三菱自動車工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全120件） 4ページ目

【良い点】
女性にも活躍の場がたくさんあります。また子育てしながら活躍されている方も沢山いらっしゃり、制度も整っているので、出産後も働きやすい環境だと思い...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ダイバーシティを積極的に推進しているため、男女の区別なく仕事に取り組める環境だと思います。また、産休制度も整っており、復職後のハンデはないと感...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社内でダイバーシティー推進の活動があり、女性の働き方について、しっかりと話し合いが行われている。現在は、育休や復職などの制度も充実しているため...続きを読む(全241文字)

【良い点】
ダイバシティーが非常に進んでおり、結婚しても働き続ける女性社員が多く、定年まで働ける環境です。
また、働き方に関しても、サポート役に徹する女性...続きを読む(全183文字)

【良い点】
育休産休はしっかり取れる。時短勤務や在宅勤務の制度もあり、育児をしながら仕事を続けられる環境を整えようとはしている。
会社全体として女性の管理...続きを読む(全199文字)

【良い点】
そもそも工場勤務だと、女性が少ない点はあるが、現場や庶務といった位置には、居るのは居る。最近は、女性用のトイレ等も整備が進んでいるので、働く分...続きを読む(全193文字)

【良い点】
産休・育休を取得して戻ってきている方は多くいる。部署にもよるが残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取るとその年...続きを読む(全184文字)

【良い点】
時短勤務やフレックスが整っており、有給も申請しやすい部署が多いと思います。結婚後や出産後も復帰される方が多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
私自身は女性ではなく男性なので詳細なことはよくわかりませんが、概ね良い環境だとは思います。どの会社でも同じだと思いますが、大半はどの部署（特に...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性でもどんどん仕事を任せてくれ、評価してくれる。男性と大差なく、やる気や能力があれば、昇格するチャンスも大いにある。
常に向上したい気持ちや...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性は少なく管理職のおっさん連中にチヤホヤされる傾向あり。最近、ダイバーシティという名目で謎に女性社員が昇進してる。実力が伴わない社員が昇進す...続きを読む(全179文字)

【良い点】
主任クラスであれば女性、既婚でお子さんがいらっしゃる方もチラホラ見かけます。育休などは比較的にとりやすい雰囲気だと思います。
特にデザイン、商...続きを読む(全208文字)

女性には優しい会社だと思います。産休、育休もばっちりとれるので、やめずに働かれるひとには、よいと思います。まだ、女性の日に体調が悪いなどしたときも、それを...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社員には、時短制度やフレックス制度などがあるので、勤務時間が自由に調整でき、働きやすいそうだと感じる。周りの人たちの理解があるので、制度を...続きを読む(全156文字)

【良い点】
女性の管理職登用を大々的にするようになった。また、子育て中の女性が働き易いように
時短勤務や在宅勤務制度を導入するなど、非常に働く女性...続きを読む(全285文字)

開発職は完全に男の職場になっています。
私が所属していた部署は、130人位の社員に対して情勢はゼロでした。
開発部門の敷地内で、女性が歩いていること自...続きを読む(全204文字)

評判の悪い時期もありましたけど、いまは会社自体がんばっていると思います。基本的には自由度は高い企業ですかね。成長企業の一員なような気がします。それぞれ社員...続きを読む(全192文字)

育児制度が始まったばかりで、当時は結婚したら退職が主流でした。当然、管理職の女性もほとんどいない時代でしたので、参考にならず申し訳ありまえん。
ただし、...続きを読む(全173文字)

産休育休に関してはとても取りやすい。復帰している先輩方もたくさんいる。しかし、やはり第一線は退いている印象を受ける。
管理職の女性の数は現時点では多くな...続きを読む(全154文字)

基本的に男系社会。女性の昇進するケースは少ない。課長クラスまでしかいないが今後改善されるかもしれない。結婚および出産については、育児休暇は取得しやすいので...続きを読む(全163文字)

男性が圧倒的に 優位です。女性は事務程度の感覚です。出世は厳しいかもしれませんが、育児休業や時短勤務はありますので、制度は充実してます。今後は政府の方針を...続きを読む(全187文字)

大企業なので育児休暇や短時間労働は皆さん取ってますよ。ただ女性の管理職は少ないです。これから古い体質を抜け出して、ダイバーシティーを進めていこうとしてます...続きを読む(全192文字)

出産 育児 休暇は、一般大手企業と 同じぐらいに もらえるんではないでしょうか。
でも本社の総務の一部と営業の一部しか女性はいないので、働きやすさはいい...続きを読む(全155文字)

出産休暇、育児休暇、3年後に復帰など、極めてこのエリアの整備は進んでいる(進もうと努力している)。但し、女性のキャリアパスについては、遅れていると言わざる...続きを読む(全155文字)

育休、産休制度は整っており復帰後は時短勤務も可能なので女性が長く働ける環境は整っている。また業務内容面でも配慮して貰えている。女性のキャリアに関して言えば...続きを読む(全153文字)