この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年、女性社員の採用に力を入れているらしく、歳の近い先輩社員には、女性の方がけっこういました。会社が経費を負担してくれる女子会もあり、交流する...続きを読む(全179文字)
司システム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、司システム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に司システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年、女性社員の採用に力を入れているらしく、歳の近い先輩社員には、女性の方がけっこういました。会社が経費を負担してくれる女子会もあり、交流する...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優秀であれば女性でもリーダーポジションの方はいるそうです。また、近年は女性を増やすために採用での男女比も考えられています。そのため、これから女...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年2月8日【良い点】
業務量や会社の収入形態から考えて普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の収入源が仲介手数料の為、毎月案件を持ってこないと...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年2月9日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月11日【良い点】
アルバイトの方に対しても優しく接してくださる方がほとんどです。フレンドリーなお兄さん、お姉さんのような方がほとんどで、楽しく働くことができまし...続きを読む(全231文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年2月5日【良い点】
十分に気遣いが行き届いていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、業種柄、負荷が集中する面もあるので加減には苦心をされていた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
会社の雰囲気は悪くなかった。上司、同僚ともにおだやかな人が多い。仕事の進め方についての相談などもしやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
将来性はすごくあると思う安定しているしとてもおすすめ
しかしそれを社員に還元するかしないかは会社次第。
あまり還元されていないが
時々BBQな...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
普通の会社
普通に勤めていればお給料は上がるし
普通にしていれば昇進もできる
お給料面では特に不満はないが気持ち少ないような気がする。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的にずっと同じ作業の繰り返しなので
飽きることが多いが何も考えなくても仕事が進むのがいいところ
休憩時間もしっかりと確保されていていい会社...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良くも悪くも客先次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先によっては家には寝に帰るだけという状態になってしまう。習い事などがあるなら...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は入社後にビジネスマナービデオを見るだけ。あとは現場で学んでこいというスタンス。もっと自社社員を育てようという...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ボーナスは支給されましたが、入社前に具体的に何ヶ月分といった提示はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方から新卒を集...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社の雰囲気はとてもいい。本当にみなさん気さくで、話しやすく、いい方しかいないといった印象です。また、何かと気にかけて下さり、相談しやすい雰囲...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社内で行っている案件と社外に常駐する案件があり、主に社外常駐案件の話になるが、中~大規模案件に携わることができ、自分が作ったサービスが一般社会...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
いい感じに個人に行動は委ねられているので、自分で考えて行動できる社員には、自由で良いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性でもどんどん採用し、結果を出している人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。男女で扱いの差はなさそうにみえた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。
子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内には女性がとても多く7割程のイメージです。産休、育休などは取りやすい環境ではあるので出産後も復帰が容易に出来ます。業務内容に拘らなければ女...続きを読む(全95文字)
会社名 | 司システム株式会社 |
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フリガナ | ツカサシステム |
設立日 | 1987年10月 |
資本金 | 4700万円 |
従業員数 | 145人 |
売上高 | 10億6830万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 浦野秀幸 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目22番10号 |
電話番号 | 03-3509-1811 |
URL | https://tsukasasys.co.jp/ |
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