回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対応に対して会員から直接評価をメールで頂き、それが、直接のインセンティブになるため評価に関して非常に透明性が高い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
対応に対して会員から直接評価をメールで頂き、それが、直接のインセンティブになるため評価に関して非常に透明性が高い
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【良い点】
勤務時間が遅番と早番があり、定時になれば、特に残業もなく帰れるので、
ワークバランスが取りやすいと思う。
【気になること・改善した方...続きを読む(全196文字)
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有給はとても取りやすかった。ほぼ100パーセントの消化率であった。というか取らないと上司の評価が下がるので、積極的に取るようすすめられた。残業については...続きを読む(全191文字)
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全社的に取り組んでいる。管理職が積極的に休暇を取り、社員も比較的躊躇なく休暇を取れる状況にある。ワークライフバランスについて改善しようという向きがあり、...続きを読む(全170文字)
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残業は個人の処理能力により雲泥の差がある為、そぐわない人にとっては過酷な職場だと思う。
有給消化率は高く、休みの日に電話やメールが来る事はほぼない為、...続きを読む(全166文字)
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福利厚生のライフサポートというものがあり、割安で各地のビジネスホテルに宿泊できるので旅行好きな方は良いです。また有給はほとんど100%近く取れます。長期...続きを読む(全241文字)
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残業が多くプライベートと仕事のバランスを取るのは難しいです。また部署にもよりますがカスタマーサポートは24時間365日営業しているので休みも一般の休みと...続きを読む(全168文字)
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残業をするなと上司はいうが、実際仕事が多く毎日が残業。
また、シフト制を導入しているのに、チームの仕事が終わるまで全員が退社できないという暗黙のルール...続きを読む(全205文字)
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シフトの調整さえうまくいけば有給が取れやすいので海外旅行に行きやすい。
もともと外資系なので、海外旅行に行きたい気持ちをわかってくれる上司も多い。
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産休・育休は取りやすい雰囲気があり復帰率も高いようですが、時短勤務は国の定める子供が3歳に達するまででそれ以上はないため、コールセンターのシフト勤務の人...続きを読む(全153文字)
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有給休暇が取りやすく長期休暇を取り旅行に行く社員が多数います。シフト制勤務ではありますが、残業代は出るので良いと思います。会社の周辺にはお店があまり無い...続きを読む(全154文字)
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会社はワークバランスを大切にしていると掲げており、有給は100%消化できます。でもそのしわ寄せに、長期(4連休以上)休む人が同じチーム内にいると調整にな...続きを読む(全185文字)
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私が在職していたころはワークライフバランスを大切にすると会社は謳っていますが、実情は全くバランスがとれていません。早朝出勤終電帰宅が常でした。終電に乗れ...続きを読む(全198文字)
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ミーティングや面談は必ず規定業務時間内に行なうよう時間を設定し、残業をしないよう配慮されてます。また、長期休暇に関しても取りやすい環境だと思います。月に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与水準が高く未経験からでもしっかり稼ぐことができるのはとても良い点。インセンティブの割合が大きくそこで稼げるかどうかで年収は大きく変わる。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
めいかくに人の役に立ったとかんじられる部分は非常にやりがいがある。しかしまともでない案件も当然あるためそれを上手くかわせたなという点にやりが...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生やオフィスは非常に満足度が高い。社員同士も深く関わることはなく心地よい距離感で働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
突然、評価を下げられ監視の対象とされた。縁の下の力持ち的な役割をさせられていたのに、そこは評価...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員紹介で入社。営業。実力次第。なかには中学卒業の人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら実力次第、成果主義といっても、高...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年に1回評価制度があり昇給がある。内勤業務にしてはお給料が良い。年俸制で賞与がなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性の管理者はたくさんいました。そこは外資だなと思った。産休育休も取得者はたくさんいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休み中に...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
有給とは別に、傷病時に使用できる傷病休暇が付与される。傷病時は有給を使用せず休みがとれる。利用には通院した領収書、連続で休んだ場合は診断書が...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社の同業職種と比べると貰えているほうだと思うが、実際の業務量と比べると給与は低すぎると感じる。
また成績に応じ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
やはり上長含め皆さんの人が良いので一緒に働けなくなることが寂しく転職を迷う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員は可能性は低いが...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
就業先次第で月残業0〜数分に収めることも可能。定時になったら業務を切り上げ、積堆業務に対する責任感を持たなくて良い。有給は就業先ではなく雇用...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
TDCX Japan株式会社で勤務していましたが、休日希望やシフトの融通が利かない点に大きな不満を感じました。入社前の説明では「希望休は比較...続きを読む(全529文字)
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【良い点】
フレックスやリモートがあり、自由なんな働き方が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
月に数回の土曜勤務が強制される(振替休日はある)...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
就業が良かったこともありどうしてもな時はお休みや半休も取りやすく、ある程度はシステム上で融通が効きます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
事務だったら有休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い
事務以外は残業が多く有休も取れず休日に家にPCを持ち帰って...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上記と同様ですが私はこの会社のソルジャーにはなれませんでした
一度経験出来たことはいい思い出ですが私は管理職になりたいわけでもキャリアアップ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
場所にもよりますが、半休をとっている方や有給を取っている方が多く見られます。また、突発的に有給を取る方も多く、会社全体として自身に与えられた...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多いので、作業の標準化ができていない。
あまり家族との時間も取れないので、バリバリ働いて稼ぎたい方は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
かなり良いと思う。子供が熱を出したら在宅に切り替えることが可能。
週2出社、週3在宅。中にはフルリモートの方もいる。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
とにかく休みが取りやすい。申請を行えば好きな時に休みを取ることができ、理由も問われないため、私用で休むことに対しても罪悪感がない。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アメリカンエキスプレスジャパン |
| 設立日 | 2005年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 898人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐々木浩之 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| URL | https://www.americanexpress.com/ja-jp/company/corporate-sustainability/ |
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