この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員がいない部署にもロッカーなどが用意あり、産休育休をとっているかたは性別問わず多い。女性の管理職も全体の5%くらいはいると思われる。
【...続きを読む(全187文字)
三菱自動車工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱自動車工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱自動車工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員がいない部署にもロッカーなどが用意あり、産休育休をとっているかたは性別問わず多い。女性の管理職も全体の5%くらいはいると思われる。
【...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の段取りの悪さにより、急な残業が発生することが多かった(社員・派遣問わず)。またその状況を改善する意識もない。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
育児休暇を取得した後に復帰している人も多く、本社には託児所があるので、仕事がしやすいのではと思う。また、子供を迎えに行くために、中抜けすること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
妊娠、出産を経て産休と育児休業をとってから職場復帰される女性社員は多く、ロールモデルとなる方が沢山いるので、女性は働きやすいと感じる。育児休業...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
育休や産休は、とても取りやすいです。
男性社員も育休取る人が多いと感じています。
他の会社と比較すると女性の管理職の方が多いです。仕事一本で生...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性に優しい職場。
さまざまな配慮がなされており、産休後などの出勤時間も柔軟に対応してくれます。
現場レベルでは素晴らしく働きやす...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休育休の制度は整っており、実際に利用する女性は多いし、利用しにくい雰囲気はまったくない。時短勤務なども利用可能であり、プライベートを理由に女...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
キャリアにこだわりがなければ、ずっと自分のペースで働くことができる。また、育休から復帰して来る女性社員が、時短勤務や在宅勤務制度を利用しながら...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性というだけで優遇される、甘く見てもらえるということは多かった気がします。
基本的に優しく穏やかな方が多いので働きやすかったです。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育児休暇を終えて戻ってくる人が多い。フレックス制度や育児休暇制度などが整っているため女性には働きやすい職場と思われる。
女性でも成果を上げれば...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ
当時まだまだハラスメント等と言う言葉が、まだ世の中に浸透していない時代にもかかわらず
セクハラや、パワハラ等は一切ありません...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育休・産休を取っている人も多く、言いやすい環境。時短勤務制度もある。周りも理解がある人が多いので働きやすいと思う。
全体の男女比で少なく見える...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
育休制度が充実しており、事務管理部門や一部の生産ラインには比較的ベテラン層の女性社員が在籍しています。
結婚、出産でキャリアを閉じなければなら...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
特に大きな差は感じないです。
特に海外営業部門はその気風が強いと思います。
お子さんが居ても働いている方が多く、産休や育休、また時短勤務やフレ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性には働きやすい会社であると思う。時短、育休を取得している方も多い。また女性の管理職を増やそうとしているようにも見られる。組合員であれば女性...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性だからといって何か不利に働く事はございませんでした。会議の場でも女性の発言力は大きい人もいましたし、産休から開けてバリバリ働いてる女性もい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大企業だけあってハラスメント研修を定期的に実施しており、社員のモラルは高い。
育児休暇や時短勤務など取り易い環境作りがなされており、取得したか...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
新卒から入社の女性が定年まで働いていたりする。女性が発言する機会が多い様だ。障害のある方も出来る仕事につき、勤務されている。アシスタント系は派...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性に対する配慮はとてもできている社風と感じます。体調面での休暇の取り易さや妊娠、出産は当然ですが、結婚による時間的制約を配慮してくれる土壌が...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
女性の管理職もいてバリバリ働かれていましいた。評価や機会など含め、すべてにおいて平等であろうと思いました。今はあるかわからないのですが、ハッピ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性には働きやすい環境が整っています。
製造業、自動車という環境なので女性が元々少ない状況もあり、上の人がだいぶ甘やかしてくれるます。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、課長クラスまでのキャリアの形成という観点では男女差はないように感じる。
それ以上のキャリア形成については不明です。
女性特...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
海外営業のみならず、多くの場所で女性が活躍しており、上司も男女隔てなく評価してくださった印象があり、幹部社員にも女性がいらした。また自分の裁量...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休育休しっかりとれます。
忙しい仕事から外してもらえたら、その辺りは配慮されていると思います。
時短勤務者も多いです。また、リモート勤務も可...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
面接では男女問わず採用が進められているように見受けられる。また上司に気に入られながら長年頑張っていればある程度までの昇進は可能かもしれない。現...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
従業員のワークライフバランスを重視しているため、柔軟な労働時間やリモートワークの導入、定期的な休暇の推奨など、働きやすい環境を提供しています。...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長期的な経営戦略が分かりずらい。
方針がよく変わると感じる。辞世を詠むと仕方のないことだとは思うが、信念がわかりづらい。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の同業他社の不祥事の原因が開発日程の短縮であっても、同じように開発日程の短縮要請が絶えない。
開発の人員が常時...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると業界内では低いと思うが、それでも年収は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
コミット&ターゲットの達成度合いで評価...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
製造業の開発部門でも、プレミアムフライデーが設定されている。
平日も20:00の帰宅が推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
上司とのコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力を1.5倍にする議論がされているが、具体的な施作は何も降...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
最近は業績が良く基本給のベースアップがあり、年間5千円は上がる。
ボーナスも過去最高で支給されていて6ヶ月分ある。
しかし、どこの会社もそうだ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
入社前は車に触る機会が多いと思いきや全くない。
あと、入社前に海外で経験を積めると言われたがそれも一部の人だけでなかなか行く機会がない。
オフ...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年功序列が強いと思います。
その為、若手の賃金が上がらない。やる気のない上司がいるとその人の分まで仕事をや...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
退職理由は多岐にわたりますが、主な理由としては、キャリアの成長や変化を求める、仕事とプライベートのバランスの取れなさ、組織文化や価値観の不一致...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
概ね女性にとっても働きやすい環境と言えると思う。
また原則として文系の女性社員は営業職にはさせておらず事務職が主、もちろん理系職で活躍している...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休・育休がとりやすく、妊娠・出産で離職している人が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が男性のみで女性特有の体調不良に対し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
出産前後の女性の働きやすさはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員に余裕を持つという概念がないので女性が抜けた穴を塞がない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
所属部署には現場だが割といた。
任される仕事は男性比べて、楽なもになりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の女性割合は少ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男女差別は無い。むしろ女性の方が優遇されていると感じる。育休5のキャリアでも特に問題は聞いたことない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休や産休が非常に取りやすい雰囲気はあります。女性社員も増えつつあり、年々女性が働きやすい環境になってきております。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は1人だけ在籍していたが、現場に女子トイレもなく、肉体的にもいきびしいものがあると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性に対しては優しい会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし産休戻りの評価が辞めた時の評価から継続のため、昇給に時間がかかる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
積極的に女性を昇進させているので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
共働きや子育てに関しては昭和的な考えを持つ人...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
近年は、女性の活躍を推進する雰囲気ができてきており、女性管理職が増えてきている。又、コアタイムはなく、リモートワークは可能で、遅出・早帰り等も...続きを読む(全162文字)
会社名 | 三菱自動車工業株式会社 |
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フリガナ | ミツビシジドウシャコウギョウ |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 2843億8200万円 |
従業員数 | 28,428人 |
売上高 | 2兆4581億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤隆雄 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 743万円 |
電話番号 | 03-3456-1111 |
URL | https://www.mitsubishi-motors.co.jp/ |
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