ボーナス査定で少し変わるぐらいです。半期に一度上司と面談があり、目標の達成具合を確認しているが、ボ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
時間単位で休みを取得できることや、フレックスタイムを導入しているため、会議出席などを除けば各自でスケジュールがたてやすいため、その点良いところ...続きを読む(全302文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT化を推し進めようとしていることが非常に感じ取れる。
未来のための投資であることについては認識しているものの、多...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
派遣社員なので、そこまでの福利厚生等はありません。半年後に有給はあるとの事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険等は一定期...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
住宅補助はしっかり出していただけます。30,000円から45,000円ほど。
毎月のガソリン代も補助が出ます。
自家用車を仕事で使う為、車代も...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生は大手としてかなり充実していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が、不動産業界にしては低いと考えられる。たっ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
様々な場面で色々と手厚いと思います。それは天下の小田急グループでした。これはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
2024年4月から、会社都合の転勤をした者には八割家賃が出るように改善された。ビックカメラでの買い物が、社員カーと作るとポイント上乗せになる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
・住宅補助の割合が高い。地方だとより家賃ベースが低いため、子持ち家族が住むような家に1人で住むこともできる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している。特に保養所である東急ハーベストは色々な地方にあり、長期休暇に利用する社員も多い。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特筆できるような福利厚生はありません。
昔は新入社員を3月から研修に招集しているにも関わらず、給料を一円も払いませ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生はもちろんのこと、業務にしようする備品等細かいところまで、現場のスタッフが働きやすいようにさせていただいています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
フレックスや在宅勤務の制度が導入された
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスだが、コアタイムがある
在宅勤務は上限があるが、そこ...続きを読む(全85文字)
会社名 | 三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 |
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フリガナ | ミツイフドウサンレジデンシャルサービス |
設立日 | 1973年7月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,958人 ※2018年4月1日現在 |
売上高 | 434億1000万円 ※2018年3月実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高松 茂 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
電話番号 | 03-3534-3101 |
URL | https://www.mitsui-kanri.co.jp/ |
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