この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売っていれば、休みを取っても何も言われない。日中は比較的自由に時間が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人客が相手のため、夜や...続きを読む(全180文字)
住友林業株式会社 報酬UP
住友林業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売っていれば、休みを取っても何も言われない。日中は比較的自由に時間が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人客が相手のため、夜や...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間性の良い先輩社員の方が多いと感じています。オフの過ごし方も充実されている方も多いとおもいます。温和な方が多いので気に入っています。
【気に...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも個人のモチベーションの維持の仕方につきるところがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は当たり外れがあり、かなり...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人の人生において最大の買い物になるであろうマイホームのプロジェクトに寄り添うことができるお仕事です。資金の計画から間取りやインテリアデザインの...続きを読む(全186文字)
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同年代と比べると、それほど悪くはない給与だったかと思いますが、仕事の量を考えるとそれほど良くもないかと思ったりもします。
あくまで成果主義なので同年代でも...続きを読む(全105文字)
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営業なので成績が全て。
勤務年数、残業うんぬんよりも、売れば給料アップ、売れない営業は給料少ない。実力主義です。
住宅営業はどこもそうかもしれませんが、夜...続きを読む(全111文字)
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お客様から受注を頂いたとき。
ありきたりですが、これに尽きると思います。
受注の利益額によってポーナスの金額が大きく異なるため、複数棟受注するより高額受注...続きを読む(全101文字)
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木に関する提案なら他社には負けず、木造ブランドならハウスメーカーの中で最も信頼されている。そのため売りやすいし、建てた後の顧客からの評価も高い。引き渡し後...続きを読む(全131文字)
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山林から建材、建築までやっているので安定感がある。様々な部署があるが時代にの変化に上手く合わせて行くことが出来れば更に伸びると思われますが、方向を間違えれ...続きを読む(全120文字)
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とにかく休みはとりにくいです。
新卒で入った場合はほぼ休みがとれない状態になります。
仕事も22時まで残っていることが多く、支店の雰囲気も早めに帰れない雰...続きを読む(全113文字)
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若い社員や30代位の中堅社員、店長などは給与水準も高く、仕事もやり易くやりがいがあると思われる。40代50代になり所長や支店長に上がれなかった営業社員は会...続きを読む(全109文字)
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結果として、状況は芳しくない。
会社として、海外での戸建事業は好調だが、国内戸建事業の先行きは人口減少などもあり今後が心配と言え今後の先行きは不安視する声...続きを読む(全106文字)
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上司が残っているのだから残業するのが当たり前と行った、封建的な悪しき風土がのこっている。また、全国各支店での社内雰囲気がバラバラで、各支店がまるで別会社の...続きを読む(全194文字)
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お客様の人生で一番大きなお買い物なので、信頼されないと契約は取れません。したがって人としての魅力や人間力が試される仕事だと思います。その分、契約から引き渡...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人間力の高い上司が多く、自ら積極的に学ぶ姿勢があれば成長できる環境である。また、研修も充実しており、技術系のスキルのみではなく、対人スキルも...続きを読む(全194文字)
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人口減に伴い、将来的には間違いなく減少すると思われる。しかし、木造住宅メーカーの中ではトップシェアの会社であるため、会社の安定面は信頼感があると思う。住友...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生は整っています。大手らしく。住宅手当など手当が充実していました。特に営業さんは車両手当やガソリン補助等でかなり基本給にプラスされてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業界の中では、基本給が高く設定してあり、業績が悪い場合でも安定した給与をもらえる。営業車持ち込みのため、車両手当が毎月入ってくるのも特徴のひ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
お客様にお金持ちの方が多く、そこまで変な人を相手にすることがないところ。いい家を提供することにモチベーションがもてる。
【気になること・...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
きちんと評価してくれて、毎年昇給があり、しっかりしている。
自分で、評価シートに書いて、上司がそれに沿って評価する。
有給も全て消化出来...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
資格取得が義務化されてきたせいか、資格学校の斡旋などはしてくれる。
福利厚生は一般的な印象が強い。なにか福利厚生が良くて得をしたという声は...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
とてもやりがいのある仕事です。
人間として、精神的にとても強くなれます。
辛いことも多いですが、同期や年の近い先輩はいつも相談に乗って...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
住宅の他メーカーと違い設計士が多いので、営業からしてみればやりやすい環境にある。営業手当もありますし、車を乗るようになると、別に手当が出ます...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
よくも悪くも業績次第です。
契約数が多ければ年収は同年代でも1000万円を越えます。
また基本給は業界の中でも高い水準にあると思います。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
注文住宅の中でも非常に応用力が高く、様々なプランに対応可能な為、顧客への提案力が高い。要望に対して金額をかんがえなければ出来ない事がないと言...続きを読む(全155文字)
会社名 | 住友林業株式会社 |
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フリガナ | スミトモリンギョウ |
設立日 | 1948年2月 |
資本金 | 326億7200万円 |
従業員数 | 24,815人 |
売上高 | 1兆7331億6900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 光吉敏郎 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 914万円 |
電話番号 | 03-3214-2220 |
URL | https://sfc.jp/ |
採用URL | https://sfc.jp/information/saiyou/employment/ |
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