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ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全179件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の 社員・元社員による会社の評価
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2.8
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.3
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ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
179
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内にマッサージルームがあり、業務時間中に予約を取ることができた。利用者は意外と多く、良いリフレッシュになっていたと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
引越しをした際の手当は大きい。家族帯同で60万ほど。独身者で40くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当がないところが残念続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社内研修は豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。
他の手当もこれといって魅力的なものはない。交通費は全額支給される。
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
製薬メーカーに比べると大幅な転勤は少なく、ライフイベントに合わせてある程度勤務地を指定できる点はいい。
引っ越しを伴う場合は一時金の支給もある...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
フルフレックス、在宅勤務など働きやすい環境は整えられている。補助面については、在宅補助などないため、それらの金額を踏まえた上で、月給を交渉しな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
普通の会社の制度は整っている
保険のポイント制？を活用して、好きなものを買える
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全68文字)
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【良い点】
宿泊時は食事手当が出るところが良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
宿泊手当がでない。また正社員でも引越し等があるにもかかわらず家...続きを読む(全101文字)
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最近カフェテリアプランが入った。年間20000ポイント付与されるが、翌々年には失効してしまう。
めぼしい商品はない。続きを読む(全58文字)
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大した福利厚生はなかったと思います。社内では有志で勉強会などのグループを立ち上げる制度もありましたが、仕事が忙しいので、参加していた人たちは両立できていた...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
業界の平均的な対応だと思う。
他社と異なるのは、住宅手当等の手当はない。しかしながら、基本給扱いとなるので、退職金を考慮すると単身赴任や都心に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生ではないですが、額面上の給与は年齢から見たらなかなかです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に福利厚生と言えるものはあり...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生はない。他CSOだと家賃補助があったり、日当も3000円であったりするが、日当も1500円と少...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
他社CROに劣ることはないと思う。フルフレックスで在宅ワーク回数に制限がないのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
英語の学習支援応...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
covid影響もあり、業務上の最低限の出社以外は在宅勤務可能となりました。在宅業務の制度もできて、介護や看護のための在宅勤務や勤務中の休暇時間...続きを読む(全161文字)
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ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
在籍年数が長くなると、複数のプロジェクトに関わることができるので、経験値も上がり面白さがある。まだ製薬企業以外のプロジェクトも増えているので意...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
医薬品業界のニーズに応じたサービスを展開しており、特にCSO事業の成長が注目されています。市場の変化に柔軟に対応し、多角的なソリューションを提...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
コンピテンシーに基づく評価制度が徹底しており、透明性は高い。年の昇給率は低い。勤続年数が長いほど評価される傾向がある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社内公募制度によるキャリアチェンジを会社として後押しする雰囲気がある。会社で用意されるスキルアップ系研修はかなり少ない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本ワークフロムホームであり、会社都合での出社を強制されることはない。一方で同じ職種であっても担当業務により、出張頻度にバラツキがある。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CROの特性上、オペレーショナルな業務が主体のため、単調で飽きる。担当試験のスポンサーの優秀度に働きやすさが依存する。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
外資だが社員同士で競り合う感じはなく、のんびり協調していく雰囲気である。仕事をあまりしない人でも人間関係を上手く築けば生き延びていける。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ワークフロムホーム、裁量労働制のため、子どもの急な発熱対応、小1の壁等、仕事と育児の両立で一般的に窮する場面も乗り越えやすい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
グローバル企業でそれなりに会社の体力はあるように見える。本年は昇給タイミングが遅れ、やや成長に足踏みがみられるが、業界全体としたらマシな方のよう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
現在の上司はリーズナブル。のんびりした雰囲気がある会社で、仕事が回っていればいい、という管理職の意向もあり、あまり能力が高くない人も所属し続け...続きを読む(全86文字)
サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った福利厚生の強みがなく、年の有休の取得日数が最低取得日数として制限されているのはいいと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社内の研修制度はしっかりあったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり利用していなかったので詳しくはよくわかり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
厨房の人が作る美味しいお昼ご飯が出る。結婚式の料理を作るプロのお弁当なので、これは本当に美味い。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ほとんどないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては全くと言ってほどなかったです。なのでないと思って行かれたほうが間...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給は消化するように1人1人声をかけているので、取りやすいです。ほかの福利厚生はパートなので、利用していません。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
よき。様々な福利厚生が多くあったので、とても心地よく働けていましたね。
【気になること・改善したほうがいい点】
これに甘んじることなく、もっと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険証は関東ITソフトウェア健康保険組合ですが、実質ないみたいなものです。
夏季休暇は2日...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
研修が沢山あるので学習面では恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によって福利厚生に力を入れていたりいなかったり偏りがある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育児・介護など各種休暇は一応取れますが、申請理由についてプライベートなことまでネチネチ詮索されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本給が高く、実績に基づいて毎月のお給料にインセンティブが付いてくるため、経済的に余裕が持てる。多くの人たちとコミュニケーションを取りながら仕...続きを読む(全187文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の 会社情報
| 会社名 | ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイキューヴィアサービシーズジャパン |
| 設立日 | 1998年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 4,844人 |
| 売上高 | 786億2900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宇賀神史彦 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪4丁目10番18号 |
NOKIZAL ID: 1130293
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