この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日は必ず消化できます。
その年に使用しなくても、計画年休という制度で使用できるため、とり忘れがない。
使用せずにいると管理職が怒られるの...続きを読む(全203文字)
株式会社ゆうちょ銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゆうちょ銀行の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゆうちょ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日は必ず消化できます。
その年に使用しなくても、計画年休という制度で使用できるため、とり忘れがない。
使用せずにいると管理職が怒られるの...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
毎年「計画年休」という名で強制的に有給消化がある。基本20日、人によっては前年の有給休暇取得状況に応じて減っていく。年休を合わせると最大40日...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
都心の社宅に格安で住めたのでありがたかったです。有給消化も前年度の残り分を必ず消化させる決まりがあり、夏季休暇や冬季休暇もしっかりあるので休日...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社宅が割と好立地なところにあって、格安で住める。産休や育休もとりやすく、妊娠を機に休む人が周りにも多かったと思う。時間給や時短勤務ができるので...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
日本郵政は元公務員ということもあり、福利厚生は十分整っており、保養所も充実していた。
また、保養所を利用しやすかったので、同期旅行でも活用され...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務と、女性も仕事と家庭を両立できる制度が整っている。自分の仕事や周りに支障が無ければ、前日にも有休を申請できる。
【気になるこ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
有休をほとんど消化できます。年間25日、必須で有休を取得することを義務付けられるため、実質1か月は働かずに給与がもらえることになります。また、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給は取得しやすいです
ただ成績によって有給を移動する場合もあります。
産休、育休もとりやすく、
マタハラやパタハラとも縁がないです。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、ワークライフバランスも良い。
有給もほぼ100%取得できる。
社宅は古いが、格安で比較的好立地な場所に複数あり、勤務地...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みはとれます。年度当初に付与された休日を計画的に消化するシステムなので、月一回くらいは平日でも休みがとれます。夏休み、冬休みもあり、必ずしも...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
福利厚生は手厚くて安心感がある。この点を満足している人が多いのではないか。社宅もあるので、賃金が安くても一人暮らしができる。生活するにあたって...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境で、福利厚生も良かったです。有給は計画的に取らせてくれます。一年目から20日あり、なかなか他企業ではないことかと思います。...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
共済組合の保険証および共済年金でした。育休から戻ってこられることですね。男性の育休はみたことない。一般職でも試験受ければ総合職になれるみたいで...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
日本最大手クラスの企業には劣りますが、ひととおりの福利厚生が揃っています。中でも、子育て関連の福利厚生(割引チケット、提携保育園)といったのは...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
有休は100パーセント消化できます。役職になると難しいみたいですが、普通の社員であれば消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
元々公務員だったこともあり、大抵の福利厚生は揃っている。特に住宅に関しては社宅が破格の値段で借りることが出来る。(都内3LDKで2,3万とか…...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休みは非常にとりやすい。有給休暇は、年間20日、全て消化できない場合は、翌年計画休暇となり強制的に休みをとらされるようになります。管理者になら...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生は国内トップクラスだと思います。有給は計画的に100%の消化が義務付けられているため有給消化ができないということはあり得ません。また、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
計画年休制度があり、春先に一括して局内社員の一年間の有給予定表が作成されるため。休みの日数は確実に確保されます。一年目はあまり休まない方が三年...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署によるが、休みは比較的とりやすい方。管理者によっては毎月1回は休みを取るよう促される。
女性の産休、育休制度は整備されており、男性でも育休...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社宅が非常に安い点。おそらく、この点に関しては他社の追随を許さない程に良い点であると思われる。
有給取得は場所にもよるが、比較的多く取ることが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
福利厚生はばっちり整っています。有給は取りにくいということは無く、むしろ権利だからちゃんと取ってねと言われました。大企業なのでこういうところは...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業はほぼ無く、休日出勤はしたことがありません。
更に入社時から有給20日、計画年休20日が付与されるため、旅行や予定などを組みことが容易です...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
休みは当日でも取れ、午後休も連休も取りやすい雰囲気。
有給はしっかりあるし、繰り越しもちゃんとしてるし、取ってなかったりすると個々へ「絶対取る...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社宅がとても安いので、家から遠いところに配属になっても安心でした。
ただあんまり新しくないので、家にこだわりがある人だと大変だと思います。
休...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
私にとっては、良い点を探すのは難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場です。それが心地よいと思う人には良いでしょう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特段の良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場です。ストレスが溜まってもやけ食いをしなくていいように、趣味な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
私にとっては、良い点を探すのは難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私には、長らく働き続けていらっしゃる方々の中に入っていくこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
私にとっては、良い点を探すのは難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやりがいを求めてはいけないのだと、つくづく思いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特段の良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっとその職場に居るのであれば、それなりに良い体制でしょう。しかし、別のこと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業は少ないです。
管理職にならない限りはほぼ0だと思います。
休暇も5日間連続休暇が必ずあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
資格取得のための支援があります。
具体的には、受験費用の支援や資格取得手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をほぼ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスに終わりがない、デジタル化が浸透する中で昔の身体を使った営業が強いので、限界がある。目標設定がコロコロ変わ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
福利厚生がいい、プライベートの時間はちゃんと取れる。今の部署はライフワークバランスを大事にしてくれて無理な休日出勤はない。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
産休育休をとりつつ管理職になっている方もいる。もちろん昇職を希望せず非管理職で家庭と両立しつつ活躍し続ける方も沢山いる。ロールモデルとなる方は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。休みも多く、連休をとって海外旅行も可能です。また、産休・育休もとりやすいです。時短勤務も可能で、小さなお子様がい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
持ち株会、DC制度など福利厚生は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、実家から通勤できない範囲の人のみで独自で...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
交通費、住宅補助があり良い。住宅補助も上限はあるものの、物件しだいでは手出が7千円だったりと8割程度出るため良かった。給与が低い分この辺でカバ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上手く使えれば同期との旅行に割引を使うこともできる。スタバのカードと交換してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり周知されて...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。副業も不可です。学習支援へのリンクが伝わりづらく、資格取得への積極的なサポートはありません。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
通勤補助は全額あり
自己啓発を重視しているため、難関資格に対しては受験料の補助やサポートプログラムの実施がある他、合格した場合報奨金がもらえる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
大企業なだけあって、福利厚生は国内トップクラスだと思う。子供の用事のために使える休みも別であったり、ワーママには働きやすい。また、不妊治療して...続きを読む(全96文字)
会社から非常に近い寮に、月1万で住むことができると伺った。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
総合職は社宅や寮に住むことが出来る。副業は申告すればできるようになったが、やっている人はほぼいない印象。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
男性も女性も独身寮がある。新入社員から10年目まで入ることができ、10年目を超えると自動的に退寮となる。家賃は1.5万円程で、追加で支払えば一...続きを読む(全480文字)
会社名 | 株式会社ゆうちょ銀行 |
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フリガナ | ユウチョギンコウ |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 3兆5000億円 |
従業員数 | 11,517人 |
売上高 | 2兆6517億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 笠間貴之 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.jp-bank.japanpost.jp/ |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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