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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に裁量は与えられないので、基本的に昇進するまで上の許可や確認が必要。若手のうちから成長を望む人には向いていな...続きを読む(全95文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日本カストディ銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本カストディ銀行の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本カストディ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に裁量は与えられないので、基本的に昇進するまで上の許可や確認が必要。若手のうちから成長を望む人には向いていな...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コツコツと作業をするのが得意な人に向いている。専門的な知識は仕事を通してある程度身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
決...続きを読む(全102文字)
金融インフラとしての責任感を持って仕事できる続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
カストディ業務という専門性の高い分野に携われる点は魅力であり、金融インフラを支えている実感はあります。ただし、日...続きを読む(全140文字)
事務の仕事中心なので、金融志望だが営業が嫌である人におすすめ続きを読む(全30文字)
資産管理専門銀行として高度な専門性を活用して仕事できる続きを読む(全27文字)
説明会では約600兆〜700兆円規模もの資産を扱う金融インフラとしての役割の大きさを知り、日本経済の基盤を支える仕事であるという実感が得られることがやりが...続きを読む(全90文字)
離職率がとても高い。
新卒では業務内容が難しく、理解できないと感じた。続きを読む(全36文字)
圧倒的な資産取扱量を誇る当社では、作るシステムの規模も大きく、やりがいが大きいと伺った。続きを読む(全44文字)
700億円もの資産を運用している点は非常にやりがいを感じる。続きを読む(全30文字)
事務仕事がメインなのでやりがいが少ないと聞いた。強いて言えば、日本の株式を裏から支えることである。続きを読む(全49文字)
規模感が大きく、資産管理専門の銀行という社会的役割が高い事業内容のため。続きを読む(全36文字)
営業部門がないので顧客の顔が見えない。そのためやりがいを感じにくい続きを読む(全33文字)
金融系に特化したシステム化計画や要件定義などの上流工程が中心になるのでやりがいは感じられそうです。続きを読む(全49文字)
知名度自体はないものの非常にニッチな業界で公共性の高い事業をしているのでやりがいがありそう。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
業務の正確性や迅速な対応が求められる環境の中で、自分のスキルを活かし、チームとして目標を達成できたときは大きな達成感がある。続きを読む(全68文字)
機関投資家の金融資産の管理業務に携わることができる続きを読む(全25文字)
株式、証券の多くのシェアを占めており、大きな額を扱えることが魅力。続きを読む(全33文字)
営業がない分やりがいにかけるかもしれないが、資産管理が好きな人にとっては魅力的であると思う。ただずっと内勤なので、毎日に刺激がなく、飽きがくるかもしれない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資産管理業務というとても興味深い、大きなお金を動かす規模の大きな仕事ができた点は今後においてもいい経験となった。続きを読む(全62文字)
資産管理専門の銀行であるため業務内容の専門性が高い続きを読む(全25文字)
唯一無二かつ金融インフラを支えることのできる、公共性の高い仕事ができる。続きを読む(全36文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを見出すのはなかなか難しい。出資会社およびそこから来た役員の御機嫌取り、無茶振りへの対応に追われる。続きを読む(全74文字)
日本で2社しかできない仕事をすることができる業務内容の希少性や、この会社がなければ機関投資家の資産管理を行うことができなくなり日本の金融市場や国民の資産形...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ルールを守って社内調整のコツさえ掴めば仕事をすること自体は困難なことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分慣れてくると単調...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
住宅補助は、多くないが支給される。ただし、実家からの距離という謎の支給条件があるためその点は要注意。一方で社員食堂が充実しており、ほぼ全品4...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリアアップに向けた研修はそこまで充実しているわけではない。出資元の研修を受けれたりするが、実務...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長補佐まで非管理職、課長から管理職になるのだが、課長より上に昇格できるのはほぼ出向組の社員のみで、プロパー社員...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性の働き方に対しては、とても柔軟に対応してくれている印象がある。時短勤務に対しても寛容ではあるが、人手が慢性的に足りていない中で、その制度...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
Eラーニングでの研修が定期的に行われる他、トレーニー制度もあり希望すれば短期間他の部署の業務を経験しに行くこともできる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の割合が高く、女性の管理職登用にも積極的な印象を受ける。産休育休は必ず取れて、基本的に全員復帰している。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
所属する部署は比較的休みを取りやすいと思う。最近は時間単位での取得も可能になり、連休取得も寛大でその他特別休暇も充実している。
【気になるこ...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は時短勤務者でも遅い時間まで残業している方がいる。将来的に自分もそのような働き方をせざるを得ないのかと思うと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ここ数年ベースアップが続いており、事務職としては高水準な方ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務を理由に一律で...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給を取りやすく、子育てと仕事を両立しやすい環境が整っていると思う。みなさん育休や時短を男性含めて取得されておりあたりまえの雰囲気があるため...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
保守的な部分もありますがーそれなりに新しい事に挑戦出来る。グループを生かした協働業務を好む方には向いていると思う。専門性を伸ばしてくれるのも...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
支店勤務であれば、基本的にやることは変わらない。業務レベルにしては高い年収であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
融資の審査...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
法人営業担当者の場合、基本的に銀行毎に提供できることや条件に大差がない中、営業担当者の能力で取引が良くも悪くも変わってくる。(中小企業ほど変...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
大企業なので、携われる案件にバリューを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい挑戦をうたっていても、実態は保守系案件が優先であ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
一時期システム障害があった年は禊モードであったのがだいぶ変わってきた印象に思える。多少は前向きなことも打ち出せるようになった。ただし世間から...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
「あの時興業銀行(自分)が融資・提案してくれたから会社が倒産せずに済んだ」「事業を拡大できた」といった、感謝の言葉をダイレクトに受け取れる。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
法人営業では企業の経営者と腰を据えて、経営に関する深いところまで一緒になって考えられる。この経験は若手のうちは大変貴重な経験になる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
頑張る人にはチャンスはある
【気になること・改善したほうがいい点】
常に知識をアップデートする必要がある。心を病む人もけっこういる。仕事自体...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはあまり昇進する様な環境ではないため、年功序列であり営業マン達が1番上の立場であるという様な風潮はありま...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
経営者や個人事業主の方など普段の日常生活では関わる機会の少ないような方々とお話しが出来てとても刺激になる。また、自身の知見も広がった気がする。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社日本カストディ銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンカストディギンコウ |
| 設立日 | 2000年6月 |
| 資本金 | 510億円 |
| 従業員数 | 962人 |
| 売上高 | 733億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 土屋正裕 |
| 本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番12号 |
| 電話番号 | 03-6220-4000 |
| URL | https://www.custody.jp/ |
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